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합격자료

해외영업·무역영업
현대종합상사㈜/현대씨앤에프 2016년 상반기 하계 인턴 모집
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  • # 자유서술
  • 1

    키워드를 이용해 자기 소개를 해주십시오.

    A

    [변신]
    저는 공대생입니다. 기계공학을 전공하며 미적분을 배우고, 열역학과 유체역학, 기계 시스템제어 등 다양한 공부를 하였습니다. 기계 시스템 설계가 가장 적성에 맞았고, 기계 시스템 설계 쪽으로 진로를 정했습니다. 하지만 이런 제게 매우 큰 변화가 찾아왔습니다. 대학 3학년 1학기를 마치자 일상생활에 지쳤습니다. 가정형편도 조금 나빠져, 돈도 벌고 다양한 경험을 하며 생각할 시간을 가지기로 했습니다. 1년간의 갭이어 시간을 정하고, 지인의 추천으로 코엑스에서 아르바이트하였습니다. 매달 다른 전시회가 열렸고, 저는 전시장 내 서비스를 담당하였습니다. 월드 IT 쇼가 한창이었는데 현장에서 어떤 희열감을 느꼈습니다. 다양한 국내외 기업들과 바이어, 영업인들이 매우 조용하지만 치열한 전쟁을 벌인다는 느낌을 받았습니다. 그 모습은 제게 매우 인상 깊었습니다. 이후로도 코엑스에서 아르바이트하며 여러 전시회를 보았고, 해외영업에 대한 꿈을 점점 키우게 되었습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 전형적인 자기소개 문항입니다. 다만 키워드를 이용해 소개하라고 문항에 명시하였기에 자신을 잘 드러내는 키워드를 선별하시길 바랍니다. 키워드에 해당하는 사례를 통해 지원자의 성향과 태도를 드러내되 기업에서 원하는 인재상에 부합하게 작성하시면 좋은 점수를 받을 수 있을 것입니다.

    첨삭 결과

    ‘변신’이라는 키워드를 설정하고 그것을 소제목으로 드러내 주신 부분은 잘 작성하셨습니다. 특히 공대생으로 기계공학을 전공하다가 아르바이트 경험을 통해 영업이라는 직무에 관심을 갖게 된 사례는 좋습니다. 다만 아쉬운 점은 그 이후의 내용이 부족합니다. 아르바이트를 통해 영업 직무, 특히 해외영업에 관심을 갖게 된 이유, 해외영업인이 되기 위해 준비한 노력 또는 자신이 맡고 싶은 사업 분야, 이를테면 철강, IT, 자동차 등을 구체적으로 명시한다면 더 좋은 글이 될 것입니다.

  • 2

    자신의 가장 자랑스러운 성공경험과 그것을 이루려 했던 노력을 기술하여 주십시오.

    A

    [영국 교환학생]
    저희 학교에는 몇 개의 교환학생 프로그램이 있습니다. 그리고 영국은 그중에서도 높은 경쟁률을 자랑합니다. 하지만 저는 다른 곳보다 영국과 유럽의 문화를 함께 배우고 싶어 영국으로 지원했습니다. 해외영업을 위해선 영어가 필수이기에 한국에서의 공부와 해외에서의 실전을 함께 하고 싶었습니다. 첫 번째 모집에서는 떨어졌지만, 포기하지 않았고 두 번째 모집에 당당히 합격하였습니다. 이후 1년간 영국에서의 교환학생 경험은 제 가장 소중한 경험입니다. 어렵게 붙었기에 두 가지 목표를 정하고 최선을 다했습니다. 첫 목표는 원활한 영어회화입니다. 이를 위해 외국 친구들을 많이 만나 항상 먼저 말을 꺼내며 친근하게 다가갔습니다. 두 번째 목표는 유럽 곳곳을 여행하는 것이었습니다. 이를 위해 Bar에서 아르바이트하며 매달 여행을 하였습니다. 단순히 언어만을 배운 것이 아니라 외국인과의 소통과 문화 그리고 노력의 중요성을 배웠습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 지원자의 성공 경험을 통해 목표를 달성하기 위해 노력하는 태도, 그 경험에서 배운 점을 확인하고자 하는 문항입니다. 기왕이면 혼자 노력해서 일군 일반적인 토익 점수 향상, 편입, 학점 향상 등은 되도록 지양하시고 조직 안에서의 성공 경험 혹은 지원자를 크게 변화시킨 경험을 선별하시는 게 좋습니다.

