합격자소서 제약영업
2015년 상반기 유한양행 합격자 자기소개서 01
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    생활신조 [800 Byte 이내]

    A

    [‘오늘 할 일을 내일로 미루지 말자’]

    가장 흔한 말이지만 가장 지키기 어려운 말이기도 합니다. 하루를 시작하면서 아무런 계획 없이 시간을 보내는 경우가 대부분입니다. 하루 계획을 세웠어도 ‘내일 해야지’라는 생각으로 미루는 경우가 많습니다. 30년간 영업 관리를 해 오신 아버지께서는 어렸을 때부터 하루하루 가능한 계획을 세워 반드시 마무리 짓고 하루를 마감하는 습관을 갖도록 가르치셨습니다.

    자연스레 저의 생활신조는 ‘가능한 계획을 세우고 오늘 할 일은 절대 미루지 말자’가 되었습니다. 현재까지 매일 간단하게라도 꼭 계획을 세우며 생활하고, 학업에 있어서도 절대 다음날로 미루지 않도록 노력하고 있습니다. 영업 사원으로서 게으르고 주어진 업무를 자주 미루는 습관을 갖고 있다면 기본적인 자질을 갖추지 못했다고 생각합니다.


    [‘이봐, 해보기나 했어?’]

    고 정주영 명예 회장의 정신이자 저의 신념입니다. 무슨 일을 시작하든 된다는 확신 90%와 반드시 되게 할 수 있다는 자신감 10% 외에 안 될 수도 있다는 불안은 1%도 하지 않으려 노력하는 편입니다. 항상 도전하는 정신을 갖는 것만으로도 자신의 능력을 더욱 배가 시킬 수 있고, 미래를 보는 긍정적인 안목과 스스로에 대한 믿음, 확신을 갖게 합니다.

    도전이라는 것이 단지 큰 목표를 달성하기 위해 필요한 것은 절대 아니라고 생각합니다. 작은 일상에서도 ‘하면 된다’라는 자세로 생활한다면 보다 더 많은 기회로 자신을 발전시킬 수 있을 것입니다. 영업에 있어서도 정확한 목표를 세우고 고객과의 관계 속에서도 일희일비 하지 않고 긍정적인 마인드로 꾸준히 노력하는 모습을 보인다면 좋은 성과를 올리는 최고의 결과를 가져다 줄 것이라 생각합니다.

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    성격의 장단점 [800 Byte 이내]

    A

    [1. '강한 리더']

    누구보다 강한 리더십을 가지고 있습니다. 12년의 학창시절 동안 10번의 반장 경험과 학생회 활동을 하였습니다. 이는 조직을 잘 이끄는 저의 리더십과 성실함이 인정받았기 때문이라고 생각합니다. 2학년 면역학 전공 팀 프로젝트 발표에서는 스스로 팀장을 지원하여 전체적인 진행 과정을 짜고 세부적인 개별 역할을 분배하면서 팀원들 간 원활한 의사소통이 이루어 질 수 있도록 노력하였습니다. 그 결과 수업 내 최우수 발표작으로 뽑혔고, 생명공학대학에서 주최하는 SungkyunBio-Tech Jamboree 세미나에도 학부생으로는 처음으로 자동 참가되는 영광을 누렸습니다.


    ['완벽함을 추구']

    매우 성실하고 완벽을 추구합니다. 주어진 업무는 스스로 만족할 때까지 포기하지 않고 마무리 지으려고 노력합니다. 학창시절에는 주어진 학업에 성실히 임하여 매 학기 장학금을 받았고, 군 생활에 있어서도 저의 능력을 인정받아 사단장 운전병으로 만기 제대하였습니다. 고객을 상대하는 영업에 있어서 성실함과 철저한 자기관리, 전문의약품인 만큼 의학적 전문지식 습득에 대한 완벽을 추구하는 자세는 제약 영업을 준비하는 사람으로서 충분한 자질을 갖추었다고 자부합니다.


    [2. ‘주변에의 지나친 요구’]

    저의 완벽함을 추구하는 성격이 단점으로 비추어 질 때도 있었습니다. 리더의 역할을 많이 해오면서 주변인들에게 잔소리를 많이 하게 되고, 단체 활동에 있어서도 완벽함을 강하게 요구하여 가끔씩은 상대가 부담을 느끼는 경우가 종종 있었습니다. 또한 완벽을 요하는 성격으로 자신을 피곤하게 만든다는 평도 들었습니다.


    [‘정에 약한 나’]

    사람을 좋아하고 사람들과의 관계 속에서의 대화를 즐기는 저는 인간의 정을 중요하게 생각합니다. 하지만 가끔씩은 지나치게 사람을 좋아하여 마음이 여리고, 정에 약하여 사람과의 인연을 쉽게 끊지 못하고 제 실속을 잘 차리지 못하는 점에 있어서 ‘독하지 못하다’라는 소리를 종종 듣곤 하였습니다.

    이러한 저의 장단점은 서로 보완하여 최고의 시너지 효과를 내도록 하겠습니다. 첫째, 많은 경험을 쌓은 후 팀장 직에 오른다면, 성공적인 목표달성과 팀원들의 동기부여를 극대화 시키는데 저의 강한 리더십을 발휘 할 것입니다.

    둘째, 성실함과 완벽함을 바탕으로 고객을 상대하는 영업 전문가로서 무한한 신뢰를 얻을 수 있도록 할 것입니다.

    셋째, 단점을 잘 보완하여 팀의 화목한 분위기를 이끌 것이고, 최상의 목표달성을 위해 협력할 것입니다.

  • 3

    지원동기 [800 Byte 이내]

    A

    [‘하나뿐인 인생, 내가 가장 잘 할 수 있는 분야에서 가치 있는 일을 하며 명예롭게 살자’]

    저의 인생관입니다. 생명공학을 전공하고 기초 의학 공부를 해온 저는 다양한 질병으로 고통 받고 힘들어하는 환자들을 치료하는 것이야 말로 제가 가장 잘 할 수 있는 분야에서 최고의 가치 있는 일이 아닐까 생각하였습니다. 직접 환자를 치료하는 의사가 대표적으로 떠오르겠지만 그 뒤에 의사의 파트너로서 환자가 시기적절한 치료를 받을 수 있도록 고 효능의 의약품과 신제품에 대한 빠른 정보 제공을 하는 제약 영업 역시 간접적으로 저의 꿈을 이룰 수 있는 최고의 직업이었습니다.

    선천적으로 아버지로부터 세일즈 DNA를 물려받았고, 사람과의 만남을 좋아하며 성실하고 빠른 습득력, 정확한 의사전달 능력을 지닌 저는 제약 영업에 있어 충분한 자격을 갖추었다고 생각하였고, 좀 더 즐겁고 좀 더 능률적으로 일을 할 수 있을 것이라 확신하였습니다.


    [‘운명의 기업, 국내 1등 제약사 유한양행]

    1926년 6월 20일, 오로지 국민의 건강을 위해 자신의 전 재산을 제약 산업에 바쳐온 유일한 박사는 유한양행을 창업합니다. 60년이 지난 1986년 6월 20일, 한국에서 가장 존경받는 국내 1위 제약회사 유한양행을 꿈꾸는 한 젊은이가 태어납니다. 이는 유한양행인이 되어 창업자 유일한 박사의 정신을 이어받아 열심히 일할 운명이라고 확신합니다. 무엇보다 제가 유한양행을 선택하게 된 계기는 첫째, 사회 환원 제도였습니다.

    ‘기업이 얻은 이윤은 그 기업을 키워 준 사회에 환원하여야 한다.’는 정신은 오로지 국가, 국민, 사회를 위한 애국의 표현이라고 생각합니다. 기업의 이윤을 극대화하는 것도 중요하지만 본업에 맞는 국민의 건강과 행복이라는 큰 방향을 잃지 않으려는 투명한 기업, 사회적 기업으로 보였습니다.

