면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
2명의 면접관과 인터뷰 진행하였으며, 우선 회사의 전반적인 설명과 직무에 대한 브리핑 후, 경력 위주의 직무관련과 목표 관리에 대해 질문 받았습니다.
면접 질문
- 기존 회사 경험 부분에 대한 내용
- 지원하는 직무에 대한 이해도
- 매출 목표 관리 방법
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.06.03]
편안하고 매너있는 분위기의 면접관