(주)싸이버로지텍

  • 4-8년차
  • 2018년 하반기

#앱개발

전반적 평가
보통
난이도
쉬움
결과
합격
면접 유형
  • 직무·인성 면접
면접 인원
  • 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식

서류 합격 후에

1차 인성&기술 면접
2차 임원 면접

진행되었고 1차에서는 실무자&인사 담당자 구성으로 보았고
2차에서는 임원진&인사 담당자로 구성되어있었습니다.

3 대 1로 면접관이 세 분이 계셨고 이력서 베이스로 질문이 오고 갔습니다.

면접 질문
  • 그동안의 이직 사유에 대해서
  • 직무에 있어 기술적인 문제
  • 인성적인 이력서 기반의 질문
TIP 및 특이사항

편안한 분위기 속에서 진행이 되었고 무난히 이력서 복기해서 가면 좋은 결과 있을 것 같습니다.

[등록일 : 2019.06.03]