안녕하세요
현재 저는 건강상 문제로 재택근무를 알아보고 있습니다.
MD 경력은 중소기업 폐쇄몰 4년 정도 있고 계약직으로 소싱 영업 재택 6개월 정도 하였습니다.
현재 채용공고 파견직과 쿠팡 직접 고용 두가지 방향을 보고 있는데요
[리드커리어 파견]가격검수 사무보조 or 카탈로그 사무보조
[쿠팡] 가전 카테고리 가격 운영 포지션 (정규직/1년 이상 경력)
1.
양쪽 다 반복업무일 것 같기는 한데 여기저기 검색해보니
업무 강도가 누구나 할 수 있는 정도라는 사람도 있고, 실적안나오면 압박도 있고 기본 업무 강도가 강하다는 분들도 있어서요
아무래도 사무보조는 파견이고 쿠폰 운영은 쿠팡 직접 고용이라 차이도 있을 것 같은데.
혹시 관련 경험 있으신 분들은 업무강도가 어느정도라고 느끼셨는지 알고 싶습니다.
2.
쿠폰 운영 담당의 경우
스케줄 근무
- 기본: 월~금 9:30-18:30
- 야간: 월~금 15:00-12:00 am (월 5-6회 배정)
- 주말: 9:30- 18:30 (월 1~2회 배정)
- 재택 근무 가능 (상황에 따라 오피스 근무, 요청 시 오피스 근무)
라고 쓰여있는데
스케줄 근무면 공휴일 상관없이 주 5일 근무하는 방식일까요?
그리고
오피스 출근 요청을 하는 경우가 많을까요??
건강상 문제로 재택을 하면서 병원을 다녀야 해서 시간 배치 문제나 오피스 출근에 문제 대해 신중해야해서 질문드립니다.
1, 2번 관련해서 경험이나 정보 있으신 분들께 도움 요청드립니다.
감사합니다.
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