면접 유형
- 직무·인성 면접
- 인적성 검사
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
1차면접은 비대면으로 진행 후 2차는 대면으로 진행되었습니다. 면접관으로는는 각 부서 리더분들이 들어오셨었습니다.
면접 질문
[등록일 : 2024.11.18]
- 경력사항에 대한 상세한 질문
- 이슈발생시 어떤 식으로 대응하는지
- 본인의 강점은?