연혁이 1년정도 된 회사다 보니 회사정보나 재무상태가 잡플래닛이나 크레딧잡에 기재 안 되어 있고,
사장님 포함 직원은 3명입니다. 회사 사세확장 이유로 추가로 2명을 더 모집중이고,
제가 그 중 1명으로 면접을 보았는데, 해외구매대행 회사이고 점차 발을 넓혀갈 것이라고 비전을 얘기하시더라구요.
분위기는 나쁘지 않은데 완전 소규모이고, 당연히 규모에 맞게 사무실도 좁은 편 입니다.
참고로 첫 직장인데 일 을 잘 배울수있을지 모르겠습니다. 조언 부탁드려요..
사장님 포함 직원은 3명입니다. 회사 사세확장 이유로 추가로 2명을 더 모집중이고,
제가 그 중 1명으로 면접을 보았는데, 해외구매대행 회사이고 점차 발을 넓혀갈 것이라고 비전을 얘기하시더라구요.
분위기는 나쁘지 않은데 완전 소규모이고, 당연히 규모에 맞게 사무실도 좁은 편 입니다.
참고로 첫 직장인데 일 을 잘 배울수있을지 모르겠습니다. 조언 부탁드려요..
그냥 작은 규모의 신규회사면 좋소
영세기업 30인이하 중소기업은 체계가 없습니다
업무분장 구분도 없고 주먹구구식으로 합니다
저급여을 주면서 전문성은 없고
이거저것 모든작업을 잘하는 만능형 인재를 원합니다
이직해서 ERP쓰는 기업이 가면 다시 배워야합니다
자격증이든 스팩이든 준비해서
50인이상 중소 중견으로 가세요
IT스타트업도 아니고 구매대행이면 사업규모가
일정이상 크기 힘들지 않을까 싶네요
1. 내 업무 많음, 그외 업무도 많음
(내가 비서인지, 경리인지, CS 담당인지, 기술직인지, 청소직인지 외근직인지 내근직인지 이런 구분이 없어집니다ㅎㅎ 그냥 다 합니다)
2. 급여 최저수준
3. 연차 없음(눈치 보며 요령껏 쉽니다)
그래도 저는 제 전공 살리니 버티며 다니고 있어요. 업무범위가 넓으니 힘들긴 하지만, 이것 저것 많이 배우긴 했어요...다만 2년만 채우고 이직 생각 중입니다.
젊고 기회가 많으시다면 다른 회사 지원도 많이 해보시길 바라요. 개인적으로 조금이라도 규모 있는 회사로 가셨으면 해요.
정말 기회가 온 것 같고, 그 곳에서 만족할 수 있는 업무를 할 수 있고, 최소 2년은 버텨보겠다 하심 도전하셔도 괜찮을 것 같아요~
파이팅 하세요!
댓글 내용은 로그인 후에 확인하실 수 있어요!
앗 혹시 비회원이신가요?? 회원 가입 빠르게하고, 댓글을 확인해보세요~