면접 유형
- 직무·인성 면접
면접 인원
- 그룹 면접
전형 및 면접 진행 방식
4대 4 면접으로 기억됩니다. 간단한 자기소개 및 간단한 질문과 기업에 대한 의미 직무에 대한 질의응답으로 편안히 이루어졌습니다.
면접 질문
- 스트레스 푸는 방법은?
- 본 직무와 관련된 강점은?
- 기업의 로열티와 관련된 질문들
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2024.01.17]
분위기는 온화했습니다.
직무<<인성면접의 느낌이 강했습니다. 다만, 제품군에 대한 기본적인 지식은 알고 준비하는게 좋을것 같습니다~ 앞서 면접경험이 적고, 많이 부족하 좋은 결과를 내지 못했다고 생각합니다.