기업·연봉

간단한 필기 후 다대다로 면접 진행 인성 관련보다는 주로 경력에 관한 내용 질문함 빡센 면접 분위기는 아니었음 면접관 3명이서 차례로 질문 약 30분 진행

직무 인성 면접을 하루만 봤다 4:4로 진행하였고, 편안한 분위기에서 면접을 진행하였다. 대기 시간은 꽤 있는 편이었다.

면접 전 과제 제출을 통한 심사를 진행 후 제출한 과제를 토대로 면접을 진행하며 이후 대표님 면접을 통한 인적성 검사 진행합니다.

자소서 기반으로 많이 물어보는 것 같아요 자소서를 많이 보고 가셔야할 것 같아요. 전문적인 지식은 물어보지 않았어요.

지금까지 했던 업무들에 대한 브리핑을 시작으로. 차후 입사시에 해야하는 업무에대해서 자유로운 분위기에서 면접을 진행했습니다.

1차 실무진 면접 1:다, 2차 임원면접 1:다 면접으로 진행. 아주 편한 분위기에서 토론하는 듯한 느낌이었고, 질문들은 어려운 질문은 없지만 지금까지의 경험들을 바탕으로 지원하는 업무에 얼마나 기여할수 있는지, 앞으로 긍정적인 방향으로 회사와 본인의 발전 방향에 대해 깊이 질문.

면접은 2차까지 진행. 1차 - 실무자 면접 2차 - 임원 면접 1, 2차 모두 면접자 1명 : 면접관 다수 3명 모두 편안한 분위기로 진행 됐습니다. 1차는 실무자 면접 답게 경력위주로 면접 진행 됐고 면접 시간은 4~50분 정도였습니다. 2차는 임원 면접으로 2~30분 정도였고 직무에 대한 적성 위주의 질문이 많았습니다.

안전관리자 연봉(월급)에 인색함.(경력). 1부터 다해야되는데 위평, 중첩법관련. 다할수있으면 도전하세요. 컨설팅만해도 월급보다 더나갈듯

제가 지원했던 기술부의 팀장님과 공무팀 팀장님과 3명의 면접자와 함께 면접을 보았습니다. 하나의 질문을 여쭈어보시고 한명씩 대답하는 방식으로 진행을 하였고 기본적인 인성질문과 자기가 지원했던 분야에를 회사에서 어떤 기술을 사용하고 있는지 그에 대한 이해도가 있는지 물어보는 형식으로 진행하였습니다.

회사 밑 카페에서 팀장님과 1:1 면접 진행 후 다음 날 사무실 회의실에서 부장님과 팀장이 같이 있는 2:1 면접 진행, 이후 본사 인사담당자와 연봉협의