합격자소서 택배·운송·물류
2017년 하반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
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    현대글로비스가 당신을 채용해야 하는 이유는 무엇인지, 희망직무 관점에서 자신만의 역량(경험, 노력)을 구체적인 사례를 근거로 이야기 해 주세요. [ 500자 이상 1000자 이내 ]

    A

    ◎ 전문성과 열린 마음가짐으로

    - 물류 업계에 속한 이들 모두가 현대 글로비스를 높이 사는 이유는 완성차 물류 및 계열사 물량(국제,국내 SCM) 처리를 전담하는 '전문성'일 것입니다. 하지만 저는 영업 안정성에 그치지 않고 진정한 종합 물류 기업으로써의 역할 수행을 위한 TPL 사업 수행에 대한 '열린 마인드' 또한 현대글로비스의 성장을 이끌어왔다고 생각합니다.

    - 저 또한 현대글로비스의 일원이 되기 위하여 다방면적으로 '전문성'을 갖추고자 노력하였습니다. 물류의 시작인 해상 운송, 보험, 무역뿐만 아닌 물류시스템, 공급사슬 관리 등의 전공 지식뿐만 아니라 심화된 이론 학습을 위한 자격증 취득 등을 통하여 '지식'을 갈고 닦아왔습니다. 이에 더하여 실무자로써의 실제 물류가 움직이는 '현장'에 대한 감각은 그 어떠한 역량보다 중요할 것입니다. 따라서 인턴십 경험을 통하여 W&D, 3PL, 포워딩 등의 분야에서 이론과 실무의 상호작용, 관리자로써의 현장 운영, 영업과 운영을 동시에 생각하는 마인드, 고객사 및 조직원간의 소통의 중요성, 정산, 채권, 데이터 분석 등에서 요구되는 '숫자'를 보는 힘 등을 길러 현대글로비스 물류 직무를 수행함에 있어 적응 기간을 최소화하고 즉시 투입 가능한 실무자를 목표로 하여 현장을 보고 듣고 느낄 줄 아는 물류인 으로써의 태도를 갖추기 위하여 노력하였습니다.

    - 많은 내용을 준비하였지만 새로운 환경, 선도적이고 효율적인 현대글로비스의 프로세스에 즉시 투입되기에는 아직 많이 부족할 것입니다. '전문성'을 갖추고자 하는 노력을 자만하는데 사용하지 않고 현대글로비스의 일원이 되기 위한 저만의 준비과정으로 충분히 활용하되 항상 겸손하고 배우는 자세로 임하겠습니다. '열린 마인드'로 항상 소통하고 타인의 의견에 귀 기울이는 태도를 가진 신입사원으로써의 태도를 갖추겠습니다. 준비된 전문성과 배우고자 하는 열정으로 세계로 나아가는 현대글로비스와 함께 고객에게 최우선의 가치를 전달하는 물류 서비스의 실현을 향해 도전하고자 합니다.

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    자신에게 주어졌던 일 또는 경험 중에서 가장 힘들었던 상황은 무엇이며, 그 상황을 본인의 주도적인 노력으로 끈질기게 극복한 경험에 대해서 이야기 해 주세요. [ 500자 이상 700자 이내 ] /700

    A

    ◎ 뜻이 있는 곳에 길이 있다

    - 신사업 기획과 개선 방안 탐색 과제를 수행했던 경험입니다. 변화와 혁신, 개선에 대한 두려움과 경영,기획에 대한 경험이 전무하여 뚜렷한 성과 없이 고민만 계속하고 있었습니다. 그 와중 '기업이 신입사원을 뽑는 이유는 새로운 시각을 가지고 있기 때문이다. 매너리즘을 지향하고 변화를 두려워하지 않는 패기, 현 상황에 대한 이해를 바탕으로 한 개선 방향을 찾아내는 사고방식, 새로운 글로벌 환경에 대한 지식과 지혜를 갖춘 젊은 인재가 조직에 변화와 도전의 바람을 불어오는 것이다.'는 조언을 듣고 완전히 새로운 방식으로 다시 시작하게 되었습니다. 급변하는 비즈니스 환경에서 기업은 미래에 어떤 먹거리를 찾아야 할 것인가에 대해 생각하고 '우리의 문제는 현장에 있다'는 마인드로 개선점을 찾고자 노력했습니다. 새로운 태도로 밤새 자료를 탐구하고, 개선점을 찾기 위하여 현장과의 소통을 거듭한 끝에 전남 지역 농협 물류센터 운송 사업 입찰 제안서를 작성하는 등의 발전을 얻을 수 있었습니다. 또한 도요타 테이프 방식을 벤치마킹하여 홍보 및 연비 개선을 통한 비용 절감 등 다양한 아이디어를 도출 할 수 있었습니다. 이를 통하여 어떠한 문제이던 마음가짐을 달리하고 하고자 하는 의지가 있다면 길은 열려있다는 자신감과 이루고자 하는 목표를 구체화하고 계획에 따라 임무를 수행하는 체계적인 사고방식을 배울 수 있었습니다.

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    인생을 살면서 본인이 가장 소속감을 느꼈던 집단은 무엇이며, 그 집단 내에서 타인과 협업했던 경험에 대해서 자유롭게 이야기 해 주세요. [ 500자 이상 700자 이내 ]

    A

    ◎ 하나가 되는 다름(락 밴드 동아리)

    - 밴드에서는 보컬, 기타, 드럼 등 다양한 파트가 한 곡을 연주하기 위하여 각자 다른 소리를 냅니다. 성격, 성향이 '다른 사람'들이 모여 각자 '다른 악기'를 연주하여 '하나의 곡'을 만드는 과정은 순탄치만은 않습니다. 각자의 실력과 곡 취향이 다르며 추구하고자 하는 스타일 또한 다릅니다. 하지만 이 많은 '다름'을 하나로 묶어주는 것은 음악에 대한 '열정', 학생으로써도 계속 음악을 할 수 있고, 공연을 할수 있다는 '비젼과 미션'을 이루기 위한 '하나의 밴드' 안에서 서로 이해하고 협업하는 과정이었습니다.. 드럼 연주를 할 때에는 베이스의 리듬에 맞추어 보컬, 기타와 계속해서 눈빛으로 말하며 박자를 조절합니다. 수많은 의사갈등에 지칠 때도 있지만 한번 말하고 두 번 듣는 소통의 태도와 밴드 전체를 위한 일정 부분의 자기희생 등을 통하여 틀림이 아닌 '다름'을 알게 되었습니다. 조직과 기업에서의 협업도 같은 맥락이라고 생각합니다. 현대글로비스 또한 다른 사람들이 모여 서로 '다른 업무'를 하지만 '고객지향 글로벌 물류 서비스'라는 하나의 비젼, 물류와 가치 실현에 대한 '열정' 으로 모인 것입니다. 이제는 밴드를 하면서 얻은 협업 경험을 살려 현대글로비스라는 밴드에서 하나의 목표를 위하여 조직원들과 소통하고 협업하는 물류 연주자가 되고자 합니다.

합격자소서 택배·운송·물류
2017년 하반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 02
  • 1

    현대글로비스가 당신을 채용해야 하는 이유는 무엇인지, 희망직무 관점에서 자신만의 역량(경험, 노력)을 구체적인 사례를 근거로 이야기 해 주세요. [ 500자 이상 1000자 이내 ]

    A


    제 강점은 ‘강한 정신력’ 입니다. 물류 영업직무는 항상 고객사와 최전방에서 소통하며 기업의 가치를 전달해야 하기 때문에 스트레스에도 무너지지 않는 ‘강철 멘탈’이 필요합니다. 이러한 정신력은 ‘체력’으로부터 비롯됩니다. 이를 위해 저는 평소 수영과 싸이클을 즐기며 잘 지치지 않는 체력을 유지하고 있습니다. 이러한 정신적, 육체적 강인함을 바탕으로 고객사에게 최고의 만족을 제공하겠습니다.



    영업에 있어서 상호존중을 기반으로 한 ‘소통능력’과 ‘도전정신’이 반드시 필요합니다. 먼저, 고객사를 관리하고 이끌어 나가는데 있어 본사와 고객사 사이에서 의견을 효과적으로 조율하는 ‘커뮤니케이션 능력’이 중요합니다. 또한 목표한 바를 달성하여 조직이 성과를 내기 위해서는 어떠한 상황에서도 포기하지 않는 ‘도전정신’이 필요합니다. 우선 OOOO 홍보대사로 활동하며 다양한 사람과 ‘소통’할 수 있는 능력을 배웠습니다. 한국 홍보 UCC 촬영을 위해, 명동 상인 10명에게 홍보효과를 어필하며 사전동의를 얻었습니다. 또한, 외국인 관광객을 대상으로 투호, 제기차기와 같은 전통놀이를 체험해보도록 유도하며 즐거움을 선사하기도 하였습니다. 이러한 이벤트가 성공적으로 진행할 수 있었던 데에는 다양한 이해관계를 충족시킨 효과적인 커뮤니케이션 능력이 큰 역할을 했다고 생각합니다. 또한 OOO 인턴시절, '도전정신’을 가지고 ‘회계 프로그램 사용 메뉴얼'을 자발적으로 만든 경험이 있습니다. 구두로 전달되는 인수인계 방식은 복습과 정리가 불가하여 업무를 바로 파악하는데 어려움이 있었습니다. 그러하여 인수인계 방식의 효율성을 높이고자, 중요한 업무를 위주로 메뉴얼을 작성했습니다. 이와 같이 기존 프로세스를 변경하여 업무 인수인계의 효율성을 높이고, 팀원 모두가 느끼고 있는 불편함을 해결했습니다. 이처럼 홍보대사와 인턴시절 쌓은 커뮤니케이션 능력과 도전적인 마인드를 바탕으로 현대글로비스 물류 영업업무에서 최선을 다하겠습니다.

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    자신에게 주어졌던 일 또는 경험 중에서 가장 힘들었던 상황은 무엇이며, 그 상황을 본인의 주도적인 노력으로 끈질기게 극복한 경험에 대해서 이야기 해 주세요. [ 500자 이상 700자 이내 ] /700

    A


    현대자동차그룹의 핵심가치의 하나인 '도전적 실행' 마인드를 가지고 첫 취재를 성공했을 때의 성취감은 잊을 수가 없습니다. OO 대학생 기자단 시절, 저는 첫 기사의 주제로 국제개발협력을 선정했습니다. 끊임없는 연락과 시도에도 불구하고, 10개가 넘는 기관으로부터 수없이 거절을 당하였습니다. 답장이 온 곳은 오직 1군데 뿐이었지만, 이 마저도 내부사정으로 인해 인터뷰가 불가능하다며 취재 요청을 거절했습니다. 하지만, 첫 기사부터 포기하는 마음으로 임하고 싶지 않았기에 보다 적극적인 전략을 수립하고 도전적인 자세로 임하였습니다. 우선 자료조사를 통해 기획서를 기관별로 구체화여 30개의 기관에 취재요청을 다시 보냈습니다. 그 중 긍정적인 입장을 보이는 단체 3곳을 직접 찾아가 기관이 원하는 기사 구성을 우선 물어보고, SNS를 통한 홍보 효과를 어필하여 취재 협조를 요청하였습니다. 그 결과, 30번의 시도 끝에 ‘OO’라는 NGO 단체에서 첫 인터뷰를 마무리할 수 있었습니다.막연하기만 했던 취재를 처음부터 끝까지 제 손으로 직접 완료하고 나니 뿌듯함은 정말 말할 수 없이 컸습니다. 이 때의 경험을 통해 저는 끝까지 포기하지 않는 끈기 뿐 아니라, 어떤 일도 마음만 먹으면 할 수 있다는 도전의식과 자신감을 얻을 수 있었습니다.

