동원그룹
동원그룹

신입 공채 채용설명회

진행일 2018.09.10 장소 건국대학교

채용

  • 모집기간은 언제인가요?

    답변 2018년 9월 18일(화) ~ 2018년 10월 4일(목) 14시까지입니다.

  • 접수방법에 대해 알려주세요.

    답변 동원그룹 채용사이트에 접속 후 온라인으로만 접수하고 있으니 참고하시기 바랍니다.

  • 합격통지는 어떤 방식으로 해주시나요?

    답변 합격자 발표는 동원그룹 채용사이트 내 마이페이지에서 확인 가능합니다.

  • 부문별 관련 전공자만 지원할 수 있나요?

    답변 관련 전공은 직무에 대한 이해를 높이고자 기재한 것으로 지원부문에 대한 이해와 지식을 갖춘 타 전공자분들도 지원 가능합니다.

  • 지원자격에 대해 알려주세요.

    답변 기졸업자 혹은 2019년 2월 졸업예정자, 병역면제 혹은 병역을 마친 분, 해외 출장에 결격 사유가 없는 분, 즉시 근무가 가능한 분, 국가등록장애인 및 국가보훈대상자는 관계법령에 의해 우대합니다.
  • 수업은 나가지 않아도 되는데 졸업이 안된 상태라면 합격 취소가 되나요?

    답변 졸업자격 미 취득 시 합격이 취소될 수 있는 점 필히 확인 부탁드립니다.

  • 최종입사일은 언제인가요?

    답변 입사 예정일은 2019년 1월 중순쯤으로 예상하고 있습니다.

  • 중복지원이 가능한가요?

    답변 지원 회사 내에서 2지망까지 지원부문을 선택할 수 있습니다. 각 회사 간 교차지원은 불가합니다. 단, 계열사간 유사직무의 경우면접과정 또는 최종 배치 시 회사가 변경될 수 있다는 점 참고 부탁드립니다.
  • 외국어가능자 우대는 외국어 성적 고득점자를 우대하는 건가요?

    답변 점수보다는 본인이 가진 외국어 능력을 일상생활 또는 업무에서 두려움 없이 사용할 수 있는 능력을 말합니다.

  • 각 전형별 평가가 누적되나요?

    답변 각 전형별로 평가하고자 하는 요소가 다르므로, 특이사항만 기록되며 평가점수가 누적 관리 되지는 않습니다.

  • 합격이 취소되는 경우가 있나요?

    답변 동일인이 복수 아이디로 지원하는 경우 불이익을 당할 수 있으며, 졸업예정자의 졸업자격 미 취득 시, 입사지원서의 내용이 허위로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

서류전형

  • 자기소개서에서 중점적으로 검토하시는 내용이 무엇인가요?

    답변 직무경험, 직무활동 내용을 기반으로 서류를 검토하고 있습니다. 따라서 지원동기 또는 본인이 해왔던 활동들을 꼼꼼히 작성해주시기 바랍니다.

  • 자기소개서 항목은 어떤 유형인가요?

    답변 이번 채용 자기소개서 항목은 총 5가지입니다. 1~2번 항목은 지원자와 동원그룹의 인재상 부합 정도를 확인하는 내용이며, 3~5번 항목은 지원자의 지원 직무 관련한 경험을 기술하게끔 구성되어 있습니다.

  • 서류지원시 주의해야할 부분이 있나요?

    답변 자기소개서뿐만 아니라 DWBS 개인 경험 설문조사 까지 작성하셔야 입사지원이 완료되는 점 참고하시기 바랍니다. 보통 30~40분 소요되기 때문에 마감시간을 충분히 확인하면 좋을 것 같습니다.

  • 자기소개서 작성 팁이 있을까요?

    답변 자신이 지원한 직무와 최대한 관련 있게 작성하는 것이 가장 중요합니다. 또한 자신만의 강점을 치열하게 고민한 후 내용을 작성해보시기 바랍니다.

인적성전형

  • 종합역량검사는 어떤 유형인가요?

    답변 종합 역량검사는 회사가 요구하는 인재상과 직무적합성을 보유하고 있는지를 측정하는 전형 절차로서 인성검사 1시간, 기초적성검사 2시간으로 진행되며 모든 문항은 객관식입니다.

  • 인적성검사에서 특이사항이 있다면 무엇인가요?

    답변 시사/상식 검사가 이번 채용부터 새로 추가되었습니다. 총 50문항이며 사회/경제/역사 등의 내용으로 구성되어 있습니다.

  • 인성검사는 어떤 유형인가요?

    답변 인성검사는 지원자의 응답 신뢰도가 가장 중요하다고 할 수 있습니다. 의도적으로 모든 항목을 좋게 평가하면 신뢰도 하락되며, 신뢰도 미달 시 필터링되는 점 유의하시기 바랍니다.

  • 적성검사는 어떤 유형인가요?

    답변 적성검사는 언어/수리/상황 판단으로 총 3유형입니다. 오답 시 감점이 있기 때문에 신중히 임해주시기 바랍니다.

  • 필기시험 날짜는 언제인가요?

    답변 필기시험은 2018년 10월 28일 일요일에 진행될 예정입니다.

