면접 유형
- 직무·인성 면접
- 토론 면접
- 기타
면접 인원
- 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식
간단한 이력서 위주 질문과 현장학습 견학으로 이루어짐
그전 직업에 대한 이해와 얼마간 일했는지
노조는 있던 회자인지 어떤 노조였는지
간단한 질문
면접 질문
- 그전 직업에서 얼마나 일했으며 무슨일을 하였는지
- 주야 교대작업 가능한지
- 그전 회사에서 조합이 있다면 어느 노조에 있었는지
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2019.07.15]
면접관 1명과 다수 면접 진행으로 어려움 없음
서로 충분한 소개를 통해서 업무 능력을 살핌
그전 회사 노조 성행 및 금속. 한국 노조인지 정확히 물어봄