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    인생을 살면서 본인이 가장 소속감을 느꼈던 집단은 무엇이며, 그 집단 내에서 타인과 협업했던 경험에 대해서 자유롭게 이야기 해 주세요. [ 500자 이상 700자 이내 ]

    A


    ‘적극적인 경청’을 통해 매번 지각하는 팀원으로 인한 팀 내 불화를 해결한 적이 있습니다. OO팀장으로 활동하던 시절, 한 팀원은 잦은 지각과 결석을 하곤 했습니다. 몇 번을 당부 했음에도 불구하고 행동의 변화가 없자, 문제로 인해 끙끙 앓기보단, 대화를 하는 것이 좋겠다고 생각했습니다. 우선 팀원을 따로 만나 애써 차분하게 불만사항을 얘기하였습니다. 알고 보니, 팀원은 공무원 준비로 인해 매주 진행되는 홍보활동에 대해 부담을 느끼고 있었습니다. 처음에는 단지 게으르다고 생각했지만, 개인적인 사정을 듣고 보니 이해가 갔습니다. 그러하여 이 사실을 다른 팀원들에게 알린 뒤 해결방안을 함께 모색했습니다. 멀리서 오는 팀원을 위해 홍보활동을 기존 월 4회에서 월 2회, 절반으로 줄였습니다. 대신, 부족한 활동시간을 보충하기 위해 한 번 모일 때 활동시간을 기본보다 2배로 늘렸습니다. 마지막으로 지각하던 팀원에게 더 이상 늦지 않을 것을 모든 팀원들이 지켜보는 앞에서 구두로 약속을 받았습니다. 그 결과 해당 팀원은 더 이상 지각과 결석을 하지 않았습니다. 다른 팀원들의 불만 역시 자연스레 사라졌으며 사이좋게 활동을 마무리할 수 있었습니다. 이를 통해 갈등 해결에 있어 상대방의 이야기를 먼저 듣고 실질적인 해결방안을 찾는 것이 매우 중요하다는 것을 다시금 깨닫았습니다.

합격자소서 경영지원
2017년 상반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
  • 1

    현대글로비스 인턴십에 지원한 동기는 무엇이며, 본인의 가치관 및 직업관과 연계하여 상세히 기술하여 주시길 바랍니다. [100자 이상 700자 이내]

    A

    [더 나은 내일을 향하여]

    저는 다가오는 미래에 현대 글로비스가 세계 물류, 유통업계를 이끌 역량이 있는 회사라고 생각합니다. 정보 통신의 급속적 발달과 자유무역주의가 널리 받아들여질수록 국제경제의 혈관과 피의 역할을 하는 물류, 유통업이야말로 가장 중요한 산업이 될 것으로 생각합니다. 현대 글로비스는 그룹 내 물류를 담당하는 데에 안주하지 않고, 더 큰 도약을 위해 끊임없이 노력하고 정진하는 기업입니다. 대표적인 예로 CKD 분야에서 정보시스템을 이용해 불량률 0.02%라는 기록적인 수치를 기록하고, 수출비용을 줄이기 위해 플라스틱 상자를 개발하여 부피를 줄이는 등 지속해서 발전하는 기업입니다.
    제 가치관 역시 오늘보다 더 나은 내일을 위해 노력하는 것입니다. 저는 비교적 전공에 흥미를 늦게 붙였습니다. 다들 개발을 열심히, 훌륭하게 해내는 모습을 보면서 저는 다른 길을 찾아야 하는가 심각하게 고민하기도 했습니다. 그러다가 3학년이 되면서야 정보시스템을 기획하고 관리하는 것이 저의 역량을 발휘할 수 있는 직무라고 생각했습니다. 다양한 사람들과 소통하여, 주어진 문제를 정의하고 이를 가장 효율적인 방법으로 해결해 나가는 것이야말로 오늘보다 더 나은 내일을 만드는 일이라고 생각합니다. 더 다양한 경험을 쌓고 미래를 위해 지금 달리고 싶은 저에게 현대 글로비스야말로 적합한 회사라는 생각이 들어 지원하게 되었습니다.

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    해당 직무 분야를 선택하게 된 이유와, 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하였는지 구체적인 경험을 근거로 상세하게 기술하여 주시길 바랍니다. [100자 이상 700자 이내]

    A

    [소통의 중요성]

    소프트웨어공학론을 들으면서 진행한 프로젝트는 저를 포함한 개발 초보들끼리 진행한 프로젝트였습니다. 제가 낸 아이디어가 주제가 되어 기획과 총괄 역할을 맡게 되었는데, 어떤 기능이 필요한지 어떤 데이터를 수집해야 하는지를 정의하기조차 쉽지 않았습니다. 다른 사람의 요구를 전달받아 진행하는 것이 아닌, 제가 필요로 하는 프로그램을 명세하는 것이었음에도 개발자가 이해하도록 요구조건을 명세하는 것은 쉽지 않았습니다.
    제가 작성한 명세에 대해서도 팀원들 간 많은 충돌이 있었습니다. 이를 해결하기 위해 저는 제 머릿속에만 있던 청사진을 팀원 모두와 공유하기 위해 많은 대화를 나누고, 여러 가지 툴을 이용하여 같은 방향성을 가졌는지 확인하였습니다. 그런 후에도 서로 잘못 이해해서다른 팀원의 모듈에서 엉뚱한 변수가 넘어오기도 하고, 그때마다 documentation을 다시 꺼내서 확인하기를 반복했습니다.
    그 후 소통이야말로 가장 중요한 역량이라고 생각하게 되었습니다. 해당 강의 이후에 같은 팀원들과 추가로 소소한 프로젝트를 진행하였는데, 모두 저희가 생각하던 개발 기간보다 훨씬 짧게 걸렸습니다. 거창한 프로그램을 개발한 것은 아니었지만, 소통이 빨라지고 명확해지는 것을 느낄 때 뿌듯했습니다. 다양한 현업 실무자의 요구를 듣고 이를 개발팀에 전달해야하는 경영지원/IT직무에 소통이야 말로 가장 중요한 역량이라고 생각합니다.

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    현대글로비스 인턴십 과정을 통해 이루고 싶은 단기적인 목표와 향후 본인의 장기적인 미래 계획을 상세히 기술하여 주시길 바랍니다. [미션 및 비전, 입사 포부 등] [100자 이상 700자 이내]

    A

    [편리하고 완벽한 정보시스템]

    저는 다양한 분야를 경험해보고 싶습니다. 유통업계는 제가 접해보지 못한 분야인데, 역동적인 분야라고 생각합니다. 저는 단기적으로 글로비스 인턴십을 통해서 물류, 유통업의 업무 프로세스를 경험하고, 또 현대 글로비스만의 문화를 체득할 것입니다. 직무 선배님들의 업무를 보면서 IT 기획의 실무를 배울 것입니다. 인턴이 끝난 후 실무에 다양하게 쓰이는 UML을 배우고, ERP에 대해서 좀 더 깊게 배우고 싶습니다.
    장기적으로 인턴십이 끝나고 입사를 하게 된다면 실무의 최전선에서 실제 일하시는 분들이 정보시스템을 이용하는 데에 있는 불편함이나 어려움을 듣고 해결하고 싶습니다. 사용자가 시스템을 사용하는 방법들을 보다 보면 미처 사용자도 파악하지 못하는 불편함과 문제점들이 제삼자에게는 보이곤 하는데 그러한 문제점들을 수정하여 더 사용하기 편리하고 더 완벽한 정보시스템을 구축하는 데에 일조하고 싶습니다. 그뿐만 아니라 IT업계의 최신 동향을 끊임없이 파악하여 트렌드에 뒤처지지 않는 직원이 되고 싶습니다. 이후에는 셀프리더십을 실천하는 리더가 되고 싶습니다. 인상 깊었던 비즈니스 격언 중 하나인 "평범한 사람들이 모여 비범한 결과물을 낸다."를 실천할 수 있도록 모두가 자신의 임무에 책임을 지고 최선을 다할 수 있도록 격려하는 리더가 되고 싶습니다.

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    인공지능(AI), 로봇기술, 생명과학이 주도하는 4차산업혁명 도래가 예상되고 있습니다. 이러한 패러다임 변화가 당사 산업/사업에 시사하는 바와 개인적인 견해를 자유롭게 작성하시길 바랍니다. [100자 이상 700자 이내]

    A

    [정보 수집과 해석으로 통한 프로세스 자동화]

    물류업을 하는 현대 글로비스는 AI와 로봇기술을 이용하여 많은 업무 프로세스를 자동화, 최적화할 수 있습니다. 인공지능 기술과 로봇기술은 특정 상황에 따라서 어떻게 행동하게 할 것인지 결정하는 것이 중요하다고 생각합니다. 이를 위해서는 다양한 정보를 해석할 수 있어야 하고, 정보의 수집이 필수적입니다.
    글로비스는 물류와 연관성이 떨어지는 사업은 제외하고, 연관된 사업은 추가하는 등, 결단력이 강한 기업 중 하나입니다. 또한, 다양한 경로와 방면으로부터 자료를 수집할 수 있는 환경을 비교적 쉽게 갖출 수 있으므로, 상대적으로 유리한 고지를 점할 수 있다고 생각합니다. 다만, 수집된 데이터를 실제 업무 담당자와 빅데이터 분석가가 함께 분석하고 이견을 조율할 때 제대로 된 효과를 볼 수 있다고 생각합니다. 그렇지 못하였을 경우 예상하던 결과와 전혀 다른 결과를 얻을 수 있으며 이는 단순히 한 프로세스의 실패가 아니라 현대 글로비스라는 브랜드의 가치하락으로 이어질 것입니다. 앞으로 다가올 4차산업혁명을 잘 준비한다면, 현대 글로비스는 고객 포트폴리오를 다각화하여 공정위 규제를 피하고, 더 안정적인 사업환경을 구축할 수 있다고 생각합니다. 제가 현대 글로비스의 IT 담당자가 된다면, 이러한 데이터의 수집과 해석에 일조하여 더 나은 정보시스템 구축에 일조하고 싶습니다.

합격자소서 택배·운송·물류
2016년 상반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
  • 1

    현대글로비스 인턴십에 지원한 동기는 무엇이며, 본인의 가치관 및 직업관과 연계하여 상세히 기술하여 주시길 바랍니다. (500자 ~ 700자)

    A

    < ‘어울림’의 울림을 만드는 사람 >

    직업에 있어 중요하게 생각하는 가치는 직무와의 어울림 그리고 구성원과의 조화입니다. 현대글로비스에서 어울림의 가치를 널리 퍼뜨릴 수 있다고 생각하여 지원했습니다. 저는 다음과 같이 어울림을 울려 펴지게 만들 수 있는 사람입니다.

    첫째로, 전공지식과 직무가 잘 어울립니다. 물류학을 심화 전공하며 물류 전반에 걸친 내용을 학습했습니다. 또한 BSCM 모듈을 취득하여 SCM 전반에 걸친 이론을 학습했습니다. 가진 물류 지식을 활용하여 업무에 적합한 사람이 되겠습니다.

    둘째로, 인턴 경험에서 소통과 협력을 통해 구성원과 조화하는 방법을 배웠습니다. 0000에서 근무할 때, 인기 품목이 품절되어 급히 입고를 잡아야 했지만 변경된 입고 매뉴얼이 파트너사에 전달되지 않아 전량 반품 위기에 놓여져 있었습니다. 이를 해결하기 위해 물류 센터와 통화하여 입고를 허용하도록 만들었습니다. 또한 재발 방지를 위해 자발적으로 나서 제각각 이었던 입고 가이드를 통합하고 변경된 내용을 적용한 ‘물류센터 입고가이드’를 만들었습니다. 이 가이드는 팀 전체에 공유되어 모든 협력사에게 전달되었습니다. 가이드가 배포되자 지속으로 걸려오던 문의 전화가 줄어들었고 시간 낭비를 줄일 수 있게 되었습니다. 소통과 협력을 위한 작은 노력이 업무를 효율적으로 만들고 조직을 조화롭게 만들 수 있다는 점을 깨달았습니다.

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    해당 직무 분야를 선택하게 된 이유와, 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하였는지 구체적인 경험을 근거로 상세하게 기술하여 주시길 바랍니다. (500자 ~ 700자)

    A



    사업 이해도와 실무 경험을 고려했을 때, 가장 잘 어울리는 직무가 CKD라고 판단했습니다. 이 사업에 필요한 역량은 물류에 대한 이해, 재고관리 경험, 타 부서와의 유기적인 소통이라고 생각합니다.

    0000 활동을 통해 00000와 00000에서 운영 중인 000물류센터를 방문하는 기회를 얻었습니다. 관세 절감을 위해 부품 형태로 수출, 수입을 한다는 이론은 전공 수업을 통해 배웠지만 현장 견학을 통해 해당 사업에 대한 이해를 심화했습니다.

    또한 0000에서 발주와 재고관리를 중심으로 실무를 경험하며 직무 관련 경험을 쌓았습니다. 000파트를 담당하며 매출의 80%를 차지하는 50여 개의 주요 품목을 관리했으며, 품절로 인한 기회손실 방지를 위해 품절률을 낮추는 것이 핵심 KPI였습니다. 목표 달성을 위해 주요 파트너사와 쉴 새 없이 통화했지만 잦은 발주에 대한 불만만이 돌아왔습니다. 근본적으로 품절률을 낮추고 파트너사와 협력 하기 위해 주요 품목의 수요를 예측하여 발주 계획을 미리 공유했습니다. 이를 통해 10%를 웃돌던 주간 품절률을 0%로 줄이는 성공을 거두었습니다. 품절률 0%녀로 거듭나는 과정에서 물류 비용과 재고 비용 사이의 트레이드 오프 관계를 절실히 느꼈습니다. 현대글로비스 CKD 사업부에서 소통과 협력을 바탕으로 최적의 물류 효율화를 이끌어내는 도전을 하고 싶습니다.

