25세 여성이고 초대졸 졸업해서 중소기업 다니고 있습니다.
자격증은 전산회계 1급, FAT 1급,ERP 회계 정보관리사 2급, 운전면허증 이렇게 가지고 있으며
현재 직장은 제조업이고 3년차 좀 넘은 상태인데 중소기업 경리 평균 연봉이 궁금해서요.
현재 업무는 일반전표입력, 월마감(매입매출 및 법인카드 마감 등), 비용결제, 급여, 사대보험, 퇴직금, 연말정산, 원천세신고, 부가세신고 정도 하고 있습니다.
초봉 2,200으로 시작해서 현재 2,700 받고 있는데 평균인가요?
올해가 지나면 4년차에 접어드니 이직 생각하고 있어 문의드립니다.
자격증은 전산회계 1급, FAT 1급,ERP 회계 정보관리사 2급, 운전면허증 이렇게 가지고 있으며
현재 직장은 제조업이고 3년차 좀 넘은 상태인데 중소기업 경리 평균 연봉이 궁금해서요.
현재 업무는 일반전표입력, 월마감(매입매출 및 법인카드 마감 등), 비용결제, 급여, 사대보험, 퇴직금, 연말정산, 원천세신고, 부가세신고 정도 하고 있습니다.
초봉 2,200으로 시작해서 현재 2,700 받고 있는데 평균인가요?
올해가 지나면 4년차에 접어드니 이직 생각하고 있어 문의드립니다.
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이직해도 연봉은 비슷할거고 지금하는일정도라면 전망도 안좋아요.. 왜냐면 지금하시는일은 단순 노무에 가깝고 창의적이고 생산적인 일과는 거리가 있을것같은데.. 이런일 시키면서 비싼월급주려고하는 회사는없어요.. 비슷한 직무로 이직할거라면 연봉올려서 가봐야 꼴랑 1-2백만원 인상에 그칠거에요.. 그리고 급여가 넘 비싸다고 느끼면 아마 더 젊고 싱싱한 갓졸업한 고삐리나 초대졸 여대생 신입을 다시 뽑으려고하겠죠.. 슬프지만 현실임...
급여올릴생각보다 좀더 고차원적인 일로 업무의질을 올려야합니다. 어렵고 골치아픈 업무를 마ㅌ아서 하세요.. 다른사람이 안하는일... 차장님이나 부장님이 무슨일을 하는지 잘보고 그일을 내가 하려면 나한 어떤 재능이나 어떤자질이 필요한지 그걸 찾아야합니다. 학력이 딸리면 일하면서 공부하시고 자격증이필요하면 자격증을따세요...
하는일이 그대로인데 누가 돈을 더주나요? 단순노무라면 아무것도모르는 여고생 데려다가 3개월만 교욕시키면 5~7년은 싸게 굴려먹을수있는데 뭣다러 단순노무에 인건비를 더 쓰나요?
상처받았다면 상처에 집중하지말고 일의질을 어떻게 올릴지 고민해보세요...
응원합니다..!
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