    둘째, 혈연관계가 아닌 전문경영인 제도는 다른 기업에서는 볼 수 없는 모범적이고 이상적인 기업형태이라 생각하였고, 높은 리더의 자리가 목표인 저에게는 열심히 일 한다면 꿈이 현실이 될 수 있는 최적이라고 확신을 갖게 되었습니다. 사심 없는 기업, 국민을 사랑하는 기업인만큼 따뜻한 내부 분위기 또한 큰 영향을 주었습니다.

    외근으로 인한 스트레스와 육체적 피로를 잊게 해주는 화목함은 영업 업무 생활에 있어 매우 중요하다고 생각합니다. 이러한 운명과 확신은 유한양행의 인재가 될 수 있다는 자신감을 갖게 해주었고, 회사의 비전과 목표에 이바지할 준비가 되어 있습니다.

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    장래포부 [800 Byte 이내]

    A

    [‘나만의 노하우 수립’]

    제약 산업의 치열한 경쟁 속에서 살아남고 성공적인 목표달성을 위해서는 자신만의 영업 노하우를 가지고 임하는 것이 꼭 필요합니다. 아직 실질적인 경험이 없지만 기본적인 자세를 비롯한 영업 노하우를 세워 차별화된 전략으로 업무의 효율성을 극대화 시킬 것입니다.

    첫째, 고객과의 만남에서 언제 어디서든 메모하는 자세를 갖자

    둘째, 정해진 요일, 일정한 시간 방문을 꾸준히 하여 저와 회사에 대한 확실한 인상을 심어 주자

    셋째, 상위 1%인 의사를 상대로 하는 업무인 만큼 외모뿐만 아니라 생활 측면에서도 철저한 자기관리를 통해 업그레이드하자

    넷째, 다양한 성향의 고객별 차별화된 커뮤니케이션이 이루어질 수 있도록 구체적인 공감대를 형성하자

    다섯째, 내 스스로 당당하고 자신감 있어야 고객에게 신뢰를 얻고 고객도 나에게 마음을 열 수 있다


    [‘입사 후 6개월 : MR자격증 취득’]

    미국, 일본 등 선진국에서는 MR자격증을 소지하지 않은 제약 영업사원은 병원 출입이 금지되어 있습니다. ‘의학정보 전달자’인 MR 자격증이 앞으로 국내에서도 선택이 아닌 필수가 될 것이라고 생각합니다. 입사 후, 1년 목표는 가장 우선적으로 MR 자격증을 취득하는 것입니다. 현재 틈틈이 약제약리학 기초 공부를 하고 있고, 입사 후에는 퇴근 후 4개월간의 MR 교육을 수료하여 MR자격증 취득을 위해 노력할 것입니다.


    [‘최종 목표 : 영업 본부장을 거쳐 대표 이사까지’]

    목표가 없는 삶은 방향을 잃은 삶이라고 생각합니다. 도전하지 않는 삶은 무기력한 삶이라고 생각합니다. 유한양행인이 되는 것을 꿈꿔온 저의 최종 목표는 수많은 영업 경험과 노하우를 살려 하나의 부서를 이끄는 영업 본부장직을 거쳐 최종적으로 저의 뛰어난 리더십을 발휘 할 수 있는 대표이사직입니다. ‘샐러리맨의 꿈이 현실이 되는 곳’ 혈연관계가 아닌 전문 경영인 제도를 통하여 임직원 누구나 대표의 꿈을 가질 수 있는 기업이 바로 유한양행입니다. 이러한 기회를 저는 절대 놓치지 않을 것이며 저의 뛰어난 리더십 능력을 최대한 발휘 할 수 있도록 열심히 노력해 나갈 것입니다.

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    특기사항 [800 Byte 이내]

    A

    [‘수많은 리더 경험과 영업적 마인드’]

    생명공학대학 학생회 활동을 하면서 단과대학 축제, 신입생 전공 설명회를 주관하는 일을 주로 하였습니다. 그 전까지만 해도 근처 식당 스폰서광고를 통한 지원금으로 항상 단과대 축제와 전공 설명회는 다과회처럼 소규모로 열릴 수밖에 없었고, 저는 무엇인가 방법이 잘못되었다고 판단하였습니다. 교수님들과 졸업하신 선배님들을 일일이 뵙고, 행사 취지, 얻을 수 있는 효과에 대해 상세한 설명을 드려서 기존의 단순한 홍보에서 탈피한 좀 더 탄탄한 기반의 단과대 행사로 만들어야겠다고 생각하였습니다. 그 결과 1000만원에 가까운 재정적인 투자와 지원을 받아 역대 최고 수준의 축제와 전공 설명회를 주최할 수 있었습니다.

    군 복학 후에는, 학과 공부에 많은 어려움이 있었습니다. 고민 끝에 혼자 스스로 공부하는 것 보다 스터디 그룹을 조성하여 부족한 학과 공부를 함께 할 수 있는 학술동아리를 만들어야겠다고 생각하여 교수님과 학교 관계자들 앞에서 열리는 학부 별 동아리 창단 프레젠테이션을 준비하고 학술 동아리의 목적, 이를 통해 얻을 수 있는 학생들의 적극적인 수업참여와 향상될 성적을 강력히 어필하였습니다. 그 결과 공식적으로 동아리로 채택되고, 지원금을 받아 운영할 수 있었습니다.


    [‘Cooking for me’]

    2~3년 전, 트렌드는 ‘먹방’ 이었습니다. 하지만 요즘은 ‘쿡방’입니다. 맛집 탐방 역시 저의 가장 주된 취미였습니다. 그러다 작년부터 맛집만 찾아다니기보다는 요리를 한번 해보자 생각하여 쿡방을 시작해보았습니다. 준비된 음식을 먹어만 오다 원하는 음식을 완성했을 때의 희열과 맛있게 먹어주는 상대를 보는 기쁨은 지금까지 느껴보지 못했던 감정이었습니다. 음식을 좋아하다보니 요리에 대한 어느 정도 감각이 있다는 평도 들었습니다. 처음 돼지고기 김치찌개를 만들었을 때 기억은 아직도 생생합니다.

    요리의 문을 열고 들어간 이후, 저는 혼자 있는 시간이면 어김없이 재료를 사서 가장 좋아하는 요리 프로그램인 ‘신동엽, 성시경의 오늘 뭐먹지?’를 보며 직접 따라 해 먹습니다. 요리를 즐기게 되면서 힐링을 느낄 수 있었습니다. 어느 정도 감각이 있다는 평도 들은 만큼 취미이지만 완벽하게 해보고 싶었습니다. 그래서 현재 틈틈이 남는 시간에는 요리 공부를 하고 있고, 올 봄에 양식 조리사 자격증 시험을 보려고 준비 중에 있습니다.

연구소·R&D
유한양행 2016년 상반기 신제품 개발 및 기획 담당 신입/경력 채용
  • # 생활신조/좌우명
  • # 장점/단점
  • # 지원동기
  • # 입사 후 포부
  • # 취미/특기
  • 1

    생활신조

    A

    ‘성실이 가장 큰 무기’라는 식상한 한 줄이 저에겐 가장 무거운 생활신조입니다. 저는 발견이 해리포터의 지팡이 끝에서 나오는 마법처럼 번쩍 튀어나오지 않는다는 것을 압니다. 매 시각 실험대상을 그 누구보다 열정적으로 궁금해하고 질문하며 분석하는 성실한 사람에게만 유의미한 결론과 기회가 반짝 스치고 지나간다는 것을 압니다.
    본과 3학년 시절, 세포생물학 실험에 사용할 토끼를 직접 사육했습니다. 대부분의 동기는 예과 학생들에게 토끼 사육을 맡겼지만, 저는 직접 저의 실험에 동행할 동물이라는 생각에 매일 먹이를 주고, 상태를 관찰했습니다. 실험 대상의 상태를 의사인 제가 가장 잘 알고 있어야 한다고 생각했기 때문입니다. 매일 토끼 사육장에 방문해 토끼의 상태를 체크하는 모습을 우연히 보신 축산학 교수님께서 제 성실성을 좋게 봐주시고 돼지 양성 품종 개량 실험에 관찰학생으로 참여할 생각이 없느냐고 권유해오셨습니다. 평소 가축의 경제적 이용에 관한 이론 및 응용을 흥미롭게 생각하고 있던 저에게는 더없이 좋은 기회였습니다.
    저는 기회가 곧 준비된 성실한 사람에게 찾아오는 것이라 믿어 의심치 않습니다. 그렇기에 저는 매일 아침 준비된 무장처럼 ‘성실’이라는 큰 칼을 언제나 뾰족하게 가는 것을 게을리하지 않습니다.

