면접 유형
- 직무·인성 면접
- 인적성 검사
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
모두 화상면접으로 진행되며, 1차 실무진 면접은 인사포함 3~4명 정도와 면접을 진행하였고 실무관련 내용 및 인성이나 상황대처 능력, 동료와의 원활한 협업이 가능한지에 대한 부분을 알기위한 질문이었고 2차는 대표이사와 인사팀 2명과 화상면접 진행하였음. 대표이사가 생기업무를 많이 했던 분이라 생기관련 지식에 대한 실무적인 질문을 많이했고 인사팀은 인적성 관련 질문을 함. 전체적으로 면적분위기는 좋았음
면접 질문
- 실무에 대한 상세한 질문
- 어떤상황에 대한 대처능력에 대한 질문
- 이 회사를 지원한 이유
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2025.11.05]
알고 있는 것을 편한하게 잘 풀어내면 무난하게 끝낼 수 있음