면접의 마지막 인상이기 때문에 무난한 질문이 좋습니다.

팀원은 몇명인지, 사수가 있는지, 함께 일할 동료들은 어떤 사람인지 등등
이 회사와 조직에 관심 있다는 점을 어필 하시면 좋습니다.

비추하는 질문으로는 '연봉이 얼마인지' 이부분은
당장 면접장에서 답변해 드릴수 없는 질문이자 예민한 질문이기에
최종 합격 후 인사팀과 조율하시면 되는 부분입니다.

때문에 혹시나 연봉 질문 보다는
위에 언급드린 무난한 조직 관련 질문으로
마지막까지 긍정적인 이미지로 어필하길 바라겠습니다 :D

퇴근시간 잘 지켜지나요? 물어봐야 함

저는 보통 부서 분위기가 어떤지 자주 물어봅니다 결국 모든일은 사람 상대하는 일이니까요

공고에 나와있지 않고 앞서 설명해주지 않은 기본적인 내용들?을 물어봅니다.(복지/연봉/야근빈도와 수당/전임자 퇴직사유 등)