  • DWBS는 무엇인가요?

    답변 좋은 인재를 선발하기 위해 개인의 인적 특성을 파악하는 설문조사입니다. 능력 검사가 아니므로 있는 그대로 작성하시면 되며, 자기소개서 작성 후 DWBS를 완료해야 최종 지원이 되므로 반드시 작성하시기 바랍니다.

면접전형

  • 1차 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?

    답변 1차 실무면접은 PT 면접과 집단면접으로 진행될 예정입니다.

  • PT 면접은 준비할 시간이 어느정도 주어지나요?

    답변 PT 면접은 30분간 준비 후 3분간 발표하는 형태로 진행됩니다. 직무별 주제이며 진행 방식에도 차이가 있습니다.

  • 집단면접에서 중점적으로 보시는 점이 무엇인가요?

    답변 다대다 집단면접에서는 지원자의 직무역량을 가장 중심적으로 평가한다고 생각하시면 됩니다.

  • 면접 준비 팁이 있을까요?

    답변 면접은 지원자의 입사지원서, 자기소개서, 인적성검사 내용을 토대로 진행되기 때문에 본인이 서류전형에서 준비한 내용을 잘 숙지하는 게 도움이 될 것 같습니다.

기업·직무

  • 동원의 글로벌 영향력은 어떤가요?

    답변 동원은 해외 진출 시 뛰어난 기업 M&A 역량을 통해 연구/제조/유통 모든 분야에서 '현지화 경영'을 하고 있습니다. 특히 미국 기업인 스타키스트 인수는 성공적인 경영사례로 손꼽히고 있습니다.

  • 교육플랫폼은 잘 구축되어있나요?

    답변 신입사원 On-Boarding (4년), 직무향상교육 (연1회), 주니어드림 아카데미, 동원MBA, 글로벌 프론티어, 지역 전문가 제도 등 직원 역량개발을 위해 아낌없이 지원하고 있습니다.

  • 사내분위기는 어떤 편 인가요?

    답변 감사 나눔 운동, 주니어보드, 목요세미나, 동호회 활동 등 다양한 소통과 협력 활동들이 진행하고 있으며, 동원의 경영철학인 '범재경영론'을 실천하고 있습니다.

  • 사업영역에 대해 간략히 소개 부탁드립니다.

    답변 크게 해양, 물류, 식품유통/가공, 급식/식자재, 포장재, 건설 총 6개의 사업부문으로 구성되어 있습니다.

  • 동원그룹의 인재상 4가지가 있는데 어떤 항목이 가장 중요한가요?

    답변 모든 인재상의 조건을 갖춘다면 물론 좋겠지만 그중 하나라도 본인이 특화되어있더라도 동원그룹이 원하는 인재에 부합하다고 생각하기 때문에 그 점 잘 참고하셔서 인재상과 본인의 특성을 잘 연결 지어 보시기 바랍니다. 또한 인재상 4가지 중에서도 혁신적이고 창의적인 인재가 가장 중요하다고 말씀드리고 싶습니다.
  • 자랑할만한 복리후생이 있다면 무엇인가요?

    답변 기본적으로 다른 많은 기업에서 제공하고 있는 복리후생은 내용들은 동일하게 제공되고 있으며, 그중에서도 가장 자랑할 만한 부분은 본사 근처에 동원 어린이집을 직접 건설하여 동원만의 어린이집을 운영하고 있습니다. 또한 식품몰을 운영하여 직원들이 포인트로 저렴하게 구매할 수 있다는 장점이 있습니다.

  • 연차사용이 자유로운가요?

    답변 연차 사용을 권장하는 분위기이며, 연휴에 붙여서 최대 9일까지 휴가를 즐기실 수 있습니다.

보너스TIP

  • 근무지 배치는 어떻게 이루어지나요?

    답변 근무 가능한 지역을 입사지원 시 2지망까지 선택하실 수 있도록 되어있습니다. 최종 근무지 배치는 입문 교육 시 배치 면담을 통해 최종 결정됩니다.

  • 입사 후 별도의 교육이 있나요?

    답변 최종합격 후 신입사원 입문교육이 진행될 예정이며, 12월 말쯤 이라고 생각하시면 좋을 것 같습니다.
  • 그 밖에 채용 팁이 있다면 알려주세요.

    답변 동원인은 종이신문을 읽습니다. 면접 시 도움이 될 수 있기 때문에 미리 종이신문을 읽어보고 최근 시사 동향을 파악하는 것을 추천드립니다.

  • 승진시험이 있나요?

    답변 동원의 승진 시험에서는 회계지식이 필수적입니다. 어떤 직무를 맡으시든 간에 손익 마인드를 기본적으로 가지시면 좋을 것 같으며, 회사의 회계 내용에 대해 직원의 입장에서도 잘 알고 있는 것이 좋다고 생각합니다.

  • 동원 선배님은 어떤 후배를 원하시나요?

    답변 물론 스펙도 중요하겠지만 그것보다 더 중요한 것은 하고자 하는 의지 또는 간절함, 배우려는 자세가 중요하다고 생각합니다.

동원그룹 관련정보

직접 발로 뛰는 사람인 밀착취재팀