    작성 포인트

    이 문항은 지원자의 생활신조를 통해 인성을 살피고 기업과 직무에 대한 관심이 어떻게 시작되고 표출되었는지 알아보는 문항입니다.

    첨삭 결과

    위 글에서는 실험에서 성실함으로 신뢰를 얻어, 좋은 기회를 갖게 된 경험에 대해 서술해주셨습니다. 우선 ‘성실’이라는 생활신조가 다소 상투적일 수도 있음에도 불구하고, 지원자 본인의 경험을 사례로 들어 구체적으로 서술해주신 점은 좋습니다. 또한 그 경험을 통해 본인이 얻은 교훈을 어필한 점도 좋습니다.
    다만 지원 직무에 필요한 역량과 관심에 대한 과정을 생활신조에 적절히 녹여, 인사담당자로 하여금 지원 직무인 ‘개발’에 적합한 인재임을 어필하시길 바랍니다. 특히 철저한 직무분석을 통해 자신의 경험과 직무를 가깝게 연결 지으시길 권장합니다.

  • 2

    성격의 장단점

    A

    ‘현대판 칸트’라는 이야기를 듣습니다.
    친구들이 제가 과방에 들어와 책을 펴면 친구들이 모두 “칸트왔다. 칸트, 지금 5시 사십 분이지?”라는 말을 하며 휴대전화를 확인합니다. 약속과 계획에 대해서는 누구보다 철저하고 칼같이 지키는 저의 성격을 친구들 모두 알기 때문입니다. 시간은 한정된 것이기 때문에 ‘금’이라는 모토를 가진 저는, 항상 남의 귀한 시간을 빼앗지 않으면서 동시에 저의 소중한 시간을 소모하지 않기 위해 정시에 약속된 것을 마칩니다. 저의 이러한 성격은 실험 시 지켜야 하는 엄격한 타임 리미트에 긍정적인 역량으로 자리할 수 있을 것이라 자부합니다.
    하지만 이러한 성격 때문에 가끔은 “너는 너무 깐깐하다”는 소리를 듣기도 합니다.
    업무와 관련되지 않은 사소한 부분에서는 조금 더 융통성과 여유를 가지려, 최근에는 요가를 통해 마음을 내려놓으려 노력하고 있습니다. 개발에 임할 때는 누구보다 철저한, 하지만 동시에 남의 허물까지 감싸 안을 줄 아는 넓은 사람이 되기 위해 노력을 멈추지 않을 것입니다.

    작성 포인트

    이 문항은 지원 직무와 관련한 장점(역량), 그리고 단점 및 이에 대한 개선 노력에 대해 확인하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    위 글에서는 장점으로서는 시간약속을 잘 지키는 점에 대해서 서술해주셨습니다. 특히 ‘현대판 칸트’라는 별명을 통해 장점에 대한 사실성을 부여한 점은 좋습니다. 다만 사례를 구체적으로 제시하는 것이 더욱 효과적입니다. 따라서 지원 직무와 연결하여 스토리텔링 할 수 있는가에 초점을 맞추어 장점을 선정해주시기 바랍니다.
    다음으로 단점 부분에서는 본인의 장점이 오히려 과하여 깐깐함으로 비춰질 수 있는 점에 대해 서술해주셨습니다. 다만 요가를 통해 융통성과 여유를 갖는다는 해결방안은 다소 심리적인 부분에 국한되어, 추상적이라는 인상을 줄 수도 있습니다. 따라서 단점에 대해 솔직하게 서술하되, 이에 대한 현실적인 개선 방안 도출, 실행과정을 중점적으로 서술해주시기 바랍니다.

  • 3

    지원동기

    A

    한구라는 개를 키우고 있습니다. 실습을 마치고 학교 뒤뜰을 돌아 나오던 중 우연히 다리를 절고 있는 작은 강아지를 만났습니다. 학교 주변이 야산이라, 멧돼지를 잡기 위해 설치한 덫에 걸린 것 같았습니다. 학교에서 교수님을 찾아가 사정을 말씀드리고 도움을 받아 치료를 마친 후, 저의 자취방에서 한구를 돌보기 시작했습니다.
    유한양행과의 인연은 한구가 만들어주었습니다. 품종이 없는 똥개라고 친구들은 장난처럼 놀렸지만 저에게 있어 한구는 어쩌면 첫 번째 환자였기 때문입니다. 그렇기에 누구보다 소중하게 돌보았습니다. 처음 한구를 씻기기 위해 구입한 것이 바로 유한양행의 데일리 그루밍 스프레이입니다. 또한 한구가 회장염에 걸렸을 때 한 교수님의 조언을 얻어 사용한 것이 유한 티아믹스입니다. 한구를 키우며, 유한양행의 참 많은 동물약품 관련 제품들이 애견들의 건강한 삶을 위해 발전을 거듭해 나가고 있구나! 라는 앎을 가지게 되었습니다. 저는 유한양행의 한 명의 일원으로서, 신약개발을 통해 우리의 삶 속에 ‘건강’이라는 소중한 바람을 불어넣고 싶습니다.

    작성 포인트

    이 문항은 해당 기업과 해당 직무에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    위 글에서는 유한양행의 약품을 통해 개의 질병을 낫게 했던 경험을 통해, 회사에 대해 긍정적인 이미지를 갖게 된 점을 서술해주셨습니다. 다만 기업의 이미지, 느낌이 지원자의 지원동기가 될 수 잇지만, 이와 함께 본인이 이러한 기업문화에 적합하다는 것을 증명하는 것이 핵심입니다. 따라서 단순히 본인의 기업관련 경험, 기업의 이미지 등을 나열할 것이 아니라, 인재상의 핵심 단어를 사용하면서 기업 및 직무에 대한 지원동기를 스토리텔링 해 주시기 바랍니다.
    특히 기업에서는 보다 진취적이고 도전적인 인재를 원합니다. 따라서 지원자가 회사에 어떠한 긍정적인 성과를 발휘할 수 있는지, 어떠한 직무 목표를 토대로 회사에 기여하고 싶은지를 구체적이고 적극적으로 어필해주시기 바랍니다.

  • 4

    장래포부

    A

    유한양행의 제2의 B형간염치료제 비리어드 정과, 당뇨병 치료제 트라젠타 정을 애완용 신약개발을 통해 만들어갈 것입니다. 현재 제품력과 연구개발력을 내세운 외국계제약사들의 독자적인 사업 강화로 국내 제약 시장의 잠식에 불씨를 더욱 가파르게 당기고 있습니다. 이러한 시장 상황에서 가장 주목해야 할 분야가 곧 AHC(Animal Health Care)라고 생각합니다. 최근 독신가정이 증가하면서 소비형태의 고급화와 다양화로 애견 관련 신소재상품 및 신약 개발에 대한 수요가 증가하고 있습니다. 이러한 시장의 요구에 따라 AHC는 의약시장의 블루오션으로 자리매김하여, 신약개발에 중요한 결정요소가 되고 있습니다. 저는 수의학에 대한 전공을 살려, 소비자가 필요로 하는 시장지향적 신제품 AHC 관련 제품군 개발을 가속할 것입니다. 제가 개발한 AHC 관련 제품군이 곧 유한양행을 대표하는 차세대 제품으로 자리할 수 있도록 최선의 노력을 다해 연구에 임할 것을 약속드립니다.

