면접후기에서 확인해보세요!
- R&D
- 2024년 상반기
- 신입
- 불합격
지원 분야의 실무를 담당하시는 면접관님과 1:1로 진행하였습니다. 이전에 경험 위주의 질문이나 인성 관련 질문을 주로 하셨으며, 압박 질문 자체가 없었기 때문에 면접 분위기 자체는 나쁘지 않았습니다.
- A/S기사, 고객응대, 기계수리
- 2023년 하반기
- 4-8년차
- 합격
직무 및 실무 시험 후 3:1 면접 진행합니다. 면접은 편안한 분위기로 진행되었으며 질문은 주로 이전 경력과 실무 투입이 가능한지에 대한 질문이 주를 이루었습니다.
- 정비기사, 고객응대
- 2023년 하반기
- 4-8년차
- 합격
기술정비직의 공고였으며 해당 경력이있는 상태로 지원을 하여 경력과 관련된 질문 및 간단한 공구 테스트(공구들의 사용법)과 전기적인 지식이 필요로 하는 직군이라 전기 회로도제시 해주며 특정 문제가 있을때 정답을 찾는 테스트와 같이 해당 직군에 필요한 부분을 간단한 테스트로 진행하였습니다
- 공정엔지니어
- 2023년 상반기
- 1-3년차
- 합격
면접관 3명과 입사지원자 2명씩 면접진행 자연스러운 대화 방식으로 2명씩 대화 진행하고 여러질문의 대화가 오고 감 대답하지 못할 정도의 대화는 아니였음
- 기계수리
- 2023년 상반기
- 신입
- 합격
일단 직무관련한 얘기를 주제로 10분정도 이야기하고 이 직업과 회사를 선택한 이유에대해 얘기를 진행하면서 실업무상황에 어떻게 대처 할 것인가를 주제로 다방면으로 질문을 받았고 답변하는 형식 이었슴다
- 장비/공구, 조립, 주간근무, 제조, 생산
- 2022년 하반기
- 13년차 이상
- 합격
- 서류 검토 후 면접 제의 - 대표님 포함 직무관리자들과의 장시간 토론식 면접 - 실무작업장에서 해당 관리자에게 실무 관련 테스트
- A/S기사
- 2022년 하반기
- 신입
- 합격
면접관 3명(대표,상무,매니저)외 본인및 지원자1인포함하여 면접을 동시에 진행하였습니다. 전직장 급여 복지 근무환경및 퇴사이유에 대하여 질문함 최근 독서 유무와 입사후 포부에대하여 질문함
- A/S기사
- 2022년 하반기
- 1-3년차
- 합격
사전 인터뷰지 면접전 작성,제출하였고 주로 이력서와 인터뷰지 내용을 크로스체킹하여 디테일한 질문에 답을하는 형식으로 진행되었습니다. 약간의 압박느껌이 ~ 최근 읽은 책과 이유에 대해서도 설명도 드렸습니다.
- 수질분석, 시료채취
- 2022년 하반기
- 신입
- 합격
1대 다수 면접으로 진행되었고 거주지 출퇴근 거리와 운전 가능여부를 물어봅니다. 그리고 출장이 있기 때문에 어떻게 생각하는지 질문합니다.
- 기계판매
- 2022년 하반기
- 4-8년차
- 합격
인적사항을 사전에 작성하여 보냈으면 자소서포함하여 그것을토대로 면접을 보았습니다. 3대1로 면접을 보았으며 1시간가량 보았습니다.
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