기업·연봉

3대 1 면접이였고 자기소개서. 왜 퇴사했는지. 성격. 여기가 뭐하는 회사인지 등등등 여러가지를 물어보셨습니다.

이력서를 제출 후 현장 방문하여서 대기 후에 바로 면접보았습니다 1:1면접이며 누군지 소개없이 바로 질문은 하였으니 기억에 남지 않습니다

본부장이 직접 면접하였고 성격에 관련한여 질문하였음. 직무에 대한 질문은 없었음. 면접 시간은 약 1시간 내외였음.

-대표님과 1:1 면접 방식 -어려운 질문 없이 경력위주로 물어보셨음 *매너가 있으셔서 기분나쁜건 없었네요. 불합격이지만, 반창하시길바랍니다.

사장님 포함 임원 1분과 함께 면접 진행하였고 편안한 분위기에서 진행 했던 실험과 시약들에 대해 여쭤보셨음. 왜 실험말고 이 쪽으로 오게되었는지. 전 회사 퇴사이유

서류 합격후 면접시 1대1 면접 진행 했습니다 면접은 지원 이유에 대해서 주로 얘기 했습니다 면접후 결과는 전화로 들었습니다

다대일의 면접방식으로 당시 코로나로 인하여 구글 meet으로 진행했습니다. 업무관련 질문이 대부분이었고 면접과정에서 대답한 답변에 꼬리를 무는 방식의 면접을 진행했었습니다.

개인의 역량 활용도와 이후의 역량 개발의 목표에대한 면접 및 담화, 근무 환경에 대한 적응 열정 확인. 연봉에 대한 커트라인 회사 내규에 대한 내용

경험 위주의 직무 해결 능력 회사 생활 내의 협업 및 인맥 관리 사회 생활 진행 능력 업무 인터뷰 진행, 직책에 대한 업무 회사의 역활 및 현 면접보는 회사의 상황 안내

면접에 가서는 자기소개을 하는 시간을 가졌습니다. 그 후 기술 면접을 보았습니다. 이력서에 적은 프로젝트 경험에 관한 질문을 가장 믾이 받았고 프로젝트 과정과 결과 등을 세세히 설명했습니다.