자그마한 중소기업에 지난주에 면접후 면접관(사장)님께서 마지막에 일하려는 마음이 있다면 출근할수 있게 해준다고하여서 주말동안생각후에 다음주중으로 연락드리겠다고한뒤 오늘 연락드려서 출근하고싶다고 이야기를했는대 갑자기 회사 스케쥴확인후 연락주겠다고 하네요.... 느낌이 쎄해서 공고확인해보니까 지원자가 20명정도되고.... 이런 상황이다보니 여러 생각이 드는대.... 어떻게 대처를하는게 좋을까요...??
더 좋은 지원자가 나타나서 그런거같네요.. 다른 회사공고도 찾아보면서 기다리시면 될거같아요.
UnxyVJk5TmnUJRh2021.07.13 작성
서로 간보다가 애매해진 상황인듯 합니다.
저는 면접때 간절함을 많이 봅니다. (면접관임)
정말 이 회사에 오고 싶은가? 이런 사람들이 정말 열심히 일하거든요. 그런데 보면 여기 안되면 다른데 가지뭐~ 이런 생각가진 사람들이 있어요. 이런 사람들 뽑아보니 역시나 일할때도 이런 마인드였습니다.
면접당일에 합격통보를 했는데 님은 시간을 달라고 했으니 사장 입장에서는 절박함이 보이지 않았던게 아닐까...조심히 생각해 봅니다.
r7HuMY69cFxTzo52021.07.13 작성
혹시 계속 연락이 없다면 제가먼저 연락을 드려서 확답을 받는게 좋을까요??
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저는 면접때 간절함을 많이 봅니다. (면접관임)
정말 이 회사에 오고 싶은가? 이런 사람들이 정말 열심히 일하거든요. 그런데 보면 여기 안되면 다른데 가지뭐~ 이런 생각가진 사람들이 있어요. 이런 사람들 뽑아보니 역시나 일할때도 이런 마인드였습니다.
면접당일에 합격통보를 했는데 님은 시간을 달라고 했으니 사장 입장에서는 절박함이 보이지 않았던게 아닐까...조심히 생각해 봅니다.
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