    작성 포인트

    이 문항은 지원 직무에 대한 지원자의 이해도와 뚜렷한 목표의식을 확인하려는 문항입니다.

    첨삭 결과

    위 글에서는 국내 제약 시장에 대한 분석을 토대로, 본인이 초점을 맞춰 업무를 수행할 부분에 대해서 서술해주셨습니다. 먼저 국내 제약 시장에 대한 분석을 서술해주신 점은 기업에 대한 관심을 표현할 수 있다는 점에서 좋습니다. 다만 이에 대한 내용이 전체의 절반 이상을 차지하며, 본인에 대한 서술이 적습니다.
    따라서 지원자는 입사 후 기업에 어떠한 영향을 끼칠 것인가에 대한 구체적인 계획을 보여주여야 합니다. 핵심은 자신의 역량 발휘로 인해 회사의 성과가 향상되고, 공동의 목표를 달성시키는데 이바지할 수 있다는 것을 어필하는 것입니다. 입사 후 최종직무목표는 무엇이며, 이를 달성하기 위해 어떠한 노력을 하겠다는 구체적이고 진취적인 액션플랜을 제시하는 것이 좋습니다.

  • 5

    특기사항

    A

    예과 시절 ‘강아지의 청력과 시력’에 관련된 연구 조별과제에 팀장을 맡은 적이 있습니다. 당시 한 교수님의 쪽지시험이 연달아 진행되어, 모든 학부생이 지칠 때로 지쳐있던 상황이었습니다. 당연히 조별과제는 피로와 쪽지시험에 대한 부담 때문에 잘 이루어지지 않았습니다.
    그때 저는 팀장으로서, 팀원들의 쪽지시험에 대한 부담을 더는 것이 우선이라는 생각에 순서를 정해 돌아가면서 예정된 쪽지시험 요약본을 브리핑하고 진행하는 것이 어떻겠냐는 의견을 냈습니다. 팀원들이 지닌 쪽지시험에 대한 부담도 줄이면서, 조별과제 연구에 좀 적극적으로 참여할 수 있도록 하기 위한 한 가지 방안이었습니다. 모두 저의 의견에 찬성했고, 저희는 다른 팀들과는 다르게 팀원들 모두의 협력을 바탕으로 pt에서 가장 좋은 점수를 받을 수 있었습니다. 이와 같은 저의 리더십과 설득능력은 신약개발에 있어 팀원들과 의견을 조율하고 협상하는 데 있어 긍정적인 역량으로 발휘될 것이라 자부합니다.

    작성 포인트

    이 문항은 지원 직무에 적합한 역량과 준비 노력, 그리고 향후 직무 수행 계획까지 평가하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    위 글에서는 쪽지시험과 연구 조별과제의 연속으로 인한 부담을 줄이기 위해 해결방안을 제시하여 성과를 거두었던 경험에 대해 서술해주셨습니다. 우선 경험에 대한 단순 서술이 아니라, 난관 속에서 본인이 어떠한 역할을 도맡아 극복할 수 있었는지에 대해 구체적으로 작성하신 점은 좋습니다.
    다만 이 경험이 자신에게 어떠한 교훈을 주었는지 서술하고, 이러한 경험이 입사 후 어떠한 역량으로 발휘될 수 있는가를 밝힌다면, 글을 더욱 설득력 있게 만들어 줄 것입니다.

안전·품질·검사·관리
유한양행 2016년 상반기 각 부문 신입사원 채용
  • # 생활신조/좌우명
  • # 장점/단점
  • # 지원동기
  • # 입사 후 포부
  • # 직무준비
  • 1

    생활신조

    A

    [정도와 봉사]

    부모님께서 항상 강조하셨기에 자연스럽게 저에게 배어든 신념입니다. 아무리 나에게 이익이 될것 같아도 옳지 않은 일에는 나서지 않았습니다. 팀프로젝트나 실험을 할 때에도 주위에서 편법을 써가며 임할지라도, 혼자 정도를 걸어 ‘쇠고집’이란 소리까지 듣기도 합니다. 당장에는 손해를 볼지라도, 이에 전혀 신경 쓰지 않고 확고한 신념으로 일을 실행합니다.
    학창시절, 방학이면 봉사활동 시간이 필요했습니다. 다른 부모님들은 그냥 주변의 아는 단체에서 확인서를 구하는 경우가 종종 있었습니다. 하지만 부모님께서는 저를 쉼터, 보육원으로 봉사활동을 보내셨습니다. 봉사활동이 귀찮다고 칭얼대는 저를 혼내는 일도 있었습니다. 이 때문에 저는 봉사를 생활화하며 살아가게 되었습니다.

    작성 포인트

    - 지원자의 인성을 살피고 그와 관련된 사례를 통해 해당 기업과 직무에서 잘 적응할 수 있는지를 살펴보는 문항입니다.

    첨삭 결과

    - 봉사활동이라는 소재를 적어주신 것은 좋습니다. 다만 여기서 배운 정직하게 행동하고 꼼꼼하게 문제를 찾는 것이 지원 직무에서 어떻게 활용될 수 있을지 적어주시는 것도 좋습니다.
    - 마찬가지로 정도와 봉사라는 특징은 어떤 회사, 어떤 직무의 신입사원에게도 요구되며 필요한 항목이기도 합니다. 같은 정도와 봉사정신이라는 특성이라도 유한양행이라는 회사와 해당 직무에서 구체적으로 실현될 수 있는 방향으로 적어주시는 게 좋습니다. 특히 정도에 대한 지원자의 생각이나 실행한 내용을 확실하게 적고, 유한양행의 품질보증/품질관리 분야에 엮어내셔야 합니다.

  • 2

    성격의 장단점

    A

    [책임감 있는 진정성 있는 자세]

    정도와 봉사의 신념을 바탕으로 책임질 수 있는 말과 행동만 하는 것은 제 강점입니다. 늘 책임질 수 있는 일만 하다 보니, 하는 일에 대한 성공률이 굉장히 높고 인정받아왔습니다. 일에 대한 책임감도 높은 덕분에 다른 사람들보다 집중력이 굉장히 좋다는 평가를 자주 받아왔습니다.
    이런 성격이 저의 도전정신을 저해하는 일을 만들기도 했습니다. 해내지 못할 일을 안 한다는 것은, 반대로 말하면 책임지지 못할 일에 대해 도전조차 하지 않는다는 의미가 됩니다. 어느 순간 어려운 일들을 피하게 됐습니다. 지금은 이를 바꾸기 위해 일부러 어려운 일을 자원해서 하는 습관을 들였습니다.
    유한양행에서 책임질 수 있는 말과 행동으로 QA/QC 업무를 준비하고 또 진행하겠습니다. 경력직으로 지원하시는 분들에 비해서는 부족한 부분에 대해서 저의 책임감 담긴 말과 행동으로 그 업무공백을 메우겠습니다.

    작성 포인트

    - 이 문항은 지원 직무와 관련한 장점(역량), 그리고 단점 및 이에 대한 개선 노력에 대해 확인하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    - 먼저 장점 부분의 책임감을 앞서 생활신조에서 말한 정도와 봉사의 신념을 엮어내어 좋습니다. 다만 책임질 수 있는 일만 한다는 것은 책임감의 의미와 다릅니다. 할 수 있는 일을 하는 것이 아니라 맡아서 해야 할 임무나 의무를 중히 여기는 마음이 책임감입니다. 그런 사례와 함께 스토리텔링해주시기 바랍니다.
    - 단점 부분에서는 책임감이 있다는 것이 도전정신을 저해하였다고 서술해주셨습니다. 앞서 말한 것처럼 책임감의 의미를 다시 한 번 생각해주시길 바라며, 이를 바꾸기 위해 일부러 하시는 ‘어려운 일’이 무엇인지 지원자의 개선 노력을 작성해주시기 바랍니다.

