• 직무·인성 면접

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차,2차 연구소 소장님, 상무님, Global Service 팀장님과의 직무,인성면접
토론 식 진행방식

• 이직사유
• 본인의 직무 경력질문들 및 답변
• 본인의 경력과 회사의 아이템 및 R&R이 잘 맞고, 잘할수 있는지

면접전, 회사 홈페이지들어가 제품,서비스, 가치관등 파악후 내 경력과 일치한지 체크후 더 개선할수 있는점 준비, 공시된 회사 사업내용 파악 후 면접에 임함.
전체적인 면접 분위기는 사람을 중요시하는 회사 가치관에 부합되게 밝고 차분한 분위기에서 면접이 진행됨