• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 지원자 1명, 면접관 다수

[실무진 면접]
세 분의 실무진들과 면접 진행했습니다.
1시간가량 진행됐고 주로 직무, 상황 대처, 기본 가치관과 관련 경험에 대한 이야기를 나눴습니다.
과거 진로 선택 등에 대해서 질문을 많이 하실 줄 알았는데, 그것보다는 현재 회사와 지원 직무의 성격을
이해하는지에 포커스가 있었습니다. 면접비는 없지만 간식이나 차, 안내 등이 친절했습니다.

[경영진 면접]
경영진 두 분과 차례로 15분, 45분가량 면접 진행했습니다. 예상치 못한 질문들이 많아서, 확실히 예상 질문에 대한
준비보다는 이력서에 쓴 경험, 경력을 차분히 논리적으로 잘 설명하는 게 중요하다고 생각합니다.

• 00 직무를 맡으면 하루가 어떻게 구성될 것 같으세요?
• 00 직무에 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하시나요?
• 00 경험을 했다고 하셨는데, 하신 이유와 거기서 느낀 점은 뭔가요?

분위기는 전체적으로 다 좋았습니다.
본인이 이력서에 기재한 내용을 중심으로 준비해 가면 될 것 같습니다.