면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
경력직 압박면접
지원자를 뽑기전 회사에 적절한지 확인을 안한듯, 면전에 대놓고 회사에 맞는 인재인지를 걱정함
면접질문이 너무 포괄적임
면접 질문
- 소기업 근무자가 업무를 수행할수 있을지
- 이직사유
- 업무처리 방법
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.03.05]
면접분위기 가벼움, 면접 질문 정리안된 느낌, 급하게 인력 충원하는 느낌
어려운 질문은 없음