면접 유형
- 직무·인성 면접
- 인적성 검사
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
1차 : 1:2 면접, 실무자 1명과 팀장 1명으로 구성된 면접
2차 : 임원 면접
정석적이면서도 깔끔한 면접
실무자 면접관은 매번 바뀌나 대답에 큰 반응을 보이지 않으면서도 경청함
면접 질문
- 당사 지원동기 및 지원사유
- 업무에 지식 및 경험
- 야근, 불가피한 업무 등 상황에서 어떻게 할 것인지
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.04.26]
면접 복장은 정장으로 고정(22년도 기준)