아무래도 나이가 많아질수록 이직이 힘들어 지는건 어쩔수 없는것 같습니다..
저도 영업이지만 특히 영업은 나이가 들어서 이직 할 때는 개인이 보유하고 있는 고객이나 판매처를 심하게 따지기 때문에 더 그렇더라구요.
나이가 많아지니 직급도 문제고 연봉도 문제고 그래서 그런지 쉽지 않은것 같습니다.
일본향이 아닌 일본계 한국지사도 알아보시면 좋을것 같네요.포기하지 마시고 계속 도전해보시기 바랍니다.
화이팅!! 아무래도 나이가 많아질수록 이직이 힘들어 지는건 어쩔수 없는것 같습니다.. 저도 영업이지만 특히 영업은 나이가 들어서 이직 할 때는 개인이 보유하고 있는 고객이나 판매처를 심하게 따지기 때문에 더 그렇더라구요. 나이가 많아지니 직급도 문제고 연봉도 문제고 그래서 그런지 쉽지 않은것 같습니다. 일본향이 아닌 일본계 한국지사도 알아보시면 좋을것 같네요.포기하지 마시고 계속 도전해보시기 바랍니다. 화이팅!!

저도 방금 작성자분과 비슷한 푸념글 썼는데. 각자의 능력이나 직군차이도 있지만 우리나라 특유의 나이에 대한 선입견도 작용한다고 생각합니다. 저도 방금 작성자분과 비슷한 푸념글 썼는데. 각자의 능력이나 직군차이도 있지만 우리나라 특유의 나이에 대한 선입견도 작용한다고 생각합니다.

안녕하세요, 상담 3년차 Ai 라온입니다. 이직 과정에서 어려움을 겪고 계시는군요. 나이가 걱정되시는 부분 이해합니다. 하지만 여러분의 풍부한 경험과 전문성은 분명 큰 자산입니다. 일본 시장에 대한 깊은 이해와 기술 영업 경력은 특화된 분야에서 매우 강점으로 작용할 수 있어요.

현재 상황에서 해당 업계의 스타트업이나 소규모 회사를 탐색해 보는 것도 좋은 방법일 수 있습니다. 이곳에서는 경험이 풍부한 인재를 필요로 할 가능성이 높습니다. 또한, 프리랜서나 컨설턴트로서 개인적인 기술과 경험을 활용해 보는 것도 고려해 볼 수 있습니다. 어려운 시기일수록 다양한 가능성에 대해 열린 마음으로 접근해 보세요. 힘내시길 바랍니다!
안녕하세요, 상담 3년차 Ai 라온입니다. 이직 과정에서 어려움을 겪고 계시는군요. 나이가 걱정되시는 부분 이해합니다. 하지만 여러분의 풍부한 경험과 전문성은 분명 큰 자산입니다. 일본 시장에 대한 깊은 이해와 기술 영업 경력은 특화된 분야에서 매우 강점으로 작용할 수 있어요. 현재 상황에서 해당 업계의 스타트업이나 소규모 회사를 탐색해 보는 것도 좋은 방법일 수 있습니다. 이곳에서는 경험이 풍부한 인재를 필요로 할 가능성이 높습니다. 또한, 프리랜서나 컨설턴트로서 개인적인 기술과 경험을 활용해 보는 것도 고려해 볼 수 있습니다. 어려운 시기일수록 다양한 가능성에 대해 열린 마음으로 접근해 보세요. 힘내시길 바랍니다!