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사전인터뷰 작성을 자소서 항목에 같이 써서 지원 해야 하는줄 알고 작성까지하고 지원하였더니 사전인터뷰 적는 칸이 따로있었습니다 ㅠ ,,, 당황해서 사전인터뷰 적는칸에도 자소서에 쓴 내용 그래도 써서 지원하였은데 불이익은 없겠죠 ? ㅜㅜ 불안하네요

입사지원 시 사전인터뷰가 있고, 질문지가 미리 나와있더라구요? 숫자나 금액에 어느정도의 감이 있냐는 질문이였는데, 솔직히 암산을 잘 못하구요... 뛰어나진 않아요사전인터뷰에도 저렇게 써져 있으면면접 때 할인계산이나 금액 계산 같은 걸 질문할까요? 

회사에서 이력서 열람 후에 사전 인터뷰 작성했는데괜찮을까요?

질문 자체가 없고 간단한 회사 소개와 "많은 지원 바랍니다" 이렇게만 적혀있네요.이런경우 그냥 저의 간단한 소개를 적으면 되는걸까요? 1분자기소개 같이 

입사지원 후 사전인터뷰를 작성하라고 하는데...인사말을 작성해야되는건지 뭘 작성해야될지 모르겠네요ㅠㅠ

사전인터뷰인데 입사시 어떤방식이나 계획으로 업무를 진행하고 싶은지 여쭤보는데 어떤식으로 써야할지 모르겟네요;;회계 및 사무관련입니당…..팁좀 주세용 ㅠㅠㅠ

합격이던 불합격이던 통보 하는게 맞다고 생각하는데 여러분들 생각은 어떤가요?

특히; 사전 인터뷰 작성, 사전 과제가 있는 회사들은 더 더더더더더!!
그 회사만 보고 준비 열심히 해서 제출 했는데
아무런 통보도 없으면 .. 답답하네요

지금까지 이력서 넣고 사전인터뷰가 있는지도 몰라서 작성을 안했었는데 회사에서 많이 보는 편인가요 ㅠㅜ

이력서를 제출하고 보니 사전 인터뷰를 등록하라는데 뭘 쓰는 건가요 ?