    첨삭 결과

    영국 교환학생 경험을 자신의 성공 경험이라고 적어주셨습니다. 처음 도전에는 실패했지만, 두 번째 도전에는 성공했다는 부분에서 의지를 어필할 수 있어 좋았습니다. 다만 교환학생 경험은 상당히 진부한 소재입니다. 경쟁자와 차별화하기 어렵기에 다른 소재를 선택하시는 걸 권장합니다. 또한, 영국에 가서 생활하면서 단순히 활동했다는 나열보다 그 과정에서 겪은 인상 깊은 에피소드나 사례를 제시하는 것이 좋습니다. 그를 통해 배운 점을 입사 후와 연결하면 좋은 글이 될 것입니다.

  • 3

    지금까지 성장과정에서 가장 열정적으로 임한 활동과 그렇게 생각한 이유를 기술해 주십시오.

    A

    [현대건설 꿈 키움 봉사단]
    현대건설이 후원하고 사회복지법인 아이들과미래가 주관하는 “힐스테이트 꿈 키움 봉사단”을 가장 열정적으로 활동하였습니다. 저는 학습 멘토로 매주 1회 10개월간 활동하였습니다. 이 활동이 제게 매력적이었던 이유는 크게 두 가지입니다. 첫 번째는 제가 담당한 중학교 멘티들과 조원들과의 만남입니다. 짧은 활동이 아니라 10개월간의 긴 시간이었기에 멘티들이 원하는 수업방향과 조원들이 원하는 교육방향을 조율해 서로에게 진정으로 도움이 되는 시간을 만들었다고 생각합니다. 멘토링 수업 외에도 학생들의 생일이나 즉흥적 여행(벚꽃여행, 짜장면 여행, 맛집 탐방)을 직접 기획하며 봉사의 의미와 소통을 배웠습니다. 두 번째는 임직원 멘토와의 만남입니다. 대학생들의 멘토였던 현대건설 마케팅팀의 김OO 님을 통해 마케팅과 해외영업에 대한 지식을 배우고, 현대종합상사 지원의 꿈을 키웠습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 지원자의 성장 과정을 살펴봄과 동시에 그 안에서 열정적으로 임한 경험을 통해 지원자에게 어떤 영향을 미쳤는지, 지원자의 도전 정신은 어떠한지 알아보기 위한 문항입니다.

    첨삭 결과

    자신이 열정적으로 임한 경험을 하나의 소제목으로 제시한 점은 좋습니다. 특히 그 안에서 구체적으로 자신이 했던 행동을 적어주신 점도 잘 쓰셨습니다. 다만 조금 더 구체화할 필요가 있어 보입니다. 예컨대, 멘티들이 원하는 수업방향과 조원들이 원하는 교육방향을 어떻게 조율했는지, 임직원 멘토와의 만남을 통해 무엇을 배우고 느껴 현대종합상사를 선택했는지 적어주시면 더 신뢰성이 높아질 것입니다.

  • 4

    타인과 함께 어렵거나 불리한 상황을 극복한 경험과 당시 애로사항 해결을 위해 노력했던 내용을 기술하여 주십시오.

    A

    [멘티 이OO 학생을 위한 모금]
    힐스테이트 꿈 키움 봉사단 활동을 하며 만나게 된 이OO 학생이 있었습니다. 유독 저를 잘 따랐고, 밝고 활발한 성격이었기에 조원 모두가 그 친구를 좋아했습니다. 그런데 봉사단 활동 도중 이OO 학생이 교통사고를 당했습니다. 봉사단원 모두가 충격에 빠졌고, 집이 부유한 편이 아닌 이OO 학생은 병원비 부담에 걱정을 많이 하였습니다. 그래서 저는 멘티 이OO학생을 위한 모금활동을 기획하고 실행했습니다. 먼저 50여 명의 봉사단 동기들에게 이러한 사실을 알리고, 후원을 요청했습니다. 또한, 임직원 멘토와 멘티가 함께 참여하는 단체행사를 활용하여 멘티 이OO 학생의 사연을 알렸습니다. 이를 위해 조원들과 함께 그동안 활동했던 사진과 이OO 학생의 영상을 직접 편집해 동영상으로 만들었습니다. 저희의 동영상을 본 많은 봉사단원 분들이 모금에 참여해주셨고 현대건설 측에서도 일부를 지원해 총 250만 원의 병원비를 마련할 수 있었습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 타인과 협업하는 능력, 조직 적응력, 갈등 해결 능력, 문제 해결 능력 등을 알아보기 위함입니다. 조직 안에서 갈등과 문제를 해결하고 그 안에서 자신이 했던 역할, 구체적인 결과까지 적어주시길 바랍니다.

