한국교통연구원기업소개

기업소개
요약
- 설립일
- 1987년 8월 설립
- 기업형태
- 사원수
- 297명 (2023년)
- 매출액
- 474억 3,003만원 (2022년)
기업소개
- 업종
- 기타 인문 및 사회과학 연구개발업
- 대표자명
- 오재학
- 사업내용
- 교통정책 기술연구개발,정보 수집,조사,분석
걸어온 길
2008. 08 황기연 제11대 원장 취임
2007. 09 김형진 제10대 원장 취임
2005. 08 명칭 변경 : 한국교통연구원(국무총리실 산하 경제인문사회연구회 소관 정부출연연구기관)
2005. 07 정부출연연구기관등의 설립운영 및 육성에 관한 법률에 의거 - 경제·인문사회연구회 소관 정부출연연구기관 한국교통연구원으로 발족
2004. 09 강재홍 제9대 원장 취임
2001. 07 이부식 제8대 원장 취임
1999. 03 경기도 고양시 일산 소재 교통개발연구원 독립 청사로 이전
1999. 01 정부출연연구기관 등의 설립, 운영 및 육성에 관한 법률 제8조에 의거 - 경제사회연구회 소관 정부출연연구기관 교통개발연구원으로 발족
1998. 07 이수영 제7대 원장 취임
1997. 03 이건영 제6대 원장 취임
1996. 11 양수길 제5대 원장 취임
1996. 06 관광연구센터 폐지(정부조직 개편으로 관광국이 건설교통부에서 문화체육부로 이관됨)
1993. 11 양수길 제4대 원장 취임
1991. 06 최규영 제3대 원장 취임
1988. 06 신부용 제2대 원장 취임
1987. 08 정부출연연구기관으로 출범(도시교통정비촉진법 제24조)
1987. 08 (재)교통개발연구원 설립 허가(민법 제 32조)
2007. 09 김형진 제10대 원장 취임
2005. 08 명칭 변경 : 한국교통연구원(국무총리실 산하 경제인문사회연구회 소관 정부출연연구기관)
2005. 07 정부출연연구기관등의 설립운영 및 육성에 관한 법률에 의거 - 경제·인문사회연구회 소관 정부출연연구기관 한국교통연구원으로 발족
2004. 09 강재홍 제9대 원장 취임
2001. 07 이부식 제8대 원장 취임
1999. 03 경기도 고양시 일산 소재 교통개발연구원 독립 청사로 이전
1999. 01 정부출연연구기관 등의 설립, 운영 및 육성에 관한 법률 제8조에 의거 - 경제사회연구회 소관 정부출연연구기관 교통개발연구원으로 발족
1998. 07 이수영 제7대 원장 취임
1997. 03 이건영 제6대 원장 취임
1996. 11 양수길 제5대 원장 취임
1996. 06 관광연구센터 폐지(정부조직 개편으로 관광국이 건설교통부에서 문화체육부로 이관됨)
1993. 11 양수길 제4대 원장 취임
1991. 06 최규영 제3대 원장 취임
1988. 06 신부용 제2대 원장 취임
1987. 08 정부출연연구기관으로 출범(도시교통정비촉진법 제24조)
1987. 08 (재)교통개발연구원 설립 허가(민법 제 32조)
복리후생
한국교통연구원 기업은
임직원들을 위해 지원을 아끼지 않습니다.
- 지원금/보험
- 안정된 생활을 지원합니다.
- 건강검진, 의료비지원(본인), 각종 경조사 지원, 단체 상해보험, 체력단련실운영, 선택적복리후생, 복지카드/포인트, 자녀학자금
- 급여제도
- 직원들의 열정에 보답하고 싶습니다.
- 우수사원포상, 퇴직금, 가족수당, 4대 보험
- 선물
- 우리 회사만의 특별한 복지!
- 명절선물/귀향비, 생일선물/파티, 임신/출산 선물, 장기근속 선물
- 교육/생활
- 직원들의 자기계발을 존중합니다!
- 창립일행사, 우수사원시상식, 워크샵, 신입사원교육(OJT), 직무능력향상교육, 리더쉽강화교육, 해외연수지원, 멘토링제도, 교육비 지원, 구내식당(사원식당), 저녁식사 제공, 간식 제공, 해외주재원 제도, 해외 워크샵, 컨퍼런스 개최
- 근무 환경
- 편안하게 일할 수 있는 최선의 환경을 제공합니다.
- 수유실, 사내 어린이집 운영, 휴게실, 회의실, 공기청정기, 카페테리아, 전용 사옥, 건물 내 경사로, 휠체어용 난간, 유도점자블록, 장애인 화장실, 장애인 전용주차장, 장애인 엘리베이터, 비상경보장치, 문턱 없음, 사원증, 사내도서관, 사무용품 지급, 안마실/안마의자, 스탠딩 책상
- 조직문화
- 직원 중심의 조직문화를 만들어갑니다.
- 노조/노사협의회, 수평적 조직문화, 회식강요 안함, 야근강요 안함, 자유복장, 자유로운 연차사용, 사내연애 장려
- 출퇴근
- 직원들의 편의를 위한 출퇴근과 다양한 근무 제도를 제공해요!
- 통근버스 운행, 주차장제공, 출퇴근 교통비 지원, 주 52시간제 준수, 주 40시간제 시행, 자율 근무제
- 리프레시
- 최고의 복지는 휴가죠!
- 연차, 경조휴가제, 반차, 창립일휴무, 근로자의 날 휴무, 산전 후 휴가, 육아휴직, 남성출산휴가, 보건휴가
사업부문 및 직원구성
출처 : 국민연금
직원 수
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