기업·연봉

주로 공통 질문, 개별 질문으로 진행됐습니다 6대4 정도의 다대다 면접 방식이었고 자기소개를 시작으로 직무 지원동기, 회사 내부에 대한 관심도와 관련된 질문을 주셨습니다. 또한 안전 관리 등 관련된 생활 문항들 스트레스 해소법 같은 간단한 문항이었습니다.

서류합격 후 1차 직무면접 후 인턴 과정을 거치고 2차 임원면접을 거칩니다. 정규직 전환율은 8~90% 정도 죕니다.

면접관 3명 vs 지원자 3명으로 진행하였으며 WebEx 프로그램을 통해 온라인으로 진행 돌아가면서 질문을 하는 방식이며 먼저 말할 기회가 있거나 손을 들어서 말하는 분위기는 아님

협력회사라 대표.총무가 와서 기본적인 면접을 보는데 회사마다 분위기 다 다름 대표성격이 곧 회사 분위기 면접 때 아차 싶으면 튀셈

1차 실무면접 : 해당 부서장 또는 직책자와 실무관련 면접진행, 3-5인 1조 면접관은 2-3인 다대다 면접. 2차 임원면접 : 부사장님 + 담당임원 5인 대 면접자 5인 1개조 다대다 면접