면접 유형
- 직무·인성 면접
- 실무 과제 및 시험
면접 인원
- 지원자 1명, 면접관 다수
전형 및 면접 진행 방식
혁신적인 기업의 이미지와 달리 면접 방식은 퇴색됨.
면접 방식이 다른 기업과는 달라 처음에는 독특했지만
요약하는 것을 좋아하고 면접 진행으로 알 수 있 듯 생산 직무어 필요한 전형적인 인재상을 찾으려 하며 변화적인 의견을 내놓아도 결국 기업이 제시한 혁신적인 인재상이 있을까 의문이 듬.
면접 질문
- 최근 생각한 획기적인 아이디어
- 면접 예상 질문
- 공백기를 년월로 정리한 쨟은 문장으로 요약
TIP 및 특이사항
[등록일 : 2023.12.12]
분위기는 좋았으나 면접을 보는 면접관이면 고정관념을 깬 사고방식으로 면접을 진행해야 기업에서 원하는 인재상을 찾는데 도움이 될 것 같다고 생각함