기술 면접과 임직원 면접으로 두번 이루어졌습니다. 기술 면접은 경험과 한시간 정도의 코딩 테스트를 진행하였고 임직원 면접은 인성과 적합성 위주로 진행했습니다

사장님, 영업상무님, 인프라팀 팀장님과 면접을 진행했습니다. 경력직이다보니 편안한 분위기에서 질문에 대해 답변을 하였습니다.

1차면접시에는 소속될 팀의 팀장과팀원분과 면접을 진행하였습니다. 분위기는 편안한편이었으며 이력서에 기재한 내용을 바탕으로 보유기술 내용 및 트러블슈팅관련하여 질문을 던져주셨습니다. 모르는 질문은 솔직하게 모른다고대답하였으며 그렇다고 분위기가 무거워지진 않았습니다. 2차면접은 본사에서 진행하였으며 임원분과인사팀 직원분 2분이 면접을 진행하였습니다. 면접과정에서 불편함은 전혀느끼지못했으며 배려받는 느낌을 받았습니다. 질문은 회사생활하면서 한번씩 느껴보았을 상황에 대한 질문들이었습니다. 굉장히 편하게 면접을 보고나왔으며 끝까지 챙겨주시는 느낌을 강하게 받아 매우만족하였습니다.

사장님, 실무 부분장님, 인사 담당 3분이서 질문하고 응답하는 방식으로 진행 하였습니다. 실무 관련 질문 위주였으며 편안한 분위기였습니다.

업무경험 위주의 질문으로 이뤄짐. 편안하게 진행되는 면접이었음. 호의적인 분위기. 면접 1시간 정도 진행됨. 면접 후 출근까지 asap로 진행됨.

채용사이트에서 지원 후 서류 통과 연락이 옴. (개인번호로) 면접일정 잡고 1차면접으로 종결. 입사일자 통보 받고 출근 했음

1차 개발 결과문 관리 및 소스 관리 경험 2차 면접 솔루션의 전체 Flow 설명 요청 프로세스 설계 경험 및 설계에 따른 이점 설명