    첨삭 결과

    자신을 잘 따르던 멘티 학생을 도운 경험, 모금한 경험을 작성하셨습니다. 250만 원이라는 구체적인 결과, 그 과정을 자세하게 적어주신 점은 좋습니다. 다만 타인과 함께 어렵거나 불리한 상황을 극복한 경험을 문항에서 물었기에 자신이 어렵고 불리한 상황에 처했을 때 협력을 통해 해결한 경험을 작성하시는 게 좋습니다. 지금 적어주신 사례는 타인과 협력을 했다는 것에는 부합하지만, 자신이 처한 상황이 아니기에 문항과는 다소 어긋난 답변으로 보입니다. 이 부분을 수정하시길 바랍니다.

  • 5

    지원한 분야의 직무를 잘 할 수 있다고 생각하는 이유와, 그 직무를 통해 달성하려는 목표를 기술하여 주십시오.

    A

    [기계공학과 영업의 만남]
    저는 기계공학을 전공했지만, 코엑스 아르바이트를 통해 해외영업 직무를 준비했습니다. 해외영업에서 중요한 것은 영어 실력, 커뮤니케이션 능력과 함께 제품을 잘 알아야 한다고 생각합니다. 현대종합상사는 철강, 화학, 플랜트, 자동차, 에너지 등 세계시장을 무대로 차별화된 기술 위주의 종합무역 활동을 하고 있습니다. 이러한 현대종합상사에서 기계공학을 전공한 저는 복잡한 제품 도면과 스펙에 대한 이해도를 바탕으로 정확한 해외영업 업무를 실행할 수 있습니다. 또한, 0.01mm의 오차도 허용하지 않는 전공 덕분에 꼼꼼한 성격으로 업무에 임하겠습니다. 그리하여 현대종합상사의 제품을 가장 잘 아는 해외영업 전문가가 되고 싶습니다. 입사 후 주기적으로 현장을 돌고, 제품군을 공부해 실용적인 지식을 쌓아가겠습니다. 그리고 최종적으로 현대종합상사의 글로벌 경쟁력을 한층 키워 함께 발전하는 해외영업 전문가가 되겠습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 지원 직무를 수행하는 데 지원자만의 강점을 알아보기 위한 문항입니다. 지원 직무에 대한 철저한 분석을 통해 업무의 성격과 요구하는 역량을 파악하고 자신의 확실한 강점을 드러내시길 바랍니다. 특히 직무를 통해 달성하려는 목표는 입사 후 포부와 연결해 작성하시는 것이 좋습니다.

    첨삭 결과

    자신의 강점으로 코엑스 아르바이트를 통한 해외영업 준비, 기계공학 전공자라는 점을 들어주셨습니다. 그렇다면 꼼꼼함과 세심함, 전공을 통해 지원자가 현대종합상사에서 담당하고 싶은 품목이 무엇인지 구체적으로 작성하시는 게 좋습니다. 가령, 자동차 부픔을 동남아시장으로 수출하는 일을 담당하고 싶은데 그 강점으로 자동차 부품을 이해하고 도면을 볼 줄 아는 기계공학을 전공했으며 베트남을 거점으로 삼아 현지 법인과 일주일에 3회씩 니즈에 대한 주제로 커뮤니케이션 하겠다는 식의 구체성이 필요할 것입니다. 이를 보완하시길 바랍니다.

회계·재무·세무·IR
현대종합상사㈜/현대씨앤에프 2016년 상반기 하계 인턴 모집
  • # 자기소개
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  • # 실패경험/극복과정
  • # 자유서술
  • 1

    키워드를 이용해 자기 소개를 해주십시오.

    A

    [스마일]
    ‘항상 웃는 모습이 좋다.’, ‘보고만 있어도 즐겁다.’ 주위 사람들이 저를 보고 가장 많이 하는 칭찬입니다. 스트레스받는 일이 있어도 긍정적이고 낙천적으로 생각하여 이를 극복하는 편입니다.
    이러한 성격과 이미지는 다른 사람들이 생각하기에 상처를 받지 않고, 화를 내지 않는 사람이라는 오해를 하게 해서 곤란했던 적도 있습니다.
    군대에서 선임병으로서 후임병들에게 화를 내야 할 경우, 대학에서 선배로서 후배들에게 따끔한 충고를 해야 하는 경우가 있을 때는 ‘선배 왜 그래요~’라는 장난식으로 넘어가려는 후배들이 많았습니다.
    그러다가 화를 내면, 그동안 보여준 이미지와 다르다는 이유로 오히려 저에게 실망하는 이들이 있었습니다. 그래서 저는 강하게 나갈 땐 제대로 의사 표현을 할 수 있도록 노력했습니다. 지금은 사람들이 공과 사가 명확하고 똑 부러진다는 소리를 많이 합니다.

