면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
1.서류 합격후 면접일정 조율
2.면접관 2분, 면접자 1명으로 진행
3.이직 사유와 일을 하면서 가장 중요하게 생각하는 점에 대한 질문
4.다음날 합격 통보받고 출근일 조율
면접 질문
- 이직 하시는 이유?
- 왜 전공대로 안가셨는지?
- 일을 하면서 가장 중요하게 생각하는 점은?
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.04.21]
편안한 분위기에서 가볍게 질문하고 답함