면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식
면접 진행 방식은 지원자 4명에 면접관 한 명씩 들어와서 봤습니다.
두 분이 왔다가 가셨고 마지막으로 사장님 면접이 있습니다.
면접 질문
- 경력 단절의 이유?
- 지원 동기
- 실제로 운전 가능 한지
- 성격의 장단점
- 입사 후 포부
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2019.11.25]
가보시면 알겠지만 굉장히 수직적인 조직문화 분위기입니다.
직원분들은 프로페셔널한 느낌이 강하고 면접이 빡빡하지만 유익하다 생각했습니다.
그러나 사장님이 굉장히 별로입니다. 본인 일정 때문에 세 번이나 펑크 내서 가서도
꽤 기다리고 세 번을 왔다 갔다 했는데 사과 한 마디 없이 분위기만 잡더군요!
직원분들은 괜찮은데 사장님이 굉장히 별로라는 생각이 강하게 드는 면접이었습니다.
아 참고로 사장님 면접은 2명이서 봤습니다.