(주)네이콘

• 직무·인성 면접
• 실무 과제 및 시험

• 지원자 1명, 면접관 다수

1차로 평가를 위한 테스트를 진행하였고, 2차로 인터뷰형식의 화상면접 3차로 대면면접을 보았습니다. 대면면접은 인성부분을 많이 보셨던 것 같습니다.

• 게임에 관심이 있는지?
• 어떤 디자인을 할 수 있는지?
• 마지막으로 궁금한점이 있는지?

분위기는 편안한 분위기였습니다.
화상면접을 먼저 했어서 대면면접떄는 화상면접보다 좀 더 인성부분의 면접을 본 것 같았습니다.