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    현대글로비스 인턴십 과정을 통해 이루고 싶은 단기적인 목표와 향후 본인의 장기적인 미래 계획을 상세히 기술하여 주시길 바랍니다. [미션 및 비전, 입사 포부 등] (500자 ~ 700자)

    A



    000000로 활동하며 00000000000000000 등 다양한 물류 현장을 방문 했습니다. 견학을 통해 현대글로비스의 다양한 사업 영역을 간접적으로 체험했고 이제는 그 구성원이 되고자 도전하게 되었습니다.

    인턴십 과정을 통해서 간접적으로 체험해왔던 사업 분야에서 열정적으로 행동하는 직접적인 주체가 되고 싶습니다. 단기적으로는 배움의 자세를 가지고 빠른 적응력을 발휘하여 회사에 기여하는 존재로 거듭나겠습니다.

    장기적으로는 글로벌 종합물류기업으로 성장을 꿈꾸는 현대글로비스의 목표 달성에 힘이 되고 싶습니다. 특히 중국과 인도는 자동차 수요 증가가 예상되는 유망한 자동차 시장입니다. 현대글로비스 역시 중국에 쓰촨글로비스 통합물류센터를 완공하여 경쟁력을 갖춰가고 있습니다. 해외 시장 상용차 생산에 필요한 타사의 부품 물류를 맡아 규모의 경제 효과를 확대시킬 수 있도록 고객사의 니즈를 파악하고 경쟁력을 어필하여 성공적인 비즈니스 관계를 확립하겠습니다. 한편 00000 방문 당시, 사람들은 현대자동차의 강점 중 한 가지로 AS 서비스를 뽑았습니다. 계열사의 우수한 요인을 강화시키기 위해 AS 부품의 신속하고 정확하며 효율적인 물류 서비스를 제공하겠습니다. 또한 현대글로비스의 컨설팅 방법론 G-CAT을 활용하여 3PL 확대를 넘어 4PL을 점유하는 현대글로비스로 도약하는데 기여하고 싶습니다.

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    4. 최근 화제가 된 '이세돌'과 '알파고'의 대결은 많은 시사점을 던져 주었습니다. 이 사건이 당사 산업/사업에 시사하는 바와 개인적인 견해를 자유롭게 작성하시길 바랍니다. (500자 ~ 700자)

    A



    최근 바둑 대결에서 인공지능 알파고가 거둔 네 번의 승리는 인간과 로봇이 공존하며 살게 될 가까워진 미래를 일깨워주었습니다. 물류산업에 있어 로봇은 양날의 검으로 다가올 가능성이 높습니다. 예를 들면, 자동주행 자동차는 도로운송의 완전자동화를 이뤄낼 수 있습니다. 이는 물류 비용 절감과 물류 효율화를 달성해주며 인간과 로봇이 조화를 이루는 비즈니스 체제를 만들 수 있습니다. 그러나 시간이 지나면 생산, 보관, 운송 등 모든 물류 과정이 인공지능으로 대체되어 인간의 존재 자체를 위협하게 될 수도 있습니다. 다시 말해, 아이로봇 같은 공상과학영화에서 다뤄왔듯이 인공지능이 인간을 지배하는 디스토피아 사회가 도래할 수도 있습니다.

    그러나 이세돌이 거둔 한 번의 승리는 여전히 인간 존재의 필요성을 역설합니다. 로봇이 아무리 효율적인 프로세스를 이끌지라도 혁신적이고 창의적인 사고와 아날로그적인 감성은 여전히 인간의 몫입니다. 최근 논란이 되었던 MS사의 테이는 로봇의 단편적인 사고방식과 부재된 감성을 적나라하게 드러냈습니다. 빠른 시간, 낮은 비용만을 추구한다면 감성이 메마르고 윤리가 없어지는 잿빛 사회가 다가올 수도 있습니다. 무조건적인 기술 개발과 수용이 아닌 물류 프로세스에 적절히 로봇을 도입한다면 물류산업의 완벽한 효율화가 이루어지는 유토피아에 도래할 수 있습니다. 미래의 변화를 주시하며 물류 유토피아를 건설하는 사람이 되겠습니다.

합격자소서 경영지원
2017년 상반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
  • 1

    현대글로비스 인턴십에 지원한 동기는 무엇이며, 본인의 가치관 및 직업관과 연계하여 상세히 기술하여 주시길 바랍니다. [100자 이상 700자 이내]

    A

    [더 나은 내일을 향하여]

    저는 다가오는 미래에 현대 글로비스가 세계 물류, 유통업계를 이끌 역량이 있는 회사라고 생각합니다. 정보 통신의 급속적 발달과 자유무역주의가 널리 받아들여질수록 국제경제의 혈관과 피의 역할을 하는 물류, 유통업이야말로 가장 중요한 산업이 될 것으로 생각합니다. 현대 글로비스는 그룹 내 물류를 담당하는 데에 안주하지 않고, 더 큰 도약을 위해 끊임없이 노력하고 정진하는 기업입니다. 대표적인 예로 CKD 분야에서 정보시스템을 이용해 불량률 0.02%라는 기록적인 수치를 기록하고, 수출비용을 줄이기 위해 플라스틱 상자를 개발하여 부피를 줄이는 등 지속해서 발전하는 기업입니다.
    제 가치관 역시 오늘보다 더 나은 내일을 위해 노력하는 것입니다. 저는 비교적 전공에 흥미를 늦게 붙였습니다. 다들 개발을 열심히, 훌륭하게 해내는 모습을 보면서 저는 다른 길을 찾아야 하는가 심각하게 고민하기도 했습니다. 그러다가 3학년이 되면서야 정보시스템을 기획하고 관리하는 것이 저의 역량을 발휘할 수 있는 직무라고 생각했습니다. 다양한 사람들과 소통하여, 주어진 문제를 정의하고 이를 가장 효율적인 방법으로 해결해 나가는 것이야말로 오늘보다 더 나은 내일을 만드는 일이라고 생각합니다. 더 다양한 경험을 쌓고 미래를 위해 지금 달리고 싶은 저에게 현대 글로비스야말로 적합한 회사라는 생각이 들어 지원하게 되었습니다.

  • 2

    해당 직무 분야를 선택하게 된 이유와, 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하였는지 구체적인 경험을 근거로 상세하게 기술하여 주시길 바랍니다. [100자 이상 700자 이내]

    A

    [소통의 중요성]

    소프트웨어공학론을 들으면서 진행한 프로젝트는 저를 포함한 개발 초보들끼리 진행한 프로젝트였습니다. 제가 낸 아이디어가 주제가 되어 기획과 총괄 역할을 맡게 되었는데, 어떤 기능이 필요한지 어떤 데이터를 수집해야 하는지를 정의하기조차 쉽지 않았습니다. 다른 사람의 요구를 전달받아 진행하는 것이 아닌, 제가 필요로 하는 프로그램을 명세하는 것이었음에도 개발자가 이해하도록 요구조건을 명세하는 것은 쉽지 않았습니다.
    제가 작성한 명세에 대해서도 팀원들 간 많은 충돌이 있었습니다. 이를 해결하기 위해 저는 제 머릿속에만 있던 청사진을 팀원 모두와 공유하기 위해 많은 대화를 나누고, 여러 가지 툴을 이용하여 같은 방향성을 가졌는지 확인하였습니다. 그런 후에도 서로 잘못 이해해서다른 팀원의 모듈에서 엉뚱한 변수가 넘어오기도 하고, 그때마다 documentation을 다시 꺼내서 확인하기를 반복했습니다.
    그 후 소통이야말로 가장 중요한 역량이라고 생각하게 되었습니다. 해당 강의 이후에 같은 팀원들과 추가로 소소한 프로젝트를 진행하였는데, 모두 저희가 생각하던 개발 기간보다 훨씬 짧게 걸렸습니다. 거창한 프로그램을 개발한 것은 아니었지만, 소통이 빨라지고 명확해지는 것을 느낄 때 뿌듯했습니다. 다양한 현업 실무자의 요구를 듣고 이를 개발팀에 전달해야하는 경영지원/IT직무에 소통이야 말로 가장 중요한 역량이라고 생각합니다.

  • 3

    현대글로비스 인턴십 과정을 통해 이루고 싶은 단기적인 목표와 향후 본인의 장기적인 미래 계획을 상세히 기술하여 주시길 바랍니다. [미션 및 비전, 입사 포부 등] [100자 이상 700자 이내]

    A

    [편리하고 완벽한 정보시스템]

    저는 다양한 분야를 경험해보고 싶습니다. 유통업계는 제가 접해보지 못한 분야인데, 역동적인 분야라고 생각합니다. 저는 단기적으로 글로비스 인턴십을 통해서 물류, 유통업의 업무 프로세스를 경험하고, 또 현대 글로비스만의 문화를 체득할 것입니다. 직무 선배님들의 업무를 보면서 IT 기획의 실무를 배울 것입니다. 인턴이 끝난 후 실무에 다양하게 쓰이는 UML을 배우고, ERP에 대해서 좀 더 깊게 배우고 싶습니다.
    장기적으로 인턴십이 끝나고 입사를 하게 된다면 실무의 최전선에서 실제 일하시는 분들이 정보시스템을 이용하는 데에 있는 불편함이나 어려움을 듣고 해결하고 싶습니다. 사용자가 시스템을 사용하는 방법들을 보다 보면 미처 사용자도 파악하지 못하는 불편함과 문제점들이 제삼자에게는 보이곤 하는데 그러한 문제점들을 수정하여 더 사용하기 편리하고 더 완벽한 정보시스템을 구축하는 데에 일조하고 싶습니다. 그뿐만 아니라 IT업계의 최신 동향을 끊임없이 파악하여 트렌드에 뒤처지지 않는 직원이 되고 싶습니다. 이후에는 셀프리더십을 실천하는 리더가 되고 싶습니다. 인상 깊었던 비즈니스 격언 중 하나인 "평범한 사람들이 모여 비범한 결과물을 낸다."를 실천할 수 있도록 모두가 자신의 임무에 책임을 지고 최선을 다할 수 있도록 격려하는 리더가 되고 싶습니다.

  • 4

    인공지능(AI), 로봇기술, 생명과학이 주도하는 4차산업혁명 도래가 예상되고 있습니다. 이러한 패러다임 변화가 당사 산업/사업에 시사하는 바와 개인적인 견해를 자유롭게 작성하시길 바랍니다. [100자 이상 700자 이내]

    A

    [정보 수집과 해석으로 통한 프로세스 자동화]

    물류업을 하는 현대 글로비스는 AI와 로봇기술을 이용하여 많은 업무 프로세스를 자동화, 최적화할 수 있습니다. 인공지능 기술과 로봇기술은 특정 상황에 따라서 어떻게 행동하게 할 것인지 결정하는 것이 중요하다고 생각합니다. 이를 위해서는 다양한 정보를 해석할 수 있어야 하고, 정보의 수집이 필수적입니다.
    글로비스는 물류와 연관성이 떨어지는 사업은 제외하고, 연관된 사업은 추가하는 등, 결단력이 강한 기업 중 하나입니다. 또한, 다양한 경로와 방면으로부터 자료를 수집할 수 있는 환경을 비교적 쉽게 갖출 수 있으므로, 상대적으로 유리한 고지를 점할 수 있다고 생각합니다. 다만, 수집된 데이터를 실제 업무 담당자와 빅데이터 분석가가 함께 분석하고 이견을 조율할 때 제대로 된 효과를 볼 수 있다고 생각합니다. 그렇지 못하였을 경우 예상하던 결과와 전혀 다른 결과를 얻을 수 있으며 이는 단순히 한 프로세스의 실패가 아니라 현대 글로비스라는 브랜드의 가치하락으로 이어질 것입니다. 앞으로 다가올 4차산업혁명을 잘 준비한다면, 현대 글로비스는 고객 포트폴리오를 다각화하여 공정위 규제를 피하고, 더 안정적인 사업환경을 구축할 수 있다고 생각합니다. 제가 현대 글로비스의 IT 담당자가 된다면, 이러한 데이터의 수집과 해석에 일조하여 더 나은 정보시스템 구축에 일조하고 싶습니다.

