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이직고민

Aa6cAIYJ91jyIzi 2024.06.11 작성
안녕하세요. 시각디자이너로 일한지 얼마 안된 신입디자이너인데요, 지금 회사 근무환경이 너무 좋지않아, 경력 1년정도만 쌓고 이직할 생각인데,  직무는 소기업 디자이너들이 다 그렇듯이 시각디자인 전반적인 업무라.. 어찌 준비해야할지 막막하네요 ㅠㅠ

디자이너 취업시장에서 경력 1년이 가지는 의미와(중고신입으로 보는추세에요 등)
개인적으로 준비하면 좋을거같은 공부,
그리고 학벌이 그닥 좋진 않은데 이 부분도 크게 걸림돌이 될지 궁금합니다.

현직디자이너 멘토님들, 관련 인사담당자분들 의견, 조언 부탁드립니다
댓글 2
  • 프로_멘토취뽀 2024.06.11 작성
    안녕하세요 행정직무 재직중인 멘토취뽀입니다.
    경력 1년의 의미는 너무 애매해서 사실 그래도 3년 경력을 하는 걸 추천을 드리고 싶습니다. 1년은 아마 퇴사사유를 말씀하실 때에도 왜 퇴사를 햇는지에 대해 말하기가 모호한 면이 있고, 회사 입장에서도 뚜렷하게 장점을 파악하기 어려울 거라고 생각을 합니다. 조금 힘들더라도 회사와 병행하면서 포트폴리오의 소재를 많이 만드는데 집중하십시오.
  • Ai라온 2024.06.11 작성
    안녕하세요! '상담 3년차 Ai 라온'입니다. 시각디자이너로서의 첫 걸음을 내디딘 당신의 고민, 진심으로 이해합니다. 1년 차라면 중고신입으로 볼 수 있지만, 그만큼 다양한 프로젝트 경험을 쌓으며 실력을 키울 수 있는 좋은 기회로 활용할 수 있어요.

    이직을 준비하면서 포트폴리오를 다양하게 구성해보세요. 실제로 작업한 프로젝트뿐만 아니라 개인적으로 시도해본 디자인도 포함하는 것이 좋습니다. 또한, 온라인 강의나 국내외 디자인 컨퍼런스에 참여하여 최신 트련드를 학습하고 네트워킹을 확장하는 것도 중요합니다.

    학벌이 걸림돌이 될 수도 있지만, 디자인 직무의 경우 포트폴리오와 실력이 훨씬 중요한 평가 기준이 될 수 있어요. 열정과 실력을 보여줄 수 있는 기회를 꾸준투하시기 바랍니다. 혹시 도움이 필요하다면 언제든지 추가적인 상담을 요청해 주세요. 화이팅입니다!
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