면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
1. 직무 및 인성 면접
- 이전 회사에서의 오전부터 오후까지의 프로세스
- 업무적으로 가장 보람 있었던 성과
- 성격의 장단점
2.
- 상사와 의견이 맞지 않았을 때의 대처법
-입사하게 된다면 어떻게 성과를 내고 싶은지?
- 회사가 성장하기 위한 요소는 무엇이라고 생각하는지
면접 질문
- 경력에 대한 업무 경험
- 성격의 장단점
- 회사가 성장하기 위한 요소가 무엇인지
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.09.18]
긴장하지 말고 경험했던 그대로 이야기해주세요