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총 1,337건
전문가답변
"안녕하세요. 12년차 직장인 스타트업사업개발 입니다. 보통 능숙함을 서류로는 증명할 수 없기 때문에 '자격증'이 능슥함을 보여준다고 볼 수 있습니다. 다만 자격증을 필수로 요구하는 것이 아니라면 지원 자체에 조건이 있다고 보기는 어렵습니다. 지원이 막혀있는 것은 아니므로 지원 자체에 부담을 가지실 필요는 없습니다. :)"
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전문가답변
"안녕하세요. 12년차 직장인 스타트업사업개발 입니다. 회사의 채용은 조직의 성장이나 역할의 변화, 신규 사업의 추진 등 다양한 배경으로 진행됩니다. 평소 업무에 대한 피드백에 있어서 이슈가 없었고, 상사 및 동료와 갈등이 있던 상황이 아니시라면 큰 우려는 안 하셔도 될 것 같습니다. 다만 회사가 동일한 포지션으로 신규 채용을 한다는 부분을 인지한 만큼, 정확한 배경에 대해서는 소속 팀장님께 여쭤보면 좋을 것 같습니다. "
전문가답변
"안녕하세요. 12년차 직장인 스타트업사업개발 입니다. 모두가 꿈을 가지고 있지는 않아요. 그러니 꿈의 부재를 불안해하지 않으셔도 됩니다. 일을 배우려면 우선 어떤 일에 관심이 있는지 그리고 내가 잘 할 수 있는 일인지부터 생각해보셔야 해요. 그리고 그 분야의 회사에 이력서를 지원하는 것부터 시작입니다. "
전문가답변
"안녕하세요. 재직 중 학업 병행에 있어서 시간 배분을 어떻게 하셨는지, 하루 일과가 궁금합니다. "
전문가답변
"안녕하세요. 12년차 사업기획 직무 스타트업사업개발 입니다. :) 현재 채용 시장 전반적으로 위축된 분위기가 지속되고 있습니다. 기업 역시 신규 공고의 비중이 많이 줄었고, 그 만큼 서류와 면접에 있어서도 정말 핏한 사람만을 채용하는 분위기 입니다. 건강의 이슈가 크다면 휴식을 취하시는 것이 맞습니다. 다만 현재의 채용 시장의 분위기를 생각했을 때, 이후 취업에 있어서 얼마나 길어질지 고민도 해보셔야 할 것 같습니다. 현재 회사에서 리더분에게 직무적인 전문성과 성장에 대한 니즈를 이야기해보시는 것을 먼저 권유드립니다. 직무에 있어서 성장의 기회를 현재 회사가 제공할 수 있다면 이 부분을 잘 활용해서 경험을 쌓는 것도 괜찮습니다. 그러기 어려운 분위기라면 이직을 준비하고 최종 합격하는 회사에 합류까지 시간을 조금 달라고 하는 것 입니다. 보통 기존 회사의 인수인계 등을 감안해서 3주~1개월까지도 합류 기간을 주기도 하며, 이 때 인수인계 등을 빠르게 마친다면 합류까지 휴식을 취하시는 것도 가능합니다. 어렵고 힘든 상황을 보다 현실적으로 잘 이겨내는 것이 추후 스스로의 선택을 덜 후회하는 방법이라고 생각합니다. 힘내시기 바랍니다. :)"
전문가답변
"안녕하세요. 12년차 직장인 스타트업사업개발 입니다. 일을 하는 이유도 우리 스스로를 위해서니 선택을 응원합니다. 조금 더 마음을 추스리고 다른 곳을 찾아보세요. 모든 회사가 같은 문제를 가지고 있지는 않습니다. :)"
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전문가답변
"안녕하세요. 반도체 품질 직무 프로 털보아저씨입니다. 개인적인 의견으로 환경영향평가 직무가 좀 더 커리어로 볼 때 좋아 보입니다. 환경 규제가 더욱더 강화되는 상황입니다. 때문에 환경영향평가 관련 인력 수요가 있는 것으로 알고 있습니다. 발전소 뿐만 아니라 제조업 국가인 대한민국에서 해당 인력에 대한 수요는 급격하게 늘어날 것으로 보입니다."
전문가답변
"안녕하세요! 반도체 품질 직무 4년차 프로 털보아저씨입니다. 저도 해당 년차에서 비슷한 상황을 겪었습니다. 서브 업무로 인해서 메인 업무를 할 시간이 부족해서 늦어지고 계속 야근하고 사수분에게 혼났습니다.. 저는 일의 우선순위를 정해서 메인 업무를 못할 것 같으면 서브 업무의 납기를 늦추거나 다른 분께 넘겼습니다."
전문가답변
"안녕하세요. 반도체 품질 직무 프로 털보아저씨입니다. 적절하게 답변하신 것 같습니다. 실제로 근무가 가능한 시점을 정확하게 말씀드리는 것이 옳은 것 같습니다. 거짓으로 가능하다고 했다가 말이 바뀌게 되는 것이 더 문제라고 생각됩니다. 다만, 답변을 하실 때 \"최대한 빠르게 자취할 곳을 구해서 회사 일정에도 맞추기 위해서 노력해보겠습니다\"라는 말을 함으로써 노력하려는 의지를 보여주시는 것은 어떨까요? "
전문가답변
"안녕하세요. 12년차 스타트업사업개발 입니다. 현재 채용 시장이 좋지 않아서 많은 분들이 어려움을 겪고 있는 것 같아요. 너무 조급해하지 마시고, 현재 서류에 있어서 어떤 점을 보완할지 해당 직무에서 요구하거나 기대하는 요건은 무엇인지 분석하고 거기에 맞춰서 서류를 보완하는 것은 어떨까요? 긴 공백기가 있는 만큼 회사 입장에서는 바로 일을 할 수 있는가에 대해서 조심스러울 수도 있어요. 공백기에 대한 부분도 서류에 잘 기재해보시는 것도 방법일 것 같습니다. 사람인 멘토링매치에서 다양한 직무의 현직자분들과 1:1 대화를 나눌 수 있고 서류에 대한 피드백도 받을 수 있으니 이용해보시는 것도 좋을 것 같습니다. 제 멘토링 프로필도 공유드립니다. https://mentor-match.saramin.co.kr/mentor/detail/2309643/ "