면접 유형
- 직무·인성 면접
- 토론 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
면접일정 협의 (복수 일정 중 택1)
면접진행.
이력서 및 자소서의 내용 기반하여 실무 업무 능력확인.
직무내용 설명.
회사소개 등.
면접 질문
- 실무 경험에 따른 세부사항 확인
- 무난함.
- 무난함.
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.03.19]
분위기 좋음.