• 직무·인성 면접
• 인적성 검사

• 지원자 1명, 면접관 다수

개별연락을 통한 면접일정 조율 후 사람인 채용시스템을 통한 면접통보받았음. 경영관리임원1명 팀장1명 면접관으로 참석. 직무경험 및 성과위주의 질문과 인적성검사 결과(특이점)에 대한 추가질문.편안한 분위기에서 진행되었으며 면접비 지급받음

• 직무 경험 및 성과 등
• 제일 잘하는 또는 하고 싶은 업무
• 회사를 지원한 이유 등