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도움말 검색결과 총 23건
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- 채용정보 검색 방법
- 채용정보를 검색하는 방법은 크게 2가지(채용정보, 테마별 검색)이 있습니다.[채용정보] 메인 페이지 상단에 '채용정보'항목을 통해 [검색어 입력/ 지역 선택/ 직종 선택]을 검색합니다. 세 가지를 모두 설정하지 않아도 검색은 가능합니다. 사람인 사이트 내에서 관련된 모든 다양한 정보들을 검색 결과로 볼 수 있습니다.추가로 상세 검색 조건들을 설정할 수 있습니다. 검색 ...
- 개인회원 > 채용정보 검색/관리
- 2024.05.29
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- '불량 채용정보'에 대한 처리
- 고객센터로 신고 들어오면 신고 내용의 사실여부를 확인한 뒤 사람인의 이용을 제한하는 등의 조치를 취하고 있습니다.단, 사람인에 등록 된 공고내에서 객관적으로 평가 가능한 문제사항에 한해서 조치가 가능하니 참고 부탁드리겠습니다.※ 참고 불량 채용정보 유형1. 직업안정법, 연령차별금지법, 남녀고용평등법, 최저임금법 (2024년 기준 최저시급 9,860원)에 위배되는 ...
- 개인회원 > 기타회원 서비스
- 2024.05.28
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- '간편 공고' 등록 방법
- 간편 공고는 텍스트 입력만으로 등록할 수있으며,모집부문, 직무 직업, 업종, 공고 톤 설정 시 Chat GPT 와 사람인 AI 가 설정한 조건 값에 맞춰 공고 맞춤형 정보를 자동 완성시켜줍니다.또한 공고의 핵심 키워드를 추출하여 채용하고자하는 분야의 이미지를 생성합니다.위 내용처럼 간편 공고는 Chat GPT와 AI가 자동으로 공고 본문을 생성하는 [공고 자동 생성]과 [직접 공고 입력 ...
- 기업회원 > 채용정보 등록/관리
- 2024.05.31
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- 나의검색 추가, 삭제 방법
- '나의 검색' 조건은 수정 불가합니다. 따라서, 원하는 조건은 추가해 주시고, 원하지 않는 조건은 삭제하여 이용해 주시기 바랍니다.통합검색 기능과 연계된 서비스로, 추가는 통합 검색 및 지역별, 직업별 채용 정보 페이지에서 가능합니다. 모바일에서 나의 검색 추가, 삭제를 원한다면, 아래 바로 가기 링크를 참고해 주세요.☞ [앱 버전] 나의검색 추가, 수정, 삭제 방법을 ...
- 개인회원 > 추천/나의 검색
- 2024.05.28
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- [앱 버전] '템플릿 공고' 등록 방법
- 간편하게 템플릿 공고를 등록할 수 있도록 4개의 공고 등록 STEP이 준비되어 있습니다.PC에서 공고 등록을 원한다면, 아래 바로 가기 링크를 참고해 주세요. ☞ '템플릿 공고' 등록하는 방법 (클릭)[공고 등록 페이지 접속 경로] 우측 상단 [三] 터치 > 기업 MY홈 에서 [공고 관리] 터치 > [공고 등록하기] 버튼 터치[템플릿 공고 등록 : STEP1~ STEP4][STEP1 - 인사담당자 정보 입력]● STEP - ...
- 기업회원 > 채용정보 등록/관리
- 2024.06.01
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- 'AI 매치'와 '나의검색' 서비스 차이점
- 'AI 매치'와 '나의검색' 은 모두 개인 맞춤형 채용공고를 추천해드리는 서비스입니다.'AI 매치'은 사용자의 구직활동을 기반으로 빅데이터 분석을 통해 채용공고를 추천해드리고 '나의검색'은 사용자가 저장한 검색했던 조건들을 기반으로 채용공고를 추천해드리는 차이점이 있습니다.[AI 매치 서비스]로그인 및 비로그인 시 모두 이용 가능한 서비스로, 구직활동 내역을 ...
