면접 유형
- 직무·인성 면접
- 실무 과제 및 시험
- 인적성 검사
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
면접 시작하고 처음에 간단한 자기소개와 성격의 장단점을 물어보고
이전 회사에서의 직무와 어떤 업무를 하였는지 물어보고
해당 회사에 대해 어떻게 알고 있는지 물어보고
질문과 답변하는 형식으로 면접이 진행되었습니다.
필요 시 2차 면접으로 임원진 면접이 있습니다.
면접 질문
- 이전 회사에서 어떤 직무와 업무를 하였는지?
- 본인 성격의 장단점은 무엇인지?
- 해당 회사에 대해 어떻게 알고 있는지?
- 타 부서와 의견 충돌 시 어떻게 대처할 것인지?
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2023.02.23]
면접 분위기는 편안하고 좋았습니다!
면접 가시기 전에 회사 홈페이지 또는 검색해보시고 해당 회사에 대해 알고 가면 좋습니다.
간단한 자기소개와 성격의 장단점, 포부에 대해 간단하게 준비해가면 좋을듯 합니다.
다들 취업에 성공하길 바랍니다!