기업·연봉

서류 합격 일주일 후 1차면접 진행하였습니다. 서류 기반으로 일반적인 일대다 면접이 진행되었고, 참석자는 실무자 1명, 인사담당 1명이었습니다. 차주 합격 통보를 받고 그 다음 주 2차면접을 진행하였습니다. 2차면접은 직무 관련 PT를 준비하여 진행하는 면접이었고, 임원 1명, 실무자 2명이 참석하였습니다. 이후 PT 관련한 질문을 중심으로 면접이 진행되었습니다.

1차 인성, 2차 PT면접으로 이루어집니다. 인성 면접의 경우 지원한 팀의 팀장님이 참여하는 것 같고 1대 다 면접이었습니다 2차의 경우 주제 선택지를 주면 그중에서 선택하여 발표합니다. 압박은 없습니다

서류 합격후 문자로 면접일정을 잡고 방문하여 대기 후 3명의 면접관들과의 30분 간의 면접이 진행되었습니다. 인사팀장 1명 관련부서팀장 1명 임원 1명으로 구성되어있었고 자유롭게 질문하는 분위기 입니다.

면접자1명, 면접관3명으로 면접을 진행했으며 주로 업무경험과 이직사유에 대해 질문하였음. 1차 인적성 면접으로 채용플랫폼 상세내용을 통해 인지하였으나 인적성 질문은 거의 없었음. 2차 pt면접은 진행하지 않았으나 직무마다 차이가 있음.

서류 합격 이후 대면 면접을 진행했습니다. 대면 면접 합격 이후에는 평판조회 진행을 마치고 입사 확정 진행되었습니다.

서류합격 후 1차 직무 및 인성면접을 진행합니다. 합격 시 2차 PT 면접에 참여합니다. 진행방식은 지원자 1명에, 면접관 다수이며, 2차면접에서는 직무 및 산업 관련 심도있는 질문이 많았습니다. 아무래도 먼저 인성면접을 별도로 보고 난 후이고, 발표도 지원자가 미리 준비해가다 보니 실무 관련해서 질의가 많았습니다.