합격자소서 물류·유통·운송
2015년 상반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
  • 1

    남다른 재능 및 내 인생 최고의 성공/실패 경험에 대해서 상세하게 기술하십시오.(3가지 내용 모두 포함) [1000자 이내]

    A

    [창조와 도전에 특화된 인재]

    도전하고 창조하는 일은 제가 가장 자신 있는 일입니다. 고등학교 시절 내가 직접 가사를 쓰고 곡을 만들어보면 어떨까? 라는 생각으로 도전을 시작했습니다. 생각을 가사로 옮기고 음악으로 풀어내는 경험은 놀랍고도 새로운 경험이었습니다. 곧 집에 돌아오면 책상 앞에 앉아 새벽까지 가사를 적어가며 목이 쉬도록 불러보는 것이 제 일상이 되었습니다. 그리고 몇 년간 꾸준히 인터넷에 곡을 올리기 시작했습니다. 사람들의 충고는 채찍 삼아, 칭찬은 당근 삼아 멈추지 않고 노력했습니다.

    그 결과 점차 이름이 알려지고 몇몇 음반 회사에서 계약 제의가 오기도 했습니다. 하지만 저는 내 손으로 직접 해보자 라는 생각으로 지난 2009년 ‘로얄 트라이브’라는 음반 회사를 설립했습니다. 그리고 각종 공연을 기획, 참여하는 한편 직접 앨범을 제작했습니다. 또한 회사의 이름을 단 인터넷 라디오를 시작하여 좋은 반응을 이끌어내기도 했습니다.


    [무대에서 내려와 길거리로]

    실패의 쓴 맛과 성취의 달콤함 사이는 노력하기에 달려있다는 것을 깨닫게 된 경험이 있습니다. 제가 처음으로 직접 공연을 기획했을 때 예상치를 밑도는 입장료 수익으로 공연장 대관료를 낼 수 없게 되었습니다. 직접 기획한 공연이 흥행에 실패했기에 개인적인 실망도 컸을 뿐더러 공연진에게 면목이 없었습니다. 하지만 실망하고 앉아있을 수 는 없었기에 부족한 대관료를 지불하기 위해 길거리 공연이라는 아이디어를 떠올렸습니다.

    O대 앞 놀이터에 자리를 잡고 공연과 함께 준비해간 CD를 판매하기 시작했습니다. 공연의 열기가 뜨거워지고 CD의 가격을 자율적으로 지불하도록 해 공연에 만족하신 시민께서는 정가의 배를 지불하시기도 하셨습니다. 결국 준비해간 CD를 모두 판매하여 대관료를 지불하는 것은 물론 공연진들의 뒷풀이 비용까지 벌어들일 수 있었습니다. 한 번의 실패에 좌절하지 않고 도전하는 태도가 새로운 성취를 만들어 낼 수 있음을 배운 값진 경험이었습니다.

  • 2

    현대글로비스 인턴십 과정에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 이를 통해 얻고자 하는 바에 대 해서 상세하게 기술하십시오. [1000자 이내]

    A

    [물류 혁신의 최전방]

    물류의 혁신은 세상을 물질적으로 긴밀하게 연결시키고 전 세계인들이 삶의 질을 균형 있게 높이고 있습니다. 또한 물류의 혁신은 기업의 비용혁신으로, 더 나아가 국가의 경쟁력을 높일 수 있는 길입니다. 이런 이유에서 물류는 언제나 제 가슴을 뛰게 만드는 분야였습니다.

    국내 해운업이 불황에 빠져있음에도 불구하고 현대글로비스는 높은 실적 성장세를 유지하고 있습니다. 이를 가능케 한 가장 큰 요인은 현대글로비스만의 혁신적 마인드라고 생각합니다. 국내 해운 업황이 악화되는 요인은 선박공급 과잉상태로 효율성경쟁으로 돌입한 세계경향을 국내 업체들이 미리 대비하지 못했기 때문입니다. 하지만 현대글로비스는 북극항로운항을 통하여 기존 항로보다 시간과 비용을 절감하여 효율성을 높이고 가격경쟁력을 갖추었습니다.

    저는 북극항로운항 진행과정을 지켜보며, 제 물류에 대한 열정을 현대글로비스에서 펼치고 싶다고 마음먹었습니다. 미래의 물류 혁신은 운송 루트와 물류 프로세스, 물류 시스템 등을 효율화 하는 데 있다고 생각합니다. 이런 이유에서 물류 혁신의 최전방에 있는 현대 글로비스 물류 Internship에 지원하였습니다.

    저는 학부 시절 영어와 아랍어를 통해 완전히 다른 문화권의 언어와 문화를 배우며 글로벌 마인드를 키워왔습니다. 또한 국제 무역사와 무역영어 자격증을 취득하여 국가 간 무역과 물류의 흐름이 이루어지는 과정에 대해 공부했습니다. 하지만 국제 무역사 강의를 수강하면서 자주 들었던 ‘실무에서는 이와 다를 수 있다’라는 이야기는 저에게 실무 프로세스에 대한 갈증을 남겨두었습니다.

    이론적 이해를 바탕으로 현대 글로비스 Internship을 통해 물류 혁신의 최전방에서 실무 프로세스라는 경험을 쌓아 올리고자합니다. 특히 현대 글로비스가 글로벌 TPL 영업부분에서 독보적인 경쟁력을 갖출 수 있었던 원동력인 통합 아웃소싱을 몸소 체험하고 배우고자 합니다. 최종적으로 현대글로비스 입사를 목표로 Internship을 통해 글로비스人의 기본 자질을 배우겠습니다.

  • 3

    (선택사항)자신만의 이야기를 자유롭게 작성 - 파일 등록(PDF3장 이내, 1MB 이하 자율 첨부)(1000자)

    A

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합격자소서 해외무역
2014년 하반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 02
  • 1

    인생에서 가장 중요하게 생각하는 가치 및 그 이유에 대하여 상세하게 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [포기하지 않는 용기]

    저의 좌우명은 ‘처음이 어렵다. 쉽게 포기하지 말자’입니다. 끝까지 포기하지 않고 목표를 위해 노력하는 이유는 수많은 도전과 실패를 바탕으로 마지막에는 성공한다는 것을 믿기 때문입니다.

    휴학 중에 마음을 먹고 일본 여행을 준비했지만, 첫 해외여행인지라 막상 오사카 공항에 도착한 이후 호텔에서부터 관광지 등 모든 길을 헤맸습니다. 사람들의 발걸음은 여유가 보이지 않을 만큼 빨라서 말을 붙이기 힘들었지만, 일본인들의 특징은 친절함이라고 들었기 때문에 용기를 내 많은 사람들에게 길을 물었고 저의 남루한 행색에 피하며 발걸음을 재촉한 사람들도 많았습니다. 하지만 친절한 사람들 덕분에 결국 계획된 시간 내에 관광 일정을 소화할 수 있었습니다. 그때 용기를 선뜻 내지 않았다면 시간을 지체하여 후회만 남는 여행이 되었을 것이라고 생각했습니다. 포기하지 않음으로써 많은 것을 얻을 수 있었고 이 경험 덕분에 쉽게 포기하지 않는 마음을 가지게 되었습니다. 평소 영어회화 실력에 만족스럽지 않다고 생각해 고민한 적이 있었지만 포기하지 않고 계속 노력하고 있습니다.

    현대글로비스에 입사한다면 포기하지 않는 불굴의 정신을 발휘하여 최적의 운송 루트를 찾음으로써 해외 고객의 니즈를 충족시키는 원스톱 물류 솔루션을 제공하기 위해 노력하겠습니다.

  • 2

    현대글로비스에 지원한 동기는 무엇이며, 왜 글로비스여야 하는지 명확하게 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [선적부두에서 길러온 글로비스의 꿈]

    학창시절, 울산에 살면서 주말이 되면 가족과 함께 드라이브를 하곤 했습니다. 그때마다 수천 대의 현대자동차가 선적을 기다리며 선적부두 옆에 주차되어 있는 인상적인 광경을 보았고 아버지에게 자동차를 수출하는 업무에 대해 여쭈어 봤던 기억이 있습니다. 그때부터 현대글로비스의 역할에 관심을 가지게 되었고 우리나라 물류의 핵심적인 축을 담당하고 있는 현대글로비스에서 직접 수출입 업무를 해 보고 싶다는 강한 열망으로 지원하게 되었습니다.

    물류란 단순히 고객에게 물품뿐만 아니라 감동을 함께 제공하는 것이 진정한 물류라고 생각합니다. 현대오일뱅크와 원유 수송계약을 체결하여 10년간 1조 원이 넘는 규모의 안정적인 매출처를 확보할 수 있었던 가능성의 실현 정신과 현대글로비스의 경쟁력의 핵심은 결국 고객임을 강조하며 고객 만족을 위해 힘쓰는 기업문화에 깊은 인상을 받았고 향후 글로벌 물류를 통한 고객 가치 극대화라는 궁극적인 목표를 함께 달성할 수 있겠다고 생각했습니다. 현재 터키·중국 공장의 설립과 브라질 공장의 3교대 근무체제 등 해외 공장에 대한 투자에 가속을 올리고 있고 더 넓은 해외 네트워크를 확대하고 있는 상황이기에 고객 가치 극대화라는 목표의 달성을 위해서는 고객을 책임질 수 있는 마음가짐과 글로벌 물류의 흐름을 이해할 수 있는 전문성이 필요합니다. 이러한 역량들을 갖췄기 때문에 글로비스인이 되고 싶습니다.

  • 3

    본인이 희망 직무에 적합하다고 생각하는 이유 및 강점 등을 구체적인 사례를 근거로 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [투철한 책임감과 진심 어린 마음]

    해외물류 부문에서는 해외의 고객에게 적기에 그리고 안전하게 상품을 운송해야 하는 책임감을 바탕으로 최적의 운송 계획을 수립하는 업무를 수행해야 한다고 생각합니다. 저 역시 가장 큰 장점을 꼽으라고 한다면 망설임 없이 투철한 책임감과 고객에 대한 진심 어린 마음이라고 할 수 있습니다.

    대학교에 재학 중에 어느 호텔의 연회장에서 아르바이트를 하던 적이 있었습니다. 아르바이트 초기에는 일단 주어진 일들을 잘 해내야겠다는 마음으로 임했습니다. 그러나 날이 갈수록 업무에 익숙해지자 접시의 더러운 흔적이나 세팅의 잘못된 배치 등 관리가 소홀히 이루어지는 부분들이 점점 눈에 띄었고 그 즉시 바로잡았습니다. 호텔은 내 것이라는 주인의식을 가지고 호텔을 방문하는 손님들에게 외관에 어울리는 깔끔한 연회장의 모습을 각인시키기 위해 사소한 부분까지도 신경을 쓴 결과, 손님들이 미소를 지으며 감사를 표현하는 모습을 볼 수 있었고 그 모습에 뿌듯함을 느꼈습니다. 강한 책임감은 고객에게 무한한 신뢰감을 줄 수 있습니다. 그것은 고객을 진심으로 아끼는 마음에서 시작됩니다. 어떠한 일이든지 책임의식을 가지고 수행할 수 있고 고객을 언제나 소중히 여기기 때문에 고객을 진심으로 아끼는 기업, 현대글로비스에서 저의 역량을 마음껏 펼치고 싶습니다.

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    현대글로비스에서 본인의 최종적인 목표는 무엇이며, 구체적인 실천 계획을 3년, 5년, 10년 단위로 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    저의 최종적인 목표는 3자 물류를 더욱 확대하는 것으로 현대자동차 그룹사 물량만큼 글로벌 자동차 업체의 수송물량의 비중을 증가시켜 신규 해외 고객 확보를 통해 해외 네트워크를 구축하고 이를 발판으로 삼아 더 넓은 해외 시장의 고객에게 통합물류서비스를 제공하고 싶습니다. 따라서 현대글로비스를 신뢰를 바탕으로 끊임없는 고객 감동을 실천하는 글로벌 물류기업으로 만들고 싶습니다.



    [3년 단기 계획]

    최적의 운송 루트를 세우는 데 필요한 자료를 조사하고 물류서비스를 수행하는 과정에서 요구되는 무역 서류들을 처리하는 법을 배워 글로비스가 원활한 물류활동을 수행하도록 돕고 싶습니다. 또한, 운송서류 약관과 관련 국제규칙에서 규정하는 운송인의 책임 내용을 잘 숙지하고 이해하며 운송서류를 충분히 검토하여 문제가 발생하지 않도록 하겠습니다.



    [5년 중기 계획]

    국내에서 지속적으로 해외공장을 지원하여 해외 파트너들과 유기적인 관계를 맺어 나가면서 국제 박람회 등에 참가하여 기타 글로벌 자동차 업체의 수출입 계획 등을 파악하도록 노력하겠습니다. 동시에 글로비스의 3자 물류 서비스를 알림으로써 3자 물류의 확대를 가져오겠습니다.



