면접후기에서 확인해보세요!

- 기계조작원, 2교대, 야간근무, 제조
- 2025년 상반기
- 신입
- 불합격
편안한 분위기 속에서 진행됩니다. 면접관님들이 긴장 풀어주실려고 하는 게 눈에 보일정도로 편안한 분위기 속에서 진행됨
- R&D
- 2023년 상반기
- 1-3년차
- 합격
인적성 검사 진행 후 1차면접(직무면접), 2차면접으로 진행하였습니다. 1차 면접과 2차면접 모두 지원자 5명, 면접관 5~6명 사이로 다대다 면접이었고 공통질문 형식으로 진행하였습니다.
- R&D, 신소재, 이화학시험
- 2022년 하반기
- 신입
- 불합격
서류 합격 후 온라인 인적성 검사 실시. 이후 면접 전형 진행. 대기실에 4명 정도 대기 후 한번에 불려 나감. 면접 그룹마다 면접 시작 시간이 10분 정도씩 다름. 면접관은 3~4명. 커다란 테이블에 면접관과 지원자가 서로 마주보고 앉음. 공통질문 2개 정도 진행 후 특정인에게 질문. 그 후 다시 공통 질문 1~2개.
- 영업
- 2024년 하반기
- 신입
- 불합격
PT 제작 후 1차 면접 전 발표함. 면접자 3명 대 면접관 4명으로 구성 전반적인 분위기는 좋았으나 재촉하는 듯한 느낌이 있었음. 직무보다는 산업 이해도에 관련해서 질문이 많았음.
- 인사
- 2023년 상반기
- 1-3년차
- 합격
면접관 4분, 면접자 3분 PT발표 10~15분 이후, 질의응답 25분 정도 경력기술서에 기술된 내용 중심으로 면접 질문함
- 생산기술, 2교대
- 2024년 하반기
- 신입
- 합격
짧은기간에 거쳐 면접까지 보게 되었고 자기소개, 지원동기, 자소서 위주로 질문하였음. 딱딱한 분위기가 아닌 좀 여유롭게 면접 진행
- 설비OP
- 2024년 상반기
- 신입
- 합격
Ai역량검사 최종면접 역량검사는 구역검 면접은 직무보다는 인성과 상황판단, 인간관계 적응력등을 많이 보고 결과는 2주 안
- R&D
- 2024년 상반기
- 신입
- 불합격
서류 합격 -> AI 역량검사 -> 실무진면접 -> 임원 면접 -> 최종합격 서류 합격 후 일주일 뒤 AI 역량 검사 했던거 같음. 그 뒤 AI 검사 통과 통보 받고 이틀 뒤 실무진 면접 보러 감
- 생산
- 2023년 상반기
- 1-3년차
- 합격
다대다면접으로 기본적인 사항 질문 및 연고지에 대한 질문을 함, 또한 면접하기전 회사에 대한 이야기를 하며 긴장감을 풀어줌
- 공정엔지니어
- 2023년 하반기
- 신입
- 합격
면접관 다수에 지원자 다수 그룹 면접 진행합니다. 면접관 질문에 모든 지원자가 자유롭게 대답하는 형식으로 진행하였습니다.
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