- 개인회원 > 추천/나의 검색
- 2024.05.28
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- 마감된 채용공고 확인 방법
- 통합검색에서 최근 2개월 이내에 마감된 채용공고를 다시 확인할 수 있습니다. '기업명'으로 검색하신 후 기업 정보 영역에서 조건 설정으로 확인하실 수 있습니다. [마감된 공고 확인하는 방법] ● 전체 STEP - 기업명 검색 → [기업 정보] 클릭 → 오른쪽 조건 설정에서 [마감된 공고 노출] 선택 후 기업 정보 하단에 있는 회색 영역에서 마감된 공고 확인
- 개인회원 > 채용정보 검색/관리
- 2024.05.29
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- '템플릿 공고' 등록하는 방법
- 채용공고 등록은 양식 (간편 공고 / 템플릿 공고) 에 따라 등록하는 단계가 달라집니다.템플릿 공고는 '모집분야, 지원 자격/근무 조건, 채용절차, 인사담당자/ 기업 정보 , 템플릿 설정'을 등록해야 되는 단계가 있습니다.간편 공고 양식으로 등록을 원한다면, 아래의 바로가기 링크를 참고해 주세요.☞ '간편 공고' 등록하는 방법 (클릭)[채용공고 등록 방법1: 공고 양식 선택 ...
- 기업회원 > 채용정보 등록/관리
- 2024.05.31
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- 검색어 자동 완성 기능
- 사람인 통합 검색창의 검색어 자동완성 서비스는 입력하신 키워드를 분석하여 예상되는 검색어를 추천해 드리는 기능입니다.검색어의 일부만 입력하셔도 찾으시려는 단어를 자동으로 완성해 드립니다. 입력된 검색어와 일치하는 자동완성 추천어는 별도의 색으로 강조 됩니다.[사이트 상단 간편 검색창] [채용정보페이지 검색창] ※ 검색어 자동 완성 사용 해제 방법자동 ...
- 개인회원 > 채용정보 검색/관리
- 2024.05.28
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- 기업회원 가입 방법
- 사람인 기업회원 가입은 회원가입 페이지에서 진행 가능하며, 회원가입은 무료입니다.가입과 동시에 채용정보 등록, 입사지원자 관리, 인재정보 상품 이용 등 사람인의 기업회원 유·무료서비스를 모두 이용하실 수 있습니다. * 회원가입 방법 1. [회원가입] 버튼 클릭 > [기업회원] 클릭2. 기업명, 대표자명, 업종, 사용할 ID, 비밀번호 등 입력 후 [회원가입 완료] 버튼 클릭아래 ...
- 기업회원 > 회원 가입/탈퇴
- 2024.05.20
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- 기업회원 탈퇴 방법
- 기업회원 탈퇴를 하면 기업정보 및 채용공고 진행 내역 등이 즉시 삭제되고, 구매하셨던 잔여 상품이 모두 소멸됩니다.이 점 참고하시고 탈퇴 진행해주시기 바랍니다. *기업회원 가입 탈퇴 방법 1. 로그인 후 고객센터 페이지로 이동2. 상단 기업회원 탈퇴 클릭3. 페이지 하단 [모든 회원 혜택 포기하고 탈퇴하기] 클릭4. 탈퇴사유 작성 후 [탈퇴 완료하기] 클릭- 탈퇴 사유 선택 ...
- 기업회원 > 회원 가입/탈퇴
- 2024.06.02
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- 기업회원으로 가입했는데 개인회원으로 전환 가능한지 문의
- 기업회원과 개인회원의 회원가입 절차 및 인증 방식도 다르기 때문에 전환 불가합니다.기존의 기업회원 계정 탈퇴를 먼저 진행한 후 새로운 ID로 개인회원 가입해 주시기 바랍니다.※ 회원탈퇴를 하시면 지금까지 회원활동을 하셨던 모든 내역들이(채용공고, 지원자관리, 인재정보 상품 이용내역 등) 즉시 삭제 처리됩니다.