    [10년 장기 계획]

    자동차 산업의 성장 잠재력이 있는 국가의 정책, 경쟁사 분석, 기술 등 종합적인 면을 고려하여 해외 기업을 방문하고 물류 네트워크를 구축함으로써 지속 가능한 성장을 동반하는 글로벌 종합 물류기업으로 만들겠습니다.

합격자소서 교육(HRD)
2014년 하반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
  • 1

    인생에서 가장 중요하게 생각하는 가치 및 그 이유에 대하여 상세하게 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [위기가 아닌 새로운 기회로]

    인생에서 가장 중요하게 생각하는 가치는 성실함과 추진력입니다. 주어진 일에 최선을 다하며 한번 계획한 일은 진취적으로 실행에 옮기는 태도는 또 다른 기회를 만나게 합니다. 그리고 그 기회는 한걸음 더 성장시키는 원동력이 됩니다. 주어진 일은 성실하고 진취적으로 수행하는 태도 덕분에 다양한 영역에서 역량을 최대로 발휘하여 신뢰를 얻을 수 있었습니다.

    2013년 여름, OO전자 하계 인턴십 연수에 참여하였습니다. 연수 마지막 조별 과제는 30년 후 우리 사회의 모습을 자유롭게 표현하는 것이었습니다. 다른 조와 달리 컴퓨터 그래픽 기술을 갖춘 조원이 없었던 저희 조는 시간이 지날수록 무기력해지고 분위기가 침체되었습니다. 그 때 그래픽 기술이 없다면 직접 우리가 연기하여 UCC를 만들자고 제안했습니다. 조원들과 의견을 공유한 끝에 촬영 컨셉을 정하였고 필요한 요소들을 준비했습니다. 스마트폰 카메라로 촬영을 하고 조원들이 직접 연기하여 동틀 무렵 UCC를 완성했습니다.

    발표는 성공적이었습니다. 화려한 그래픽은 없지만 조원들이 직접 발로 뛰며 연기한 점을 강사님께서는 높게 평가해주셨습니다. 불가능할 것 같은 상황에도 빠르게 현실을 파악하고 해결책을 찾아 실천하는 평소의 가치관이 반영된 경험이었습니다. 성실함과 진취적인 추진력을 바탕으로 효율적으로 업무를 수행하는 현대글로비스의 구성원이 되겠습니다.

  • 2

    현대글로비스에 지원한 동기는 무엇이며, 왜 글로비스여야 하는지 명확하게 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [사람이 경쟁력인 기업]

    주어진 현실에 안주하지 않고 끊임없이 도전하여 글로벌 제1의 물류기업으로 나아가는 현대글로비스는 제가 추구해야 할 가치를 보여주었습니다. 국내 최고의 물류기업으로 유통을 넘어 무역까지 다양한 영역으로 확장해나가는 현대글로비스는 무한한 잠재력을 지닌 기업입니다. 특히 사람을 핵심 경쟁력으로 인식하고 인재 양성에 적극 지원하고 있는 인재지향의 기업 현대글로비스에서 인재를 양성하는 HR담당자가 되고 싶어 지원하게 되었습니다.

    산업인력개발학을 전공으로 배우며 인적자원이 가치를 창출하는 21세기 지식기반사회에서는 조직원의 역량을 제고하는 것이 중요하다는 것을 깨달았습니다. '이제는 사람이 경쟁력이다'라는 책 제목에서도 알 수 있듯이 기업의 성과창출의 근원은 인적 자원에게서 나옵니다. 전공 수업과 HR 관련 서적을 통해 인재 개발에 대한 기본적인 이론과 지식을 습득했습니다. 산업 및 직업세계를 폭넓게 이해하고 인력 개발을 위한 프로그램, 매체 개발, 경력 개발 등 관련된 지식을 다양하게 쌓았습니다. 또한 교육 프로그램과 매체를 직접 개발하는 프로젝트에 참여하고 실제 기업들을 방문하여 인재개발 시스템을 체험하면서 현장에 적용 가능한 실전 감각을 길렀습니다. 인재양성의 중요성과 HR전문성과 바탕으로 현대글로비스에서 조직원들의 잠재력을 개발하고 궁극적으로 기업의 비전 달성에 기여하는 HR담당자가 되고 싶습니다.

  • 3

    본인이 희망 직무에 적합하다고 생각하는 이유 및 강점 등을 구체적인 사례를 근거로 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [분석과 커뮤니케이션의 달인]

    HR담당자의 역할은 자신의 HR전문성을 바탕으로 조직원의 역량을 제고하고 궁극적으로 기업의 목표달성과 성과 창출을 실현하는 사람입니다. HR담당자가 갖춰야 할 핵심 역량인 기업과 구성원의 니즈를 분석하는 능력과 커뮤니케이션 능력을 기르기 위해 노력해왔습니다.

    한국기업교육학회가 주관하는 '기업교육 프로그램 개발' 공모전에 참가한 적이 있었습니다. '현대자동차그룹'을 대상으로 자동차의 부품과 플랫폼을 공유할 수 있는 프로그램을 개발하였습니다. 직접 현장을 방문하고 기업의 교육 담당자, 현업 종사자들과 소통하며 기업의 가진 이슈와 그들의 요구를 분석하였고, 이를 토대로 교육 방법과 매체를 개발하였습니다. 이러한 과정을 통해 기업의 이슈와 구성원의 요구를 파악하는 능력을 길렀습니다. 그뿐 아니라 1달 정도의 시간 동안 팀원들과 기업 담당자 분들과 협업하면서 커뮤니케이션 능력을 쌓을 수 있었으며 팀 간의 조화를 이루는 것이 최상의 결과를 도출한다는 것을 알게 되었습니다.

    이런 역량을 바탕으로 현대글로비스의 HR담당자로서 여러 분야의 조직원들과 소통하여 그들의 니즈를 파악하고 이를 토대로 HR전략을 수립하여 조직의 역량을 제고하겠습니다. 궁극적으로 현대글로비스가 세계 물류업계를 이끄는 글로벌 Top이 되는데 기여하는 구성원이 되겠습니다.

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    현대글로비스에서 본인의 최종적인 목표는 무엇이며, 구체적인 실천 계획을 3년, 5년, 10년 단위로 작성하여 주시길 바랍니다.

    A

    [전문가를 양성하는 진정한 HR전문가]

    현대글로비스에서 최종적인 목표는 현대글로비스가 글로벌 Top 물류기업으로 나아가는데 필요한 핵심 인력을 양성하는 HR담당자가 되는 것입니다. 날마다 조직원들과 소통하여 그들의 니즈를 파악하고 이를 기업의 비전을 달성하는데 연결하는 중요한 가교의 역할을 하고 싶습니다.

    이를 위해 입사 후 3년까지는 현대글로비스의 사업을 이해하고 HR담당자로서 역량을 기르겠습니다. 현장을 찾아가 다양한 업무를 이해하고 노무사 자격증을 취득하여 인재 개발에 대한 전문성을 갖추겠습니다.

    입사 후 5년까지는 글로벌 리더로 나아가는 현대글로비스에 걸맞은 구성원이 되기 위해 제 2외국어를 익히겠습니다. 중국어 HSK자격증 8급 취득을 시작으로 미래 잠재시장의 기초를 다지기 위해 스페인어 회화 실력을 갖추겠습니다. 외국어 능력을 바탕으로 해외 21개 법인과 원활하게 소통하고 교류하여 효율적인 업무를 위한 글로벌 네트워크를 형성하겠습니다.

    입사 후 10년 후에는 그 동안 쌓은 경험과 HR전문성을 바탕으로 혁신적인 HR전략과 현대글로비스에 최적화된 교육프로그램을 개발하겠습니다. 또한 해외 각 법인을 다니며 효과적인 HR전략을 수립하기 위한 컨설팅을 하고 강의하며 현대글로비스의 인재개발전문가를 양성하는 진정한 HR전문가가 되겠습니다.

합격자소서 회계·재무·세무·IR
2013년 상반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 02
  • 1

    자기소개를 상세하게 작성하여 주시기 바랍니다. (성격, 생활신조, 취미, 특기, 학교생활) [700자 이내]

    A

    [최상의 서비스를 위한 '소통'에서 눈높이 '소통'에 이르기까지]

    저는 대화하는 것을 굉장히 좋아합니다. 대화를 통해 모르는 것을 알 수도 있고, 상대방의 마음을 이해할 수도 있고, 내가 가진 고민을 풀어낼 수도 있기 때문입니다. 그래서 누군가를 만날 때, 나 혼자 이야기하는 것이 아닌 함께 대화하는 ‘소통’을 중시하며 살아왔습니다. 이러한 신조를 바탕으로 대학 입학 후 꾸준히 과외와 아르바이트, 인턴을 했습니다. 5년간 해온 과외수업의 경우, 학생에게 다양한 질문들을 던져 답하게 함으로써 주입식 수업이 되는 것을 방지하고, 수업뿐만 아니라 진로, 고민 상담에도 시간을 할애해 학생을 바른길로 이끌고자 노력하는 양 방향 소통을 했습니다. 패밀리레스토랑 아르바이트로 효율적인 업무수행을 위한 소통 능력과 고객에게 최상의 서비스를 제공하는 서비스 마인드도 배웠습니다.

    치매지원센터 인턴 당시에는 어눌한 말투를 사용하는 치매 어르신에 대한 부정적 인식과 말을 잘 알아듣지 못하는 것에 대한 답답함으로 소통에 어려움을 겪었습니다. 그러나 오랜 경험이 있는 치료사, 사회복지사와의 상담을 통해 의도치 않는 질병으로 고통을 겪는 어르신들의 상황을 인지하려고 노력했습니다. 이를 통해 눈높이를 맞춰 대화하는 방법을 터득했고, 대화를 바탕으로 마음에서 우러나오는 자발적인 도움을 드릴 수 있게 되었습니다.

  • 2

    지금까지 자신이 한 도전 중 가장 기억에 남는 도전(성공 or 실패)은 무엇이며, 이들 통해 얻게 된 경험을 기술하시오. [700자 이내]

    A

    [자발적으로 난이도가 어려운 프로젝트를 선택해 다양한 전문 지식과 능력을 함양시키다.]

    지난 학기 학부 내 진행된 ‘기업현장 실습’에 참여하여 한 그룹의 지주회사에서 ‘상사회사 M&A로 얻을 수 있는 그룹 내 시너지 효과’를 찾는 프로젝트를 수행했습니다. 난이도가 어려운 주제였지만 프로젝트 해결 능력과 전문 지식을 키우고 싶어 자발적으로 선택한 주제였습니다.

    계열사와의 시너지를 찾기 위해 사업보고서, IR 자료 산업 관련 협회 자료들을 찾아 공부했습니다. 또한, 국내외 M&A 사례, 상사회사의 사업 item을 조사해 시너지를 낼 수 있는 아이디어를 찾고, 다양한 재무자료를 계산해 선정한 아이디어의 시너지 크기를 구했습니다. 오랜 시간이 소요됐지만, 완성도 높은 프로젝트로 담당 직원들을 만족하게 했고, 어려운 프로젝트를 해결하여 성취감을 느낄 수 있었습니다. 상사회사, 계열사들의 사업내용과 산업별 특성을 비롯하여 M&A, 재무자료 분석과 같은 분야에서 전문 지식을 쌓았고, 기업을 전사적으로 바라볼 수 있는 통찰력도 함양시켰습니다.

  • 3

    GLOVIS에 지원하게 된 동기와 희망직무를 기술하시오.(경험, 관심, 전공 등과 구체적으로) [700자 이내]

    A

    [현대글로비스의 무궁무진한 발전 가능성에 반하다.]

    8월에 산업/기업 분석 스터디를 통해 물류 산업을 분석한 경험이 있습니다. 물류 산업의 경우, 국내 물류 산업의 포화로 해외거점 확대에 집중하고 있으며, 종합물류기업으로 확장하려는 움직임이 활발함을 알 수 있었습니다. 또한 국가의 기간사업으로써 정부의 3PL 활성화 정책이 진행되어, 혜택을 받고 있습니다.

    현대글로비스는 규모의 경제를 실현해 가격부문에서 강한 경쟁력을 갖고 있으며, 자체적으로 개발한 물류 IT 시스템과 One-stop Service를 통해 업무 효율을 높이고 있습니다. 특히, 공격적인 투자와 영업을 바탕으로 한 해외 진출, PBL 사업 참여를 통한 사업다각화, 시너지효과가 기대되는 Trading 사업과 같이 발전가능성이 무궁무진한 기회들에 깊은 인상을 받았습니다. 이러한 이유로 현대 글로비스에 관심을 갖게 되었고, 숫자를 다루는 것을 좋아하며, 갖고 있는 재경 관련 전문 지식과 능력들이 재경 직무와 높은 시너지 효과를 발휘할 수 있을 것이라 생각하여 지원하게 되었습니다.

