면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
기본적인 자기소개와 경험, 인성에 대한 질문과 답변을 하며 정석적인 면접을 진행했음.
1분 자기소개 후 1차에 작성했던 자기소개서를 기반으로 질문과 직무와 연관성 있는 질문을 받음
면접 질문
- 상사의 불합리한 지시가 있었을 때 어떻게 대응할 것인지?
- 우리 회사에 대해서 아는 점이 있는지?
- 오지근무를 하게 될 경우에 대해서
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.04.19]
매우 긴장된 면접당사자의 입장을 배려해서 풀어주시려 하셨으며, 분위기 좋았음. 나중에 들어 본 결과 외부위원 2 내부위원 1의 구성이었다고 들었음