• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 1:1 면접

1:1로 업무난이도와 스트레스&체력 관리, AI역량검사와 관련된 질문들 위주로 진행. AI면접에서 이미 판단을 하신 상태에서 대면면접에서는 각오와 마인드를 중심으로 보는 것 같았습니다.

• 역량검사 결과에 대한 본인의 생각
• 전 직장 동료들의 평가
• 해당 직무에 지원한 이유