- 기업회원 > 회원,기업정보/ 아이디/비밀번호
- 2024.06.02
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- 인적성검사 활용하는 방법
- 사람인에서 제공하는 인적성검사(SIAT)는 아래와 같은 목적으로 활용하시면 회사에 적합한 인재를 채용하고자 할 때 더욱 효과적입니다.1. 성격 결함자 사전 검출(Screening) 성격 결함자와 직무적응력이 떨어진 응시자 사전 발견 Screening (정서불안정성, 충동성, 부적응성/비사교성) 2. 면접오류 가능성 최소화(Interview) 인물 이미지 사전 탐색, 검사 결과에 따라 적절한 면접질문 ...
- 기업회원 > 인적성검사
- 2024.05.20
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- 2단계 인증 했음에도 '000님이 아니신가요?'라는 팝업 지속적으로 노출 될 경우
- 기업정보 관리 페이지에서 등록된 인사담당자 정보가 아닌, 다른 인사담당자 정보로 인증 시 '000님이 아니신가요?라는 팝업은 지속적으로 노출됩니다.따라서, 아래와 같이 기업정보 관리 페이지에 등록된 인사담당자 정보로 인증 했는지 확인해 주시기 바랍니다.[기업정보 관리 페이지에 등록된 인사담당자 정보로 인증하였는지 확인]● 전체 STEP - 우측 상단 기업명 클릭 → ...
- 기업회원 > 회원,기업정보/ 아이디/비밀번호
- 2024.06.03
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- 기업의 멤버로 초대 받았을 경우
- 마스터가 멤버 초대 시 휴대폰 번호도 함께 입력했다면 알림 메일 외에도 알림톡으로도 초대장이 발송됩니다.받아본 초대장에서 [가입하기] 버튼을 통해 가입해 주시기 바랍니다.초대 메일 발송 후 72시간 내 가입해 주셔야 되며, 초대 시 입력된 정보와 가입하실 분의 정보가 일치해야지만 가입이 완료됩니다.멤버로 가입 시 모든 채용서비스를 이용할 수 있습니다.[기업 ...
- 기업회원 > 회원,기업정보/ 아이디/비밀번호
- 2024.06.02
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- 스마트 리크루터 (Smart Recruiter) 서비스란
- 국내 최대 규모의 사람인 데이터를 바탕으로 우리 회사에 딱 맞는 인재들을 채용할 수 있는 서비스입니다.스마트 리크루터는 기존의 복잡했던 채용 프로세스를 효과적으로 줄이며, 조금 더 사업에 집중하실 수 있도록 2주 내 채용을 지향합니다.스마트 리크루터 약정 신청 후 약정 승인이 완료가 되면 1:1 전담 매니저가 즉시 배정됩니다.채용 요건을 등록하셨다면 공고는 ...
- 기업회원 > 기타회원 서비스
- 2024.06.03
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- 로그인 시 기업 정보 인증 페이지로 이동될 경우
- 건강한 채용문화를 만들기 위한 일환으로 '기업회원 기업 정보 재인증'을 진행하고 있습니다.관련하여 아래 공지사항 링크 첨부해 드리오니 기업 인증 진행에 있어 참고해 주시기 바랍니다.☞ 기업회원 기업 정보 재인증 안내 (클릭)NICE 평가 정보를 통해 기업정보가 확인되지 않거나 기업 정보가 상이한 경우자동으로 '미인증 기업' 처리됩니다.이처럼, 재인증 대상일 경우 ...
