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촉탁직 6개월 후 정규직 전환

현재 정규직으로 중견기업 설계직하고 있는데 대기업에서 헤드헌팅으로 6개월 촉탁직 후 회사사업에 막대한 손해를 입히지 않은 한 정규직 전환으로 설계직 제의왔는데 입사지원 해보는게 맞을까요 아님 지금 회사 계속다닐까요?

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파견
정규직 파견근로

정규직 입사인데 대기업 파견근로로 일하는 조건인데 괜찮을까요?..

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