면접 유형
- 직무·인성 면접
- PT 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
PT 발표 후 PT 내용에 관한 질문과 더불어 자소서 기반, 인성 면접 또한 동시에 진행합니다. PPT 준비 시간은 충분히 주어집니다.
면접 질문
- 중요한 발표 자리에서 자료에 오타가 난 것을 발견했을 때 어떻게 대처할 것인가?
- 평소 업무에 대한 동기부여를 어떻게 해왔는가?
- 협동이 아닌 혼자서 업무를 진행한 경험이 있는가?
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.06.12]
면접 분위기 좋습니다. 면접 시작 전 가벼운 질문을 통해 면접자의 긴장을 풀어주십니다.