  • 4

    이를 위해 본인이 무엇을 준비해 왔는지 그리고 앞으로 개인의 목표와 이를 실행하기 위한 계획을 구체적으로 기술하시오. [700자 이내]

    A

    [세계를 품은 재경 전문가]

    재경 적합 인재가 되기 위하여 경제, 재무 관련 전문지식을 쌓았습니다. 또한, 데이터 분석 기법을 배우고, 다양한 분석 업무를 수행해 분석력도 키웠습니다. 관심 있는 재무, 회계 분야 수업을 8개 수강하고, 재경관리사 자격증을 취득해 관련 전문지식을 쌓았습니다. 전공인 경제학부 수업을 수강하고 경제 신문을 꾸준히 읽어 경제학문과 실물경제를 이해하는 능력도 키웠습니다. 특히 경제학부 수업 중 난이도가 어려운 ‘계량경제학, 경제정보분석’을 자발적으로 수강함으로써 다양한 숫자 데이터 간 상관성을 분석하는 기법을 배웠습니다. 치매지원센터 인턴 당시 약 30,000개의 마포구 어르신 인적정보 데이터에서 중복 데이터를 제거하고 지역별로 분류하는 업무를 하나의 실수도 없이 수행한 경험이 있으며, 친구들과 스터디를 결성하여 약 50개 국내 기업 재무구조를 분석한 경험도 있습니다.

    입사 후, 이러한 역량과 전문적인 업무습득, 학습 과정을 거쳐 국내와 해외의 재무 업무를 아우르는 글로벌 재경 전문가가 되는 것이 최종 목표입니다. 이를 위해 입사 후 OJT를 통해 회사와 산업의 구조를 파악한 뒤 재무 업무를 익히고, 어학 능력도 쌓을 것입니다. 이를 토대로 해외 지사와 재무 관련 화상회의와 같은 업무 교류를 원활히 진행할 것이며, AICPA 취득을 통해 해외 계열사들의 재무제표를 관리하는 능력도 함양시킬 것입니다.

  • 5

    본인의 활동 경험 중 GLOVIS 인재상과 부합되는 사실을 구체적으로 기술하시오. [700자 이내]

    A

    [성공적인 헌혈 촉진 캠페인의 비결은 대학생이 좋아하는 SNS다.]

    소속된 대학생 봉사 단체에서 대한적십자사와 결연을 하여 조별 헌혈촉진 캠페인을 진행한 적이 있습니다. 일반적으로 헌혈 캠페인은 피켓을 제작해 거리홍보로 진행하는 경우가 많았으나, 저희 조는 대학생을 대상으로 선정하여 그에 적합한 SNS 캠페인을 기획했습니다. 싸이월드 클럽과 페이스북 페이지를 활용하여 ‘헌혈은 OO다.’ 아이디어 댓글 공모, 헌혈 인증사진 이벤트를 진행하는 형태였습니다. UCC를 직접 제작해 캠페인 홍보도 했습니다. 새로운 형태의 캠페인 진행은 많은 대학생의 흥미를 끌어 100명이 넘는 학생들이 헌혈 인증샷을 올리고 아이디어 댓글을 달았습니다.

    치매지원센터 인턴 당시, 3층 건물인 센터 구조상 사무업무는 1층, 치료 업무는 2층과 3층에서 수행해야 해서 업무 집중도가 떨어졌고 동선도 비효율적이었습니다. 해당 업무를 할 때마다 자리를 이동해야 하는 상황이었기 때문입니다. 그래서 급한 업무가 있을 때를 제외하고는 정해진 시간 동안 특정 층에 상주해 관련 업무를 진행하여 업무 집중도를 높이고 동선도 효율적으로 개선했습니다. 이렇게 늘 하던 대로에서 벗어나 새로운 것, 더욱 나은 것을 기획해 변화와 혁신을 추구하는 것은 좋아하는 일입니다.

합격자소서 SCM
2013년 상반기 현대글로비스 합격자 자기소개서 01
  • 1

    자기소개를 상세하게 작성하여 주시기 바랍니다. (성격, 생활신조, 취미, 특기, 학교생활) [700자 이내]

    A

    첫째, 무엇을 하든 끈기와 집념을 가지고 임합니다. 프로그래밍 및 연습2라는 수업을 수강하면서 프로그램을 직접 만들어보는 프로젝트를 진행하게 되었습니다. 그 당시 해당 소프트웨어를 다루는데 미숙하였기 때문에 단번에 프로그램이 작동될 리 없었습니다. 수업교재를 비롯하여 참고도서, 인터넷을 번갈아 이용하면서 오류의 원인을 찾아 수정하였습니다. 이러한 과정을 수차례 반복하고 난 뒤에야 프로그램을 완성할 수 있었습니다. 반드시 제대로 된 프로그램을 완성해야겠다는 일념 하나로 거둔 성과였습니다.

    둘째, 문제를 깨닫고 최적의 방식을 위해 개선합니다. 사무보조 아르바이트를 하면서 6개월간의 데이터를 정리하라는 업무를 지시받은 적이 있었습니다. 처음에는 결제 수단과 항목에 따라 일일이 찾고 계산을 하는 기존의 방식을 따랐습니다. 그러나 이는 시간도 많이 소요되고 계산에 오류가 날 확률도 높았기 때문에 반드시 다른 대안을 찾아야 한다고 생각되었습니다. 여러 가지 방법을 시도해 보다가 엑셀 기능 중 피벗 테이블이라는 기능이 생각났고 이를 활용하여 방대한 자료를 쉽게 정리하였습니다. 제가 알고 있는 지식을 이용하여 효율적으로 개선한 경험이라고 생각합니다. 현실에 안주하지 않고 끊임없이 도전하여 개선하는데 저의 경험과 역량을 적극 활용하여 현대글로비스에서 반드시 필요한 사람이 되겠습니다.

  • 2

    지금까지 자신이 한 도전 중 가장 기억에 남는 도전(성공 or 실패)은 무엇이며, 이를 통해 얻게 된 경험을 기술하시오. [700자 이내]

    A

    [열정 하나로 끊임없이 노력하여 이루게 된 성과]

    정보통신산업진흥원에서 주최한 제4회 대학생 비즈니스 플랜 공모전에 참여하게 되었습니다. 이전 공모전에서 수상을 실패한 적이 있었고 이를 통해 결과물은 얼마나 노력했는가에 비례한다는 것을 배웠었습니다. 따라서 다시 시작하게 된 공모전에서는 힘들고 시간이 오래 소요돼도 매 순간 최선을 다하려고 노력했습니다.

    1차 서류평가에서 통과한 뒤, 2차 평가를 위해 아이디어에 관한 기술적 실현 가능성, 특허 분석, 수익 창출 모델 확립, 재무적 분석 등을 해야 했습니다. 이런 문제는 한 번도 수행해본 적 없던 과제였기 때문에 어떻게 접근하고 풀어나가야 할지 막막하였습니다. 따라서 교수님과의 상담을 통해 해결방안을 논의하며, 설문조사도 수행하고, 각종 논문과 특허를 조사하면서 공모전을 진행해나갔습니다. 팀원 모두 밤늦게까지 고생하며 공모전을 수행해 나갔고, 그 결과 2차 평가에서 심사위원들로부터 다른 팀과 달리 사업계획서에 대한 이해를 바탕으로 잘 수행하였다고 칭찬을 받을 수 있었습니다. 저희는 반드시 목표를 이루겠다는 열의를 가지고 4개월가량 공모전에 매진하였고 이제는 마지막 3차 평가발표만을 앞두고 있습니다. 이렇게 열정을 가지고 노력하여 이룬 성취감은 입사 후에도 끊임없이 도전하여 목표를 이루는 데 큰 힘이 될 것입니다.

  • 3

    GLOVIS에 지원하게 된 동기와 희망직무를 기술하시오. (경험, 관심, 전공 등과 구체적으로 연계) [700자 이내]

    A

    [국내물류의 숨은 조력자]

    더 나은 대안을 향해 끈질기게 고민하는 자세로 조직 전체 프로세스의 혁신을 이루겠습니다. SCM이라는 전공수업을 통해 과학적이고 직관적인 다양한 기법과 공급망 혁신 사례들에 대해 배우면서 흥미를 갖게 되었습니다. 또한, 물류 분야는 고객 만족과 원가절감을 위한 미개척지 분야라는 것을 알게 되었습니다. 현재 많은 기업은 경쟁력을 확보하기 위해 물류 개선활동에 매진하고 있는 것 역시 물류의 중요성을 깨달았기 때문이라고 생각합니다. 그리고 이를 오래전부터 실천해온 기업이 바로 현대글로비스라고 생각합니다. 지금의 현대기아자동차가 세계적인 기업으로 발돋움하는 데에는 현대글로비스의 숨은 노력이 있었다고 확신합니다. 강한 리더십으로 조직을 이끄는 것보다는 숨은 조력자로서 리더의 고충을 헤아리고 묵묵히 일하는 성격을 가진 저는 글로비스에 매력을 느꼈습니다. 따라서 현대글로비스에 입사하여 더욱 획기적이고 개선된 SCM을 실현하여 고객 만족을 이루고 싶습니다. 최고의 SCM이란 것은 없습니다. 다만 주어진 환경에 맞는 최적의 SCM을 구축할 수 있다고 생각합니다. 한번 시작하면 끝을 보는 저의 끈질긴 도전정신으로 국내물류에서 제 역량을 발휘하겠습니다.

  • 4

    이를 위해 본인이 무엇을 준비해 왔는지 그리고 앞으로 개인의 목표와 이를 실행하기 위한 계획을 구체적으로 기술하시오. [700자 이내]

    A

    [경제학적 마인드를 갖춘 엔니지어]

    산업공학도로서 종합적인 시스템을 파악할 수 있는 인재로 성장하였고 이에 따라 정확한 수요예측을 가능하게 하고 통합 전략을 세울 수 있는 자질을 길러왔습니다. 산업공학을 전공하면서 조직 프로세스에 대한 전반적인 이해와 다양한 분석을 통해 복잡한 문제를 파악하고, 문제 해결을 위해 과학적 기법을 이용하는데 무게를 두었습니다. 이는 효율적인 국내물류시스템을 구축하는 데 큰 도움이 될 것임을 확신합니다. 또한, 경제학을 복수 전공하면서 경제학적 기본 소양을 갖추고 경제 상황을 이해할 수 있도록 하였습니다. 이는 경제학 개념을 고려하여 보다 합리적인 판단을 할 수 있다고 생각합니다. 특히, 모든 상황에서 한정된 비용과 시간이라는 문제에 봉착하게 됩니다. 이러한 희소성의 법칙 때문에 기회비용이 발생하지만, 이는 눈에 보이지 않기 때문에 대부분의 사람은 이를 무시하는 경향이 있습니다. 저는 이러한 기회비용을 극소화하는 합리적인 선택을 할 수 있습니다. 이렇게 경제학적 마인드를 갖춘 공학도로서 남들과는 차별화된 시각으로 시스템 전체에 관한 합리적인 의사결정을 내릴 수 있는 인재가 되고 싶습니다.

  • 5

    본인의 활동 경험 중 GLOVIS 인재상과 부합되는 사실을 구체적으로 기술하시오. [700자 이내]

    A

    [글로벌 마인드와 전문성을 갖춘 인재]

    제 전문성을 지닌 글로벌 인재라는 목표를 가지고 대학 생활을 했다고 자부합니다. 첫째, 열린 마음을 가진 글로벌 인재로 성장하기 위해 노력하였습니다. 필리핀 어학연수와 배낭여행을 통해 낯선 환경에 적응해 왔습니다. 이 과정에서 서로 다른 나라의 문화를 경험하고, 현지인들을 이해하려고 했습니다. 특히 필리핀에서 어학연수를 할 때, 재래시장에 가서 실제 그들이 살아가는 환경을 접해보고, 큰 축제가 열리면 함께 즐기려고 하였습니다. 특히 공휴일이 다가오면 어떤 것을 기념하기 위한 날인지 현지선생님들에게 꼭 묻곤 하였습니다. 오랫동안 자리 잡아온 서로 다른 문화를 억지로 맞춰나가기보다 그 자체를 존중하는 과정이 필요하다고 생각하였기 때문입니다.