  • 3

    지원동기

    A

    [유한양행과 함께 성장하겠습니다]

    무궁무진한 발전가능성을 지닌 유한양행과 함께 성장하고 싶어 지원하게 되었습니다. 유한양행은 창업 이래 지금까지 82년 역사의 안티푸라민, 비타민 효자 삐꼼씨 등의 제품으로 신뢰와 정직을 깨지 않고 국민 보건과 우수한 의약품 연구 개발에 힘써왔습니다. 끊임없는 연구개발과 세계 20여개국에 완제 및 원료 의약품을 수출하고 해외 신약개발, 합작투자 등에도 적극적으로 나서 글로벌 시장에서의 경쟁력도 갖춰 나가고 있습니다.
    국내 1등을 넘어 글로벌 제약사로의 길로 나아가려는 유한양행의 도전정신이 저와 꼭 맞다고 생각합니다. 업무 특성 상 영어 서류를 보게 될 경우가 많을 것이라 생각되어 대학생활 틈틈이 영어공부를 소홀히 하지 않아 영어 서류를 보는 데에는 능숙한 수준에 도달하게 되었습니다. 글로벌 제약사로의 큰 꿈에 일조할 수 있는 인재가 되도록 할 것입니다.

    작성 포인트

    - 이 문항은 해당 기업과 해당 직무에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    - 유한양행에 대한 지원자의 조사는 좋습니다. 하지만 더욱 중요한 것은 유한양행에 대한 일반적인 정보보다 지원자의 개인적 이유입니다. 왜 유한양행에 지원하게 되었는지, 어떤 노력을 하였는지 작성해주시기 바랍니다.
    - 그리고 글로벌 제약사로 성장하는 유한양행에서 지원자의 영어 실력만을 어필하기 보다는 먼저 QA/QC 업무에 대한 지원자의 역량과 지원자의 영어실력을 활용할 수 있는 방안을 제시 하는 것이 좋을 것 같습니다. QA/QC 업무에 대한 지원자의 생각이나 경험 혹은 노력이 나타나야 합니다.

  • 4

    장래포부

    A

    [최고의 QC전문가가 되겠습니다]

    저는 약학전공 학도로서 품질보증에 대한 역량을 키우기 위해 많은 노력을 하였습니다. 전공 공부와 함께, 방학 중에는 품질보증 직무에 관한 교육을 들으면서 품질보증에 관련한 전반적인 지식을 다졌습니다. 품질보증을 위해서는 기본 지식 외에도 커뮤니케이션 능력이 중요하다는 것을 알게 되었습니다. 학교 내에서는 소모임 활동을 하며 커뮤니케이션 능력을 키웠고, 대외활동을 하며 다양한 사람들을 만날 기회를 만들기도 하였습니다.
    이러한 노력을 가지고 유한양행에 입사하여 입사 1년 내에는 전반적인 프로세스에 대한 이해를 높이고 신입사원으로서 적극적이고 능동적인 자세로 임하겠습니다. 세부적으로 모르거나 궁금한 사항이 있으면 선배님들께 적극적으로 질문하여 3년 이내에는 모르는 것이 없는 품질보증 전문가가 되도록 하겠습니다.

    작성 포인트

    - 이 문항은 장래포부를 통해, 지원 직무에 대한 지원자의 이해도와 뚜렷한 목표의식을 확인하려는 문항입니다.

    첨삭 결과

    - 약학전공 학도로서 품질보증에 대한 지원자의 노력은 좋습니다. 하지만 왜 약학전공에서 품질보증 직무에 대한 관심을 가지게 되었는지가 나타나있지 않습니다. 또한 지원자의 노력이 단순한 나열이라 설득력이 없습니다. 그리고 가장 중요한 장래포부에 대한 내용이 없습니다. 입사 후 1~3년간의 노력만 있을 뿐 지원자가 소제목으로 작성한 최고의 QC전문가가 되기 위해 어떠한 부분에서 가장 노력을 많이 할 것인지 뚜렷한 목표의식을 보여줘야 합니다. 지원자의 소모임, 대외활동을 통해 어떤점을 배웠으며, 이러한 점을 활용하여 지원자만의 특색을 가진 QC전문가로서의 포부를 작성해주시기 바랍니다.

  • 5

    특기사항

    A

    [전공에 충실하자]

    약학전공을 하며 전공공부에 충실 하는 것을 기본 목적으로 삼았습니다. 약품분석에 관심이 많았기 때문에 약품의 장단점을 분석한 경험이 많습니다. 생약 혹은 한방 베이스로 개발된 신약 등 신약에도 관심이 많아서 신약이 출시되면 기존약과 비교 분석하여 교수님들에게 스스로 공부했던 내용을 가지고 찾아가 이야기를 나누기도 하였습니다. 7학기 동안 성적장학금을 받으며 대학생활을 했습니다. 약학에 대한 기초공부를 튼튼히 해 놓아서 선배님들의 노하우나 관련 지식들을 받아들이고 흡수할 준비가 되어있는 인재입니다. 또한 6시그마 GB 자격증을 통해 모든 단계 및 형태의 생산 공정에 대한 안정성과 안전성을 검증하고 이를 체계적으로 증명하는 것인 벨리데이션이 제가 지원하는 QA/QC업무와 관련이 깊다는 것도 알게 되었습니다.

    작성 포인트

    - 이 문항은 지원 직무에 적합한 역량과 준비 노력, 그리고 향후 직무 수행 계획까지 평가하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    - 위 글에서는 전공지식 및 관련자격증을 토대로 하여, 지원 직무인 ‘QA/QC’ 업무에 필요한 역량을 갖추었음을 어필해주셨습니다. 다만 무엇을 달성하기 위해 이런 스펙을 취득했고, 해당 스펙을 얻음으로 인해 어떠한 의미 있는 경험을 겪었는지를 적어야 합니다. 기업에서는 구직자가 가지고 있는 스펙을 중요하게 생각하는 것이 아니라 스펙을 통해 기업에 어떻게 기여할 수 있는지를 중요한 판단 기준으로 여기기 때문에 단순 스펙 나열보다는 스펙에 의미를 부여하는 것이 무엇보다도 중요합니다.
    - 따라서 단순히 본인이 가진 스펙을 나열하듯이 서술하지 않습니다. 지원자 본인이 직무를 위해 쌓아온 스펙을 통해 성장했는지 작성해주시는 것이 핵심입니다. 본인의 차별화된 역량을 바탕으로 직무와 연관지어 스토리텔링 해 주시기 바랍니다.

연구소·R&D
유한양행 2015년 상반기 연구소 각 부문 신입/경력 채용
  • # 생활신조/좌우명
  • # 장점/단점
  • # 지원동기
  • # 입사 후 포부
  • # 취미/특기
  • 1

    생활신조

    A

    [우유 같은 여자]
    '우유 같은 사람이 되자'입니다. 우유는 바나나향 우유, 초콜렛향 우유, 딸기향 우유 등 기본적인 흰 우유를 바탕으로 내가 가지고 있는 색깔과 여러 가지 매력들을 나타낼 수 있습니다. 이처럼 저는 다른 색깔을 가진 사람들과 어울리며 시너지효과를 낼 수 있는 우유가 되고 싶습니다. 또한 우유는 치즈, 요구르트, 등 다양한 모습으로도 변신할 수 있습니다. 이와 같이 변화무쌍한 우유 같은 모습으로 다양하고 어디에서나 잘 어울리는 사람이 되려고 노력합니다. 무엇이든 포용할 수 있는 능력을 가진 우유처럼 저도 공동체 사회에서 잘 어울리고 협력하며 저의 도움을 필요로 하는 곳에 ‘최선을 다해 도와주는 자’는 것이 저의 신조입니다.

