면접 유형
- 직무·인성 면접
- 토론 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
- 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식
기존 경력에 성과를 토대로 숫자로 얘기하기를 원하며 쿠팡에서 생각하는 직무와 15개의 쿠팡 인재상중 자기와 가장 맞는 부분을 얘기하고 왜 맞는지에 대해 설명하는 방식
면접 질문
- 경력사항에 대한 경험
- 회사에서 낼 수 있는 KPI
- 고객에게 어떤 부분을 전달 할 수 있을지
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.09.23]
압박면접이지만 면접관에 질문을 듣고 이해한 부분을 얘기하며 진행하면 수월 함 이력서를 달달 외우는 것 보다는 면접관과 얘기를 한다고 생각하면 편힘