    둘째, 산업공학도로서 전공수업에 충실히 임하였습니다. 수많은 프로젝트와 과제, 그리고 복수전공을 하면서 다른 사람들보다 두 배 힘든 시간을 보냈지만, 성취감은 두 배 이상이었습니다. 이는 제가 열정을 가지고 배울 수 있었던 이유라고 생각합니다. 그 결과 재수강 한 번 없이 좋은 성적을 거둘 수 있었습니다. 또한, 현대글로비스에서 요구되는 전문 지식을 쌓을 수 있었습니다. 전문성을 갖춘 글로벌 인재로서 입사하여 현대글로비스와 같은 꿈을 가지고 세계적인 기업으로 성장하는데 일조하고 싶습니다.

IT·디자인·컴퓨터교육
현대글로비스 2016년 Summer Internship 모집
  • # 지원동기
  • # 직무준비
  • # 입사 후 포부
  • # 자유서술
  • 1

    현대글로비스 인턴십에 지원한 동기는 무엇이며, 본인의 가치관 및 직업관과 연계하여 상세히 기술하여 주시길 바랍니다.

    A

    [국가와 사회발전에 기여하는 인재]
    저는 대학에서 산업공학을 전공하며 항상 내가 배운 전공으로 국가와 사회발전에 기여하고 싶다고 생각했습니다. 그리고 현대글로비스 인재상 중 가장 마지막에 있는 국가와 사회발전에 기여하는 인재라는 내용을 보고 지원하게 되었습니다. 평소에도 대한민국 산업의 근간이라 할 수 있는 자동차 산업을 중심으로 물류, 해운, KD, 중고차, 트레이딩 네트워크, 정보기술 등 다양한 물류 통합 서비스를 제공하는 현대글로비스가 곧 대한민국 산업의 튼튼한 기둥이자 다리라고 생각했습니다. 이러한 현대글로비스에서 제가 배우고 익힌 물류 IT 기획을 적용, 실행하고 싶습니다. 현대글로비스를 발전시키는 일이 곧 대한민국 산업을 발전시키는 일이라 생각하기 때문입니다. 제가 하는 일에 보람을 느낄 수 있다는 것은 정말 중요한 일입니다. 그리고 그 보람이 나 자신뿐 아니라 국가 전체에 영향을 끼치는 일이라면 더더욱 중요합니다. 저는 이러한 보람과 자부심을 가지고 IT 물류 기획을 통해 국가와 사회발전에 기여하는 인재가 되고 싶습니다.

    작성 포인트

    해당기업에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    첫째, 지원동기를 현대글로비스의 인재상과 연결하여 제시한 점이 좋았습니다.
    둘째, 다양한 물류 기업 중 ‘왜 현대글로비스인지’에 대한 내용이 빠져있습니다. 이를 추가해주시기 바랍니다.
    셋째, 지원자가 생각하는 가치관 및 직업관을 두괄식으로 제시한 뒤 이를 뒷받침할 내용을 제시하는 구성으로 변경해보는 것은 어떨까요? 가독성을 높일 수 있는 방법 중 하나입니다.

  • 2

    해당 직무 분야를 선택하게 된 이유와, 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하였는지 구체적인 경험을 근거로 상세하게 기술하여 주시길 바랍니다.

    A

    [카페 시스템을 재정립하다]
    산업공학을 전공으로 배우며 시스템을 대상으로 여러 툴을 활용하여 효율성을 제고시키는 것에 매력을 많이 느꼈습니다. 그리고 실제로 실행을 해 본 경험이 있습니다. 학교 근처의 카페에서 아르바이트를 할 때였습니다. 카페는 손님이 없는 건 아닌데 자꾸 주문이 밀리고, 손님들의 불만이 커져갔습니다. 저는 점장님과 함께 제 전공을 살려 이유와 해결 방법을 찾기 위해 노력했습니다. 먼저 손님이 시간당 몇 명씩 매장에 들어오는지를 지수분포 형식으로 예측했습니다. 다음, 주문 시간을 표준화하였습니다. 그리고 인간공학의 학문을 적용하여 제조 프로세스를 구성해보고, 프로세스 타임을 정리, 프로세스 개선 방법을 작성하였습니다. 여기에 그치지 않고, 매장 판매 데이터를 활용하여 세트 메뉴를 구성하고, 코딩을 활용하여 판매정보를 일별, 월별로 볼 수 있도록 만들었습니다. 그러자 놀라운 결과가 일어났습니다. 실제로 업무 효율성은 높아졌고, 매출도 증가했습니다. 저는 데이터와 시스템이 곧 문제를 해결해주는 열쇠라는 것을 알게 되었고 더욱 학문에 매진했습니다. 그 결과 PMP자격증을 취득하고 스스로 기획하는 능력을 키웠습니다.

    작성 포인트

    해당 직무에 지원한 이유는 무엇인지, 이를 위해 지원자가 어떠한 노력을 하였는지 확인하는 문항입니다. 지원 직무에서 필요로 하는 역량과 교점에 있는 경험에 대해 서술함으로써 지원자의 직무 적합성을 어필할 수 있습니다.

    첨삭 결과

    첫째, IT 직무와 관련된 경험을 매우 상세히 제시해주신 점이 좋았습니다.
    둘째, 해당 경험을 통해 IT 관련 어떤 역량을 갖출 수 있었는지 명확히 제시해주시기 바랍니다.
    셋째, 매출이 얼마나 상승했는지 구체적인 수치를 언급하여 내용에 신뢰성을 더해주시기 바랍니다.

  • 3

    현대글로비스 인턴십 과정을 통해 이루고 싶은 단기적인 목표와 향후 본인의 장기적인 미래 계획을 상세히 기술하여 주시길 바랍니다.[미션 및 비전, 입사 포부 등]

    A

    [현대글로비스형 인재]
    단기적인 목표는 현대글로비스의 우수한 IT물류 기술을 배우고 익히는 것입니다. 특히 국내와 해외 네트워크의 차이점을 두 눈으로 직접 확인해보고 싶습니다. 또한 첨단 물류 시스템을 활용한 CKD업무를 직접 체험해보고 싶습니다. 현대글로비스는 국내외 Supply Chain상 총체적 물류활동을 관리하고 있으니 많은 도움이 될 것이라 생각합니다. 또한 현대글로비스에 재직하시는 선배님들과의 친분을 유지하여 서로 도움이 되는 사이가 되었으면 합니다. 마지막으로 인턴 과정이지만 현재 현대글로비스가 가지고 있는 문제점 혹은 개선방안을 파악하여 실행하고 싶습니다.

    [물류로 성장하는 대한민국을 위해]
    장기적인 목표는 이렇게 배운 물류 서비스를 통해 대한민국에 기여하는 인재가 되는 것입니다. 삼성전자 무선사업부, ㈜LG. SKT, LG유플러스, 카카오 CEO의 공통점에 대한 글이 있습니다. 이들의 공통점은 바로 ‘산업공학과’ 출신이라는 점입니다. 산업공학은 빅데이터를 활용하여 다양한 문제점을 파악하고 해결해주는 역할을 합니다. 저는 위의 CEO들 못지않게 물류 서비스 시스템의 변화와 성장을 주도하는 인재가 되고 싶습니다.

    작성 포인트

    지원 직무에 대한 지원자의 이해도와 뚜렷한 목표의식을 확인하려는 문항입니다.

    첨삭 결과

    첫째, 인턴십 과정을 통해 이루고 싶은 단기적인 목표에 ‘선배와 친분을 유지한다’는 내용은 적절치 않은 내용입니다. 다른 내용으로 변경해주시기 바랍니다. 직장은 친분을 쌓는 곳이 아닙니다.
    둘째, ‘빅데이터’를 활용해 물류 서비스 시스템에 어떤 변화를 가져올 지 방안을 보충해주시기 바랍니다. 장기 미래 계획이므로 너무 구체적일 필요는 없습니다. 본인의 명확한 의지를 보여줄 수 있으면 충분합니다.

  • 4

    최근 화제가 된 '이세돌'과 '알파고'의 대결은 많은 시사점을 던져 주었습니다. 이 사건이 당사 산업/사업에 시사하여 바와 개인적인 견해를 자유롭게 작성하시길 바랍니다.

    A

    [시스템을 넘어 AI로]
    저는 이세돌 9단과 알파고의 대결을 정말 유심히 지켜봤습니다. 왜냐하면 이 경기는 단순한 바둑경기가 아니라 앞으로의 인류를 뒤바꿀 혁명과도 같은 순간이라고 생각했기 때문입니다. 이미 구글과 메르세데스 벤츠가 무인자동차 상용화에 진입하고, IOT(사물인터넷) 기술과 AI가 탑재된 드론에 이르기까지 많은 변화들이 세계 곳곳에서 일어나고 있었지만 그럼에도 이 경기는 더욱 특별했습니다. AI의 힘을 극명하게 보여줄 수 있는 게 바로 바둑이기 때문입니다. 10의 170제곱이라는 경우의 수를 측정하고 판단하는 능력은 개인적으론 약간 무섭기까지 했습니다. 그리고 이러한 변화는 물류 산업에서 가장 먼저 일어날 것이라 예상했습니다. 1946년 애니악이라는 컴퓨터가 태어난 이후 딱 70년이 지났습니다. 이미 AI의 능력은 입증되었다고 볼 수 있습니다. 그리고 그 변화의 폭은 점점 커질 것입니다. 그러므로 제어 가능한 물류 AI시스템 개발을 시작하는 것이 우선 중요합니다. 제가 현대글로비스에 입사하게 된다면 물류 AI시스템 개발에 최선을 다하겠습니다.

    작성 포인트

    자신을 어필할 수 있는 내용을 자유롭게 작성하기 좋은 항목입니다. 지원자의 생각이나 경험을 통해 기업과 직무에 맞는 지원자인지 판단할 수 있습니다.

    첨삭 결과

    첫째, 막연하고 모호한 내용이 대부분입니다. AI가 물류 산업에 미치는 영향이 무엇인지, 지원자가 말한 물류 AI시스템 개발은 어떻게 가능한지 또 이것이 어떤 의미를 갖는지 명확하게 서술해주시기 바랍니다.
    둘째, 애니악과 관련된 내용은 생략해도 무방합니다.

물류·유통·운송
현대글로비스 2015년 하반기 신입사원 채용
  • # 지원동기
  • # 직무경험/경력
  • # 입사 후 포부
  • # 핵심역량
  • 1

    현대글로비스에 지원한 동기는 무엇이며, 왜 본인에게 최적의 회사인지 가치관 및 직업관과 연계하여 상세히 기술하여 주시길 바랍니다.

    A

    글로벌감각을 키우는 게 즐겁기 때문에 지원했습니다.
    현대글로비스는 국내보다 전 세계의 물류를 운영하는 회사입니다. 수많은 나라를 상대한다고 생각합니다. 지구상에는 참 많은 문화와 인종들이 있습니다. 그들과 일하며 그들의 생각을 이해하고 그 안에서 즐거움을 찾고 싶습니다.
    3년 전 캐나다로 워킹홀리데이를 떠난 일이 있습니다. 다인종 국가답게 다양한 문화를 가진 친구들을 만날 수 있었습니다. 우리가 라면을 해먹듯이 간단하고 맛있게 파스타를 해먹는 이태리 친구, 엄지를 치켜세우면 욕을 의미한다며 매번 말하고 다니는 브라질 친구를 만나며 새로운 생각과 가치관을 이해할 수 있었습니다.
    더 다양한 생각과 가치관을 접하고 싶습니다. 우리나라를 오가는 물류의 내용을 보며 어떤 용도로 오가고 또 다른 나라에서 어떻게 쓰일까를 보고싶고, 이에 관련한 해외 업체들의 물류담당자들과 이야기하며 그들을 손님이 아닌 친구로 만들고 싶습니다. 그리하여 이 일을 직업의 개념이 아니라 즐거운 일상의 대부분으로 만들고 싶어 지원했습니다.

    첨삭 결과

    직업과 즐거운 일상의 일치로 질문에 맞게 참신하게 접근하셨습니다. 다만 지원자의 가치관과 직업관대로라면 꼭 물류회사가 아니라 국제관련 업무를 하는 모든 회사가 가능하지 않을까요? 물류회사라는 면에 포인트를 맞춰 보충해주시기 바랍니다. 또한 지원자가 생각하는 글로벌감각의 정의를 확고히 서술해주세요. ‘다인종’이라는 말은 잘 쓰지 않습니다. ‘다문화’나 ‘다양한 인종들이 섞여 있는’등으로 수정해주세요.

  • 2

    해당 직무 분야를 선택하게 된 이유와, 직무 수행에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하였는지 구체적인 사례를 근거로 기술해 주시길 바랍니다.