    작성 포인트

    위 문항은 전형적인 자기소개 문항입니다. 다만 키워드를 이용해 소개하라고 문항에 명시하였기에 자신을 잘 드러내는 키워드를 선별하시길 바랍니다. 키워드에 해당하는 사례를 통해 지원자의 성향과 태도를 드러내되 기업에서 원하는 인재상에 부합하게 작성하시면 좋은 점수를 받을 수 있을 것입니다.

    첨삭 결과

    자기소개에 대해 작성하셨습니다. 스마일이라는 키워드를 사용하여 낙천적인 지원자의 성격과 그로 인한 단점을 극복하는 방법을 잘 작성하셨습니다. 다만 이러한 지원자의 장점을 지원 직무와 연결해 더 부각하시기 바랍니다.

  • 2

    자신의 가장 자랑스러운 성공경험과 그것을 이루려 했던 노력을 기술하여 주십시오.

    A

    [철저함이 무기]
    교내 토론 대회에 참가하여 자신을 재발견했던 경험이 있습니다. 1학년 한 학기를 마친 후, 생각했던 대학생활과 거리가 있어 회의감이 들고 있었습니다. 토론대회가 열린다는 게시판 공지를 보고 ‘한 번 나가볼까?’라는 마음이 들었습니다. 고등학생 때 토론대회에 참가하여 수상한 경력이 있었기 때문입니다.
    ‘투표 참여는 의무화해야 한다’라는 주제로 2주라는 준비기간 동안 인터넷, 도서관 등 많은 자료를 찾으러 다녔고, 그때 프린트한 자료가 1박스를 채울 정도로 밤낮없이 준비했습니다. 찬성, 반대를 정하여 준비하는 것이 아닌, 당일 뽑기로 찬반이 결정되었기 때문에, 찬반에 치우치지 않고 두 쪽 다 철저한 준비를 했습니다.
    토론 대회 당일 우리 팀은 투표 의무화 찬성을 뽑았고, 모든 국민의 의견이 반영될 수 있는 정치환경을 조성할 수 있다, 투표는 의무라는 근거를 들어 토론을 진행했고 신입생으로는 최초로 본선진출을 할 수 있었습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 지원자의 성공 경험을 통해 목표를 달성하기 위해 노력하는 태도, 그 경험에서 배운 점을 확인하고자 하는 문항입니다.

    첨삭 결과

    성공경험에 대해 작성하셨습니다. 교내 토론대회 본선진출을 한 점은 좋지만, 더욱 중요한 것은 이러한 경험 속에서 지원자가 한 행동 그리고 배운 점입니다. 단순히 경험에 대한 내용에 그쳐 다소 아쉽습니다. 이를 수정하시기 바랍니다.

  • 3

    지금까지 성장과정에서 가장 열정적으로 임한 활동과 그렇게 생각한 이유를 기술해 주십시오.

    A

    [오카리나 획득]
    O마켓 해외봉사를 통하여 제 인생에서 가장 뜨거운 겨울을 보냈던 경험이 있습니다. 처음에는 공짜로 해외도 가고 덤으로 여행도 하면 좋겠다는 부적절한 마음가짐이 있었던 것이 사실이었습니다. 선발된 후에는 그러한 불손한 마음이 사라지고 진솔하고 진지한 태도로 임하고 있는 저의 모습을 발견할 수 있었습니다.
    교육봉사의 세부적인 계획은 팀 내에서 자체적으로 기획을 했습니다. 우리 팀은 음악 수업을 진행하기로 하였습니다. 프로그램 진행비로 소정의 활동비가 주어지지만 준비해야 할 것들이 많아서 후원이 필요했습니다. 교육 프로그램을 사전 기획한 결과에 따라 기업의 후원을 이끌어낼 수 있는 기회가 주어지게 되는 방식이었습니다. 우리 팀은 대기업의 후원을 이끌어내어 오카리나를 장만하여 직접 인도로 가져가는 성과를 얻게 되었습니다.
    10박 12일의 봉사활동은 단순한 대외활동을 넘어서 그해 겨울의 기억은 두고두고 제 삶의 활력소가 되어줄 것으로 생각합니다.

    작성 포인트

    위 문항은 지원자의 성장 과정을 살펴봄과 동시에 그 안에서 열정적으로 임한 경험을 통해 지원자에게 어떤 영향을 미쳤는지, 지원자의 도전 정신은 어떠한지 알아보기 위한 문항입니다.