    첨삭 결과

    희망하는 직무와 필요역량의 연관성이 부족합니다. 연구직무에 있어 ‘다양하고 어디에서나 잘 어울리는 사람’은 영업직, 서비스직과 관련있는 필요역량입니다. 연구직에 필요한 역량으로는 분석력, 협상 및 설득력, 성취지향, 리더십, 유연성, 창의력 등이 있습니다.

  • 2

    성격의 장단점

    A

    [매 순간을 열심히!]
    장점은 부지런하고 준비성 있는 성격입니다. 학교에서 3년 간 도서관에서 일할 때, 2시간 가까이 걸리는 먼 거리 임에도 단 한 차례도 지각을 한 적이 없었습니다. 그리고 항상 깔끔한 것을 좋아하여 일주일에 한번은 정리정돈을 하고, 특히 중요한 것이 많은 책상정리를 할 때 메모지를 붙여서 물건을 찾는 시간을 줄이고 있습니다. 단점은 다른 사람에게 친절히 대해주자는 생각 때문에 부탁을 잘 거절하지 못합니다. 그래서 부탁 거절하려고 하다가 서로가 기분이 상하는 경우가 종종 있었습니다. 하지만 지금은 기분을 상하지 않고 정중하게 부탁을 거절하는 능력을 키워나가고 있습니다.

    첨삭 결과

    '매순간을 열심히!'라고 적은 소제목과 자기소개서의 내용이 부합하지 않습니다. 부지런하고 준비성 있는 성격을 설명하는 사례는 좋지만, 매 사에 열심히 한다는 소제목과는 부합하지 않습니다. 부지런하고 준비성 있다는 장점을 부각시키는 소제목으로 바꾸고, 자기소개서의 부지런하고 준비성 있었던 사례를 구체적으로 적어주셨으면 합니다. 단점을 다른 내용으로 바꿔, “부지런하고, 준비성이 있는 성격 때문에 쉽게 긴장을 하지만, 업무를 완벽하게 해내기 위해, 미리 준비를 하기 때문에 실수를 하지 않습니다” 등으로 고치는 것이 좋겠습니다.

  • 3

    지원동기

    A

    [우리나라와 함께 성장한 기업]
    대학시절, 전공수업을 듣던 중 교수님께서 간단한 퀴즈를 내주셨습니다. 현재 우리나라에서 가장 오래된 연고는 무엇인가 라는 퀴즈였습니다. 학생들은 아무도 정답을 말하지 못하였습니다. 교수님께서는 조사를 해오라는 과제를 내주셨습니다. 이때 처음으로 유한양행이라는 회사에 대해 처음 관심을 가지는 계기가 되었습니다. 제약업계에서 현재까지도 생산해내는 가장 전통적인 연고는 유한양행의 제품입니다. 이러한 전통적인 국민연고라는 이미지와 다양함을 중시하는 현대의 성향을 잘 조합하여 새롭게 변형시킨 품질을 분석함으로써 유한양행이 제약업계에서 1위를 하던 순간을 다시 한 번 재현해보고 싶어 지원하게 되었습니다.

    첨삭 결과

    전체적인 기업 정보 외에 지원자의 지원동기에 대한 내용을 좀 더 표현하셨으면 합니다. 지원자가 경험한 사례는 구체적으로 적어주시고, 마지막 문단은 문장의 길이를 한 번 끊어서 의미를 확실하게 표현하시기 바랍니다.

  • 4

    장래포부

    A

    [소비자가 뽑은 믿을 수 있는 기업조사 1위]
    현재 퇴행성관절염 재생 및 치료제분야는 근원적 치료제가 전혀 없는 미개척 거대 시장이라고 생각합니다. 유한양행에서도 장래계획으로 퇴행성관절염 치료제 공동개발 및 라이센스 계약체결를 계획하고 있다는 뉴스를 접하였습니다. 지금부터 생체 내 펩타이드를 이용한 퇴행성관절염 재생 및 치료제의 공동 개발이 성공하여 출시 목표 년도에 소비자가 요구하는 품질의 특성인 성능, 특징, 신뢰성, 적합성 등 인지품질의 8요소를 모두 충족할 수 있도록 저는 유한양행에서 완벽한 품질시스템 관리체계를 구축하고 싶습니다. 이러한 체계를 구축함으로써 현재의 영업 이익률뿐 아니라 순 이익률을 늘릴 수 있도록 저의 품질분석 역량으로 소비자에게 완벽한 제품을 제공하도록 노력할 것입니다.

    첨삭 결과

    구체적으로 본인이 하고 싶은 업무에 대해 목표를 가지고 있으신 것은 좋으나, 목표를 이루기 위해 지원자가 어떠한 노력을 해왔고. 필요역량을 키우기 위해 어떠한 열정을 보였는지, 지원자의 경험이나 사례를 노출하는 것이 매력적일 것으로 보입니다. 마지막 문장은 포괄적인 내용으로 본인이 입사하여 얼만큼의 성과를 낼 것인지에 대해 구체적인 목표치를 적어주시기 바랍니다.

  • 5

    특기사항

    A

    [기업정신을 알게 되었던 뜻 깊은 체험]
    대학교 3학년 여름 방학 때 많은 경쟁자들을 뚫고 한 직장체험 프로그램을 참가하게 되었습니다. 당시 소속되었던 곳의 인사과 과장님께서 인턴들의 첫인상을 보시고는 각자에 어울리는 업무를 결정해주셨는데 저는 그 중에서 가장 힘들고 까다롭다는 고객지원부에서 고객에 대한 서비스 업무를 담당하게 되었습니다. 고객지원부서는 고객들에게 양질의 서비스를 제공해야 하는 부서인 만큼 고객들과의 접촉이 가장 중요하였습니다. 그래서 고객들과 소통하기 위해서 많은 노력을 기울이고 항상 먼저 다가가서 도움을 드리려고 노력했습니다. 이로 인해 빠른 움직임과 고객 소통능력을 배울 수 있었습니다. 이 같은 빠른 움직임과 소통능력은 실무에서 고객맞춤화 품질로의 개선을 이루는데 큰 힘이 될 것이라고 생각합니다.

    첨삭 결과

    지원자가 희망하는 직무와 관련이 있는 경험을 적어주셨으면 합니다. 연구직 업무와 관련없는 서비스업의 경험을 들어 희망하는 직무가 무엇인지, 갈피가 잡히지 않습니다. 불필요한 문장은 삭제하여 주시고, 최대한 간결하게 표현하는 것이 좋습니다. 연구직업무의 필요역량을 확인하여, 사례를 엮으시면 될 것 같습니다. ‘대학시절, 조별과제를 통한 리더십, 분석력, 협상 및 설득력’을 보여줄 수 있는 사례를 들어, 지원자의 필요역량을 부각시킨다면 효과적일 것 입니다.

생산관리·품질관리
유한양행 2015년 하반기 품질보증 / 품질관리 담당 신입사원 채용
  • # 생활신조/좌우명
  • # 장점/단점
  • # 지원동기
  • # 입사 후 포부
  • # 기타
  • 1

    생활신조

    A

    ‘끝날 때까지 끝난 것이 아니다’ 입니다.
    이런 생활신조가 생긴 계기는 검도를 하던 시절의 한 친구 때문입니다. 도장에서 라이벌인 친구가 있었습니다. 승부욕에 타올랐지만, 대련에서는 언제나 제가 졌습니다. 이 친구는 언제나 제가 자신을 이길 수 없다고 장난을 쳤습니다.
    이런 장난은 친구의 자존심으로 굳어져갔습니다. 한번은 전국 대회의 토너먼트 4강에서 이 친구를 만난 적이 있었습니다. 시합 전에 이 친구는 ‘결승을 거저 가네, 고맙다’며 도발했습니다. 하지만 자만하여 작은 실수들을 많이 했고, 저는 판정승을 거뒀습니다. 그리고 이 대회에서 우승했습니다.
    충격에 빠진 친구는, 자신이 자만했다는 것을 깨닫고는, ‘역시 끝날 때까진 끝난 게 아닌 것 같다’고 말했습니다. 저 또한 이 말에 동의하며, 제가 저보다 뛰어난 친구를 이길 수 있었던 이유라는 생각이 들었습니다. 이 일을 계기로 이 말을 생활신조로 삼게 됐습니다.