- 기업회원 > 회원,기업정보/ 아이디/비밀번호
- 2024.06.02
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- 사업자 휴/폐업된 경우
- 회원 가입 시 등록해 주셨던 사업자 번호가 휴 /폐업일 경우 사람인 서비스 이용이 어렵습니다.폐업된 사업자로 등록한 계정은 탈퇴해 주시기 바랍니다.탈퇴 후 이용하고자 하는 신규 사업자로 새로 가입하여 이용해 주시길 바랍니다.탈퇴하는 방법은 우선 로그인하신 후 아래 바로 가기 링크를 통해 확인해 주시기 바랍니다.탈퇴 접수를 해주셨다면, 즉시 탈퇴 처리가 ...
- 기업회원 > 회원,기업정보/ 아이디/비밀번호
- 2024.06.02
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- 공고 수정 시 수정한 내용이 반영되지 않는 경우
- 등록한 공고를 수정했다면, 반드시 [템플릿 반영하기] 버튼을 클릭해야 됩니다.채용정보 상세요강 영역은 템플릿으로 꾸며지는 영역입니다. 공고 수정 페이지에서 설정한 조건값에 따라 템플릿에 자동으로 변경되는 영역이 아니므로, 반드시 해당 버튼을 클릭해야합니다. [수정한 내용 템플릿에 반영하는 방법]● STEP - [템플릿 반영하기] 클릭 → 팝업창에서 [확인] 클릭
- 기업회원 > 채용정보 등록/관리
- 2024.06.01
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- 추천업 상품 구매시 노출되는 영역
- 구직자 활동이 많은 다수의 맞춤 공고 영역에서 공고가 타겟팅 노출되는 상품입니다.구직자가 즐겨찾는 공고뷰, 마이페이지 등 다수의 지면에서 공고가 추천됩니다.이처럼 개인마다 관심을 가질만한 채용공고를 추천해주는 영역이기 때문에 구직자가 채용공고를 클릭 할 확률이 높은 영역입니다. 추천업 상품이 적용되는 주요 추천공고 영역에 대해 안내해드리겠습니다. ...
- 기업회원 > 유료서비스 /결제
- 2024.06.01
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- 채용상품 결제 방법
- 채용상품 결제 방법은 [상품 선택 > 결제] 순서로 안내하겠습니다. 사람인 대표적인 상품들(채용광고,인재풀 제안, 채용 홈페이지, 인적성상품) 중 많은 분들이 구매하시는 [채용광고] 상품을 기준으로 안내하겠습니다. [1. 상품 선택] ● STEP - [채용상품] 버튼 클릭 → 결제하고자한 상품 확인 후 [상품 구매] 버튼 클릭[상품 구매] 버튼 클릭하기 전 '상품 시작일, 상품 적용 ...
- 기업회원 > 유료서비스 /결제
- 2024.06.02
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- 입사지원 시 제출한 이력서, 첨부파일 확인하는 방법
- 회원님이 입사지원 하신 내용은 '입사지원 현황' 에서 확인할 수 있습니다.모바일에서 확인을 원한다면, 아래 바로 가기 링크를 참고해 주세요.☞ [앱 버전] 입사지원 시 제출한 이력서, 첨부파일 확인하는 방법 (클릭)*입사지원 현황에서 제출한 이력서 확인하는 방법1. MY홈 > 지원 내역 > [입사지원 현황] 클릭 2. 제출한 이력서 확인하고자하는 공고 명, 기업명 확인 후 [지원 ...
- 개인회원 > 입사 지원/관리
- 2024.05.28
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- 등록한 공고 상단에 노출 가능한지 문의
- 임의로 채용공고를 상단에 노출시키는 것은 어렵습니다. 대부분의 채용공고 리스트 정렬순은 관련도순으로 정렬됩니다. 관련도순이란 사용자의 활동 정보에 따라 개인 맞춤형으로 가장 관련도가 높은 순으로 채용공고를 정렬해주는 것입니다.개인회원 로그인, 기업회원 로그인, 비로그인에 따라 공고 정렬이 달라지기 때문에 임의의 상단 노출은 어려운 점 참고 ...
- 기업회원 > 채용정보 등록/관리
- 2024.06.01