면접 유형
- 직무·인성 면접
- 인적성 검사
면접 인원
- 1:1 면접
전형 및 면접 진행 방식
가벼운 분위기에서 면접관과 1:1로 면접자의 능력보다는 인성과 열정 등을 알아보는 질문 위주로 면접 진행하였습니다
면접 질문
- 회사 지원 이유
- 부서 지원 이유
- 회사 및 업계의 전망
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.03.12]
면접자 본인을 너무 과대포장 하지말고 솔직하게 얘기하도록 하고, 기본적인 능력보다는 의지나 인성을 더 주로 평가함