    작성 포인트

    -이 항목은 지원자의 생활신조를 살펴 삶에서 어떤 태도를 취하고 이를 입사 후 직무에서 어떻게 적용할 수 있는지를 판단하고 지원자들의 인성도 파악하여 기업과 성격이 맞는 사람인지를 가늠합니다. 따라서 기업의 인재상과 부합하는 키워드로 작성하는 것이 좋습니다.

    첨삭 결과

    -지원자의 생활신조를 경험과 함께 쓰신 점은 좋으나 위에서 말한 생활신조를 어떻게 직무에 적용할지에 대한 내용이 결여되어 아쉽습니다. 지원자가 직무에서 적용할 수 있는 부분이 어떤 부분인지 명확히 밝혀주시길 바랍니다.

  • 2

    성격의 장단점

    A

    자신감 넘치는 목소리로 사람들에게 활기를 줄 수 있는 것이 제 장점입니다.
    늘 다른 사람들보다 더 적극적인 모습을 보입니다. 이는 자신감에서 나오는 능력입니다. 다양한 웅변대회나 경험에서 우러나오는 말에 대한 자신감, 그리고 제가 하는 일 처리에 대한 자신감을 토대로 보다 적극적으로 일을 처리하는 사람이 될 수 있었습니다.
    반대로 실패를 모르는 것은 저의 단점입니다.
    늘 될 거라는 생각을 하며 모든 일에 뛰어들었습니다. 한번은 과제가 많기로 소문난 교수님의 수업을 신청했습니다. 교수님은 조별로 주제별 TV 광고를 조사하도록 시키셨습니다. 시간적으로 무리였지만, 해낼 수 있을 거라는 생각에 쉽게 응했다가 발표를 진행하지 못했고 좋지 못한 성적을 얻었습니다. 이후에 긍정적으로 생각하는 것도 좋지만, 냉철하게 상황을 판단하는 것 역시 중요하다는 것을 알게 됐습니다.

    작성 포인트

    -자신의 성격을 보여주는 사건을 생각해보신 후에 이를 통해 주변에서 했던 이야기, 자신이 깨달은 점 등을 정리해보시길 바랍니다.

    첨삭 결과

    -장단점과 역량에 대해 깔끔하게 작성하셨습니다만, 개선과정을 언급하지 않고 단점만 언급하셨다는 점이 아쉽습니다.
    -단순히 지원자의 단점을 알고자 하는 것이 아니라, 극복을 위해 어떤 노력을 하는지, 태도와 의지는 어떠한지를 파악하고자 하는 것이므로 이에 대해 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.

  • 3

    지원동기

    A

    한국인의 이미지가 나는 기업이라 지원했습니다. 그 어느 기업보다도 일반인들에게 긍정적인 이미지가 강한 기업입니다. 일반인들은 삐콤씨, 안티푸라민을 제외하고는 유한양행에서 어떤 상품을 개발하고, 판매하는지는 모르는 경우가 많습니다. 하지만 유한양행의 긍정적인 이미지와 창업주 유일한 박사의 활동에 대해서는 인지도가 강합니다. 저 또한 그랬습니다. 그랬기에 유한양행의 많은 것을 알아봤습니다.
    우선 CMO 사업을 강화하며 글로벌 기업으로 도약하는 모습을 모이고 있습니다. 이미 이를 위해 외국의 기업들과 신약개발에 참여하고, FTC, PMH. 레바넥스 등의 성공사례를 보여주고 있다고 들었습니다.
    이런 유한양행의 모습에 감동했습니다. 그리고 이런 유한양행의 모습이 꾸준히 이어질 수 있도록 하는 것이 제 목표입니다.

    작성 포인트

    -해당 기업과 해당 직무에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다. 따라서 지원 '직무'를 중심으로 두고, '지원자' 자신을 스토리텔링하는 데에 최선을 다해주시기 바랍니다.

    첨삭 결과

    -그러나 윗글은 해당 기업에 지원한 이유만 기술하였습니다. 이렇듯 회사에 대한 동경, 비전 때문에 지원한다는 동기는 소극적 동기에 불과합니다. 지원 분야에 적합한 인재가 되기 위해 어떠한 노력을 하였고, 이를 토대로 입사 후 어떠한 성과를 발휘할 수 있을지에 대해 적극적으로 작성해주시기 바랍니다.
    -개인의 경험 속에서 지원 기업 및 직무에 대한 관심을 갖게 된 계기를 진솔하게 서술하여 좋습니다.

  • 4

    장래포부

    A

    ‘약판다’라는 말을 바꾸는 사람이 되고 싶습니다.
    약을 판다는 말은 요즘 심한 허풍을 떨 때 하는 비속어입니다. 이전에 길거리 무허가 약장수들이 그러하듯, 허울 좋은 말로 사기를 친다는 뜻입니다.
    물론 이 말이 시중에 나오는 약의 의미를 왜곡하고 있지는 않습니다. 하지만 저는 이 말의 의미를 바꾸는 데 일조하는 사람이 되고 싶습니다. 약의 품질보증에 최선을 다하여 작은 문제라도 생기지 않도록 하여, 사람들의 공고한 신뢰를 만들고 싶습니다. 이는 유한양행의 명예와도 직결된 일이라고 생각합니다. 이렇게 명예를 지키며 ‘약을 판다’는 말의 의미를 ‘신뢰를 판다’는 의미로 만들고 싶습니다. 이는 유한양행의 글로벌도약이 더 활발해지면, 국내 제약업체들에 대한 사람들의 인식 자체가 바뀌면서 충분히 벌어질 수 있는 일이라고 확신합니다.

    작성 포인트

    -유한양행의 지원 직무 분야에서 자신이 어떠한 역량을 발휘할 수 있는지, 나아가 어떠한 포부를 가지고 있는지에 대한 내용이 부족해 보입니다. 조금 더 구체적인 계획과 포부를 작성해주세요.

    첨삭 결과

    -궁극적으로 입사 후 기업에 어떻게 기여할 수 있는가에 대한 항목입니다. 나의 가치가 어떻게 회사에 기여될 수 있는지, 어떻게 성과를 올릴 수 있는지에 대해 논리적이고 구체적으로 작성해야 합니다만, 위 글에서는 이러한 점이 부족해 보입니다.
    -[최종직무목표-> 이를 실행하기 위한 계획] 순으로 구체적이고 현실적인 방안을 작성하시어 지원자가 진취적이고, 기업과 직무에 열정이 있고 준비가 되어있음을 어필하시길 바랍니다.

  • 5

    특기사항

    A

    대학교 3학년 여름 방학 때 많은 경쟁자들을 뚫고 한 직장체험 프로그램을 참가하게 되었습니다. 당시 소속되었던 곳의 인사과 과장님께서 인턴들의 첫인상을 보시고는 각자에 어울리는 업무를 결정해주셨는데 저는 그 중에서 가장 힘들고 까다롭다는 고객지원부에서 고객에 대한 서비스 업무를 담당하게 되었습니다. 고객지원부서는 고객들에게 양질의 서비스를 제공해야 하는 부서인 만큼 고객들과의 접촉이 가장 중요하였습니다. 그래서 고객들과 소통하기 위해서 많은 노력을 기울이고 항상 먼저 다가가서 도움을 드리려고 노력했습니다. 이로 인해 빠른 움직임과 고객 소통능력을 배울 수 있었습니다. 이 같은 빠른 움직임과 소통능력은 실무에서 고객맞춤화 품질로의 개선을 이루는데 큰 힘이 될 것이라고 생각합니다.

    작성 포인트

    -위와 같은 자유문항은 기업에서 제시한 문항 외에 지원자의 차별화된 강점, 역량을 확인할 수 있는 문항입니다.

