면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
1. 서류 합격 메일,문자 연락 후
2. 면접 스케줄 조율(면접 가능/불가능 일자 선택 연락)
3. 1차 면접(다대일)로 진행
면접 질문
- 지원동기
- 직무관련 디테일 사항
- 회사 선택이후
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.10.03]
면접관님꼐서 소소한 여담으로 면접분위기를 이끌어주셔서 긴장했던 분위기를 풀어주시면서
진행했습니다. 경력직이라 해당업무에 대한 디테일한 부분을 준비해가야 할 것 같습니다.