    A

    해외 물류운영을 통해 기존의 글로벌 감각을 활용하고 또 키워나가는 사람이 되고 싶어 지원했습니다.
    워킹홀리데이를 마치고 한국으로 돌아와 해외물류운영에 대한 진로를 생각하게 됐습니다. 이 일을 하기 위해 어학적인 감각을 키우는 것이 최우선이라고 생각했습니다. 전화 영어학습을 신청해 꾸준한 영어 능력을 향상하는 한편, 1년에 한 개의 언어씩 학원을 통해 기본적인 언어습득을 시도했습니다. 그리고 인터넷 펜팔 사이트를 통해 해당 언어를 하는 친구들을 만들어 살아있는 언어능력을 만들기 위해 노력하고 있습니다. 지금까지 중국어와 프랑스어를 배웠고 또 배우고 있으며, 5명의 영어권 친구들, 3명의 대만친구들, 2명의 프랑스친구들과 펜팔을 하고 있습니다. K-POP열기로 인해 한국에 관심이 많은 친구들이 많아 펜팔 친구들을 쉽게 구할 수 있었습니다. 그리고 올해는 스페인어를 배우기 위해 학원을 다니고 있는 중입니다.
    또한 물류에 관련한 공부를 해 한국무역협회에서 주관하는 국제무역사 자격증을 취득했습니다. 이밖에 대학의 교양 수업을 통해 기초적인 법률지식과 보험 관련 지식을 습득했습니다.

    첨삭 결과

    어학을 배운 점과 국제무역사 자격증을 취득한 것 이외에는 1문항의 연장선상이라는 느낌이 다분히 듭니다. 내용 또한 진부합니다. 대학교 교양 수업을 통한 법률지식과 보험 관련 지식이 업무에 잘 작용할 수 있을까요?

  • 3

    입사 후 만들고 싶은 현대글로비스의 모습과, 이를 위한 본인만의 구체적인 실천 계획을 기술해 주시길 바랍니다. [목표 및 비전, 직무 관련 미래계획, 포부 등]

    A

    현대글로비스가 물류회사가 아닌 곳으로 만들고 싶습니다. 물류를 행하는 것은 모두 사람입니다. 우리는 서로를 돕고 있는 것이라고 생각하기 때문에, 물류를 행하는 것은 세계를 대상으로 한 인류애를 실천하는 것이라고 생각합니다.
    때문에 저는 고객들을 친구로 대하는 직원이 되고 싶습니다. 각 고객들은 당연히 회사로 이뤄져 있습니다. 하지만 현대글로비스에 물류를 맡기는 직원은 따로 있다고 생각합니다. 우선 그들을 친구로 만들고자 합니다. 해외물류를 보내는 사람들은 일회성 주문을 하기보다 꾸준한 발주를 바탕으로 합니다. 이들을 친구로 만들어 고객 대 직원이 아닌 사람 대 사람의 관계로 만들고 싶습니다. 천천히 이들을 알고 회사의 해외 물류 상황을 파악하겠습니다. 그리고 장기적으로 이들 업체의 해외물류를 현대글로비스가 독점할 수 있도록 하고자 합니다.
    저는 이를 바탕으로 전세계 수많은 나라의 고객들을 친구로 만들어 각 나라의 다양한 문화와 이야기를 이해하고 다양한 국제이슈를 이해할 수 있는 국제물류전문가를 꿈꾸고 있습니다.

    첨삭 결과

    무난하게 쓰셨습니다. 이건 특별하게 이목을 끄는 내용이 없다고 볼 수 있습니다. 고객에게 친근감으로 다가가는 접근은 영업, 마케팅, 물류 등 모든 분야에서 가장 쉽게 나오는 목표입니다. 그리고 구체적인 계획 및 입사 후 포부에 좀 더 힘을 실어서 쓰시는 편을 권합니다.

  • 4

    현대글로비스가 당신을 채용하기 위해 꼭 알아야 할 것이 있다면 무엇이고, 그 이유에 대해서 기술해 주시길 바랍니다. [특성, 장점, 성공/실패 경험, 탁월한 역량 등]

    A

    모자란 것이 많은 사람입니다.
    새로운 외국어들을 배우고 있지만 아직 초보단계에 지나지 않습니다. 타문화를 배우기 위해 노력하고 있지만 아직도 막연한 두려움이 있다는 것을 숨기지는 못합니다. 처음 보는 사람에게도 사교적으로 말을 거는 사람은 아닙니다.
    하지만 이런 제 모습을 스스로 만족하고 있는 것 또한 아닙니다.
    저는 변화하고 싶습니다. 처음보는 고객들과 친밀한 사이가 될 수 있는 저 자신을 만들고 싶으며, 두려움 없이 새로운 세계를 향해 발걸음을 내딛고 싶습니다. 다양한 어학능력을 바탕으로 수많은 외국인친구들과 대화를 나누고 싶습니다. 앞서 항목에서 말씀드린 것과 같은 계획을 바탕으로 더 새롭고 발전하는 저 자신을 만들기 위해 노력하고 있는 중입니다.
    현대글로비스에서 이 발걸음에 손 내밀어 주시기 바랍니다. 현대글로비스 안에서 만족하는 저 자신을 만들기 위해 끊임없이 노력하겠습니다.

    첨삭 결과

    짧은 문장과 더불어 잘 정돈되지 못한 어수선한 느낌이 다분합니다. 하지만 이런 면에서 지원자의 진정성이 비춰지는 효과를 볼 수 있습니다. 그렇다고 할지라도 문장을 다듬고, 질문에 충실하게 본인의 다른 역량과 경험을 서술하시는 편을 권합니다.

현장·시공·감리·공무
현대글로비스 2015년 하반기 대졸 신입사원 채용
  • # 성장과정
  • # 직무경험/경력
  • # 지원동기
  • # 희망업무
  • 1

    성장과정(가족사항, 성격, 생활신조 포함)

    A

    [유명한 사람만이 멘토는 아니다, 자신의 가까이에 있다]
    저는 부산에서 태어났고 2남 1녀의 장남으로 성장해오면서 모든 일에 책임감을 느끼게 되었습니다. 아버지의 엄격하지만 곧은 가르침으로 인해 지금의 제가 있다고 생각합니다. 아버지가 항상 말씀하시길 ‘능력이 없는 것이 아니라 열정이 없는 것이다.’ ‘끝까지 답을 내는 사람이 되어라.’라고 가르쳤습니다. 어릴 적엔 이러한 말씀을 이해 못 하고 지나쳤습니다. 하지만 시간이 지난 후 저를 변화시키는 계기가 되었습니다. 할 수 있었던 일도 제가 능력이 안 된다며 포기하고, 항상 중간 정도만 하고 ‘다했다’라는 핑계를 대고 일을 마무리했던 모습이 너무 부끄러웠습니다. 현재 그 말씀을 명심하여 변화된 제 모습을 보며 감사함을 느끼고 있습니다. 또한 ‘메모는 신뢰 있는 사람을 만든다.’ 아직도 마음속에 새겨두었습니다. 해보지도 않고 겁부터 먹어 도전을 생각도 않았던 예전의 저를 도전적이고 능동적인 사람으로 만들었고 메모를 통해 꼼꼼하고 타인에게 신뢰감을 얻는 사람이 되었습니다. 친구들이나 친척들에게 ‘너의 멘토가 누군데?’라는 질문을 받은 적이 있습니다. 그때마다 저는 단호하게 말합니다. '나의 멘토는 아버지다.'

    첨삭 결과

    성장과정을 진솔하게 썼으나, 포커스가 부모님이 아닌 자신에게 더 맞춰진 글이었으면 합니다. 이후 나의 변화와 성장과정에 더 집중하여 에피소드를 소개하는 등의 구체적인 서술이 필요해 보입니다.

  • 2

    경력사항

    A

    [21사단 보급수송대대 1종 주식계원 – 창고재고관리, 관리 감독]
    저는 전공을 살려 물류부서에서 물류운영을 맡고 싶습니다.
    군대에서 직책은 보급병이었습니다. 1종 보급병으로서 부대로 들어오는 1종 품의 수량을 외부업체로부터 받아 재고관리를 하고 예하 부대에 분배하는 업무였습니다. 이러한 일로 창고현장관리, 운영에 대한 흥미를 느꼈으며 군 제대 후 현재 항만물류시스템학과에 더욱 애착이 갔습니다.
    ‘천재는 노력하는 사람을 이길 수 없고, 노력하는 사람은 즐기는 사람을 이길 수 없다’는 말이 있습니다. 하고 싶어하는 일을 즐겁게 하며 즐겁게 일하는 사람은 능률이 높을 수 밖에 없습니다. 최선을 다하자는 집안의 가훈처럼 이러한 의지로 현장에서 눈 감고도 일 할 수 있을 정도로 우수한 사원이 될 자신이 있습니다. 또한, 업무상 문제 발생 시 원활하고 지속적인 의사소통을 통해 문제를 정확하게 파악하여 팀원들과 신속하게 처리할 수 있도록 돕겠습니다.

    첨삭 결과

    군대에서 있었던 경험을 직무와 연결하고, 구체적으로 서술하였습니다. 다만, 글자수가 매우 적습니다. 또한, 마무리가 아쉽습니다. 지난 경험에서 어떠한 역량을 발휘하였고, 어떠한 성장이 있었는지 구체적으로 서술해주시고, 마무리로 경험을 토대로 현대글로비스 물류운영에서의 포부를 어필하신다면 더 좋겠습니다.

  • 3

    지원동기

    A

    [안 된다고 생각하지 말고 되는 방법을 찾아라]
    사람들은 항상 ‘~가 안 돼서 할 수가 없어.’ 라고 흔히들 말합니다. 정말 할 수가 없는 것인지, 되지 않는다는 핑계로 하기 싫은 것인지 알 수 없습니다. 생각의 차이는 관점의 차이라고도 생각합니다. 남들과 같은 곳만 바라보면 평범하게만 될 것입니다.
    조금만 다르게 생각하고 방법을 찾는다면 남들보다 쉽고 빠르게 일을 처리할 수 있을 것입니다.
    현대글로비스에 입사하게 된다면, 입사 후 항상 생각 후 방법을 찾아 나설 것입니다. 어떠한 일에도 “Why”라는 질문을 자신에게 준다면 진취적이고 유연한 사고방식을 가질 것이며 능동적인 행동을 통해 도전하는 사원이 될 것입니다. 이처럼 어떠한 업무라도 주어진 일을 수행할 때 생각을 하고 행동하여 업무를 처리하며 저의 부족한 부분은 메모를 통해 보완하여 팀원에게 없어서는 안 될 사원이 될 것입니다.

    작성 포인트

    지원동기에는 지원 직무와 기업에 대한 관심, 열정이 서술되어야 합니다.

    첨삭 결과

    왜 이 직무를 선택하였는지, 그리고 많은 기업 중에서도 왜 현대글로비스인지에 대해 작성해주시기 바랍니다.

  • 4

    희망업무 및 계획

    A

    [빠르게 보다는 ‘정확하게’, 나보다는 ‘우리’를 생각하는 인재]
    희망업무는 물류운영 및 현장관리입니다. 물류운영을 위해서 물류에 관한 전반적인 지식이 필요하며 현장관리를 위해서는 현장직원들과의 네트워크형성이 가장 중요할 것입니다. 물류학과의 전공자로 전반적인 지식은 갖춰진 상태며 현재도 모르는 부분이 있으면 공부하고 관련 뉴스를 통해 남들보다 뒤처지지 않게 노력하고 있습니다. 현장업무는 혼자 하는 것이 아니기에 인간관계의 네트워크형성이 중요하다고 생각합니다. 기업 속에 잘 융화되어 시너지효과를 일으킬 수 있는 사람만이 가치를 인정받으며 직원들과의 원활한 소통을 통해 문제점도 쉽게 찾을 수 있으며 신속한 처리가 가능할 것입니다.
    업무를 주면 모르는 점은 바로 질문하여 빠르게 처리하기보다는 ‘정확하게’ 처리할 것이며 사교성이 좋다는 장점을 살려 현장직원과의 유대관계형성 및 나아가 고객사와의 원활한 네트워크형성을 통해 개인, 기업, 사회의 발전에 이바지하는 사원이 될 것입니다.

    첨삭 결과

    희망업무 및 계획에서는 직무에 대한 열정뿐만 아니라 이에 대한 이해도를 파악할 수 있는 항목이기도 합니다. '지식', '네트워크'라는 추상적인 개념이 아니라, 보다 구체적인 희망업무와 최종 직무 목표를 달성하기 위한 액션플랜을 제시하시기 바 랍니다.