    첨삭 결과

    -따라서 지원 기업, 직무와 관련하여 어필할 수 있는 지원자만의 차별성을 적극적으로 어필해주시기 바랍니다.
    -위 글에서는 경험만을 구체적으로 적어주신 점이 아쉽습니다. 경험은 경험에서만 그치는 것이 아니라 이를 통해 깨달은 점을 지원 직무에 어떻게 적용할 지에 대해 함께 서술하셔야 합니다.

생산관리·품질관리
유한양행 2015년 하반기 각 부문 신입/경력 채용
  • # 생활신조/좌우명
  • # 장점/단점
  • # 지원동기
  • # 입사 후 포부
  • # 취미/특기
  • 1

    생활신조

    A

    타인에게 도움을 줬으면 줬지, 도움을 바라진 말자는 좌우명을 가지고 있습니다.
    사람은 사회적인 동물입니다. 서로에게 도움을 주고받는 유기적인 조직을 만드는 것이 사람입니다. 그래서 저는 지인들에게 제가 할 수 있는 범위 내에서 줄 수 있는 도움들을 주기 위해 늘 노력하고 있습니다. 여름방학이면 늘 농활에 참여했습니다. 그리고 겨울이 돼 눈이 내리면 마을 골목의 눈을 가장 먼저 치우는 습관을 가지고 있습니다.
    그러나 이런 봉사활동이나 작은 일을 하면서 도움을 바라지는 않습니다. 일은 늘 순수한 의도로 참여해야 하며, 그로 인한 기대가 없어야 마음이 편하다는 생각을 가지고 있기 때문입니다. 작은 호의를 베풀고는 작게나마 대가를 기대하다가 실망하고 사이가 틀어지는 것을 많이 봤습니다. 저는 그런 실수를 범하고 싶지 않습니다.

    첨삭 결과

    좋습니다. 짧은 길이의 항목일수록, 경험에 대한 서술 부분을 짧게 써야 합니다. 이 점에서 우수한 서술을 하셨습니다.

  • 2

    성격의 장단점

    A

    추진력 있는 성격을 가지고 있습니다.
    목표한 것이 있으면 이에 연관된 고민보다 목표에 집중해서 괄목할만한 성과를 이뤄냅니다. 한번은 토익 600점 대가 나오는 것은 보고 놀라 안되겠다 싶어 토익에 관한 인터넷 강의를 신청해 듣고 한달동안 집중했던 일이 있습니다. 다른 일에는 일절 신경을 안쓰고 공부만 했고, 저는 5주 뒤에 다시 본 토익시험에서 950점을 받는 쾌거를 이뤘던 경험이 있습니다.
    반대로 이런 성격이 단점이 돼 저를 괴롭힐 때도 있습니다.
    목표에 집중하는 동안은 주변을 돌보지 않는 다는 것이 문제될 때가 있었습니다. 위의 일화였던 토익 공부를 하던 때는 사실 대학의 시험기간이었습니다. 전공에 소홀하고 토익공부를 하는 바람에, 저는 D0를 받은 경험이 있습니다. 이런 단점을 보완하기 위해, 어떤 목표를 세울 때 다른 사항에 영향을 끼치는지에 대한 확인을 먼저 하는 습관을 들였습니다.

    첨삭 결과

    장점에서 파생된 단점으로 서술하셨습니다. 보통 지원자들은 이런 식의 장단점 서술을 하는 편이 다수입니다. 추천하지는 않습니다. 단점으로 인한 서술이 장점까지도 흐릿하게 만들 수 있기 때문입니다. 하지만 지원자는 장점에서 파생된 단점, 그리고 그 극복방안 까지 잘 서술하셨습니다.

  • 3

    지원동기

    A

    자랑스러움을 기대할만한 회사라고 생각해 지원했습니다.
    이제까지 봉사활동은 아무것도 바라지 않는 것이라고 생각해왔습니다. 하지만 회사의 선택과 관해서는 한가지 바라는 것이 있습니다. 바로 자부심입니다.
    최근 한 시사프로그램에서 재벌가의 만행과 숨겨진 생활을 공개하며 재벌가의 권력남용을 TV를 통해 방영했습니다. 재벌가 전용 기사는 백미러를 접고 운전을 할 줄 알아야 하는 등 말도 안되는 횡포를 부리는 모습을 봤습니다. 그리고 그 기업의 직원들이 얼마나 창피했을까를 생각했습니다. 그러나 유한양행은 그럴 일이 없습니다. ‘오너일가’라는 개념 자체가 없으며, 오히려 창업주 유일한 박사님을 필두로 하는 국민기업의 정신을 가지고 있습니다. 이런 기업이라면 진정 국민과 직원이 주인이 되는 회사라고 생각했습니다. 유한양행에서 일한다는 자랑스러움에 제 열정을 쏟을만한 가치가 굉장히 크다고 판단해 지원했습니다.

    첨삭 결과

    최근의 이슈 사항과 연계한 점은 우수합니다. 하지만 유한기업의 청렴한 이미지는 이제 누구나 다 아는 사실입니다. 너무도 진부합니다. 다른 면에서 접근하신다면 가독성을 이끌 것이라 생각합니다.

  • 4

    장래포부

    A

    조용한 심장이 되고 싶습니다.
    생산관리는 약의 모든 생산단계를 총괄하는 일입니다. 신약의 개발, 상용화 등의 다양한 제품개발과정에서 가장 마지막 단계가 바로 생산입니다. 자칫하면 작은 실수로 그동안 유한양행이 쌓아 온 신뢰와 가치를 크게 떨어뜨릴 수 있는, 제약 업계에서 심장이 되는 가장 중요한 일입니다. 그러나 저는 이곳에서 조용히 생활하고 싶습니다. 제품이 출시되면 생산단계의 문제로 인해 문제 사항이 없어 아무도 찾지 않도록 제품생산을 이루고자 합니다. 이렇듯 생산단계에서 문제가 없도록 하는, 조용한 심장 같은 생산관리팀장이 되고 싶습니다. 그리하여 최종으로는 부끄럽지 않은 회사의 부끄럽지 않은 직원이 되는 것을 목표로 하고 있습니다.

    첨삭 결과

    ‘조용한 심장’이라는 표현으로 인사 담당자의 시선을 사로잡는 좋은 글입니다. 마지막의 ‘부끄럽지 않은 회사의 부끄럽지 않은 직원’이라는 표현도 우수합니다.

  • 5

    특기사항

    A

    독서를 참 좋아합니다.
    특히 저는 가네시로 가즈키의 팬입니다. 가네시로 가즈키는 일본인이지만 단순한 일본인은 아닙니다. 그는 재일교포입니다. 일본의 나오키상을 수상하며 일본 내에도 주목받는 작가임과 동시에, 우울하기만 했던 재일교포의 문학에서 새로운 한 획을 그었다는 평가를 받는 작가입니다. 그는 특히 ‘GO’라는 작품으로 일본에 거주하는 재일교포 청년들의 고뇌와 정체성에 대한 혼란을 퍽 유쾌하게 풀어내어 유명세를 탔습니다. 이 작품을 한일합작 영화로도 만들어지며 인기를 얻기도 했습니다. 특히 저는 ‘GO’와 비슷한 작품인 ‘레볼루션 NO.3’를 좋아합니다. 재일교포 문제를 청소년들의 우정에 섞어 우정에 있어 국적은 아무것도 아니라는 것을 보여주며 교포사회의 문제를 극복하려는 모습을 보여주기 때문입니다. 또한 이 이야기를 시리즈물로 만들어 더 다양한 이야기를 유쾌하게 들려줍니다.

    첨삭 결과

    지원자만의 독특한 특기사항을 잘 서술하셨습니다. 최근 기업에서 추구하는 인재는 ‘인문학적 소양을 지닌 공학도’입니다. 아주 좋은 서술입니다.