    첨삭 결과

    해외봉사 경험에 대해 작성하셨습니다. 자체적으로 음악 수업을 기획하고 후원을 이끌어내었다는 점이 좋습니다. 다만, 왜 인도에서 음악 수업을 그것도 오카리나로 진행하였는지에 대한 분명한 목표와 기업의 후원을 이끌어 낸 방법, 이유를 구체적으로 작성하시기 바랍니다.

  • 4

    타인과 함께 어렵거나 불리한 상황을 극복한 경험과 당시 애로사항 해결을 위해 노력했던 내용을 기술하여 주십시오.

    A

    [20주년 행사 성공]
    교내 영어학술 동아리에 모두와 좋은 관계를 유지하기 위하여 노력했습니다. 3학년 때 부회장직을 맡았고 동아리 20주년 행사를 준비하게 되었습니다. 당시 임원진 모두 큰 행사는 처음으로 준비해 보는 것이었기에 기획에서부터 애로사항이 많았습니다.
    행사 큰 틀을 잡는 아이디어 회의가 가장 큰 산이었습니다. 임원진들이 헤매기 시작하니 후배들을 포함한 다른 동아리 회원들도 우왕좌왕하기 시작했습니다. 전체적으로 회의 참여율이 저조해졌고, 임원진으로서 큰 고민에 빠졌습니다.
    저는 일단 임원진들의 모임을 주도하여 앞으로의 방향을 논의했습니다. 큰 틀을 잡기 위하여 브레인스토밍 방법을 통하여 아이디어를 도출해 내기로 하였고, 역할 분담을 세분화하여 일반 회원들에게도 책임감을 심어주어 회의 참여도를 높이기로 했습니다.
    그 결과 참여도가 높아지고, 회의에 적극성을 띤 구성원이 늘어나게 되었고, 행사의 큰 틀이 잡히며 준비를 수월하게 해나갈 수 있게 되었습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 타인과 협업하는 능력, 조직 적응력, 갈등 해결 능력, 문제 해결 능력 등을 알아보기 위함입니다. 조직 안에서 갈등과 문제를 해결하고 그 안에서 자신이 했던 역할, 구체적인 결과까지 적어주시길 바랍니다.

    첨삭 결과

    팀워크 경험에 대해 작성하셨습니다. 큰 행사 준비에 애로사항이 많았지만, 회의를 주도하며 브레인스토밍, 역할 분담 등으로 행사를 성공적으로 이끌었다는 점이 좋습니다. 다만 이 경험을 통해 배운 점과 경영지원 업무를 연결해 강조하시기 바랍니다.

  • 5

    지원한 분야의 직무를 잘 할 수 있다고 생각하는 이유와, 그 직무를 통해 달성하려는 목표를 기술하여 주십시오.

    A

    [김 총무를 따르라]
    경영지원 직무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유는 다음과 같습니다.
    첫째, 타고난 수리 감각으로 깔끔한 일 처리를 할 수 있습니다. 저는 대학 시절부터 별명이 ‘김 총무’이었습니다. 동아리 내 행사가 있을 때면 총무 역할을 했고, 친구들과의 모임이 있을 때도 돈 계산에서 오차 없이 일을 처리했습니다.
    둘째, 회계학을 복수 전공하여 전공 지식을 쌓았습니다. 대학 시절 어문계열 전공 영어영문학을 공부했지만, 회계 재무에 관심이 많았습니다. 그래서 회계학과를 복수 전공하며 관심 있는 분야를 파고들었습니다.
    셋째, 재무제표를 보고 분석하는 능력이 뛰어납니다. 재무회계의 역량을 단단히 하기 위하여 전산 회계 1급 등 관련 자격증을 취득하였고, 전공 이외에도 국제회계기준 및 재무제표 분석 연습을 통하여 기업 분석의 경험을 쌓았습니다.
    이런 역량을 발휘하여 현대종합상사 경영지원 직무를 맡아서 꼭 필요한 사람, 현대종합상사의 미래로 자리 잡겠습니다.

    작성 포인트

    위 문항은 지원 직무를 수행하는 데 지원자만의 강점을 알아보기 위한 문항입니다. 지원 직무에 대한 철저한 분석을 통해 업무의 성격과 요구하는 역량을 파악하고 자신의 확실한 강점을 드러내시길 바랍니다. 특히 직무를 통해 달성하려는 목표는 입사 후 포부와 연결해 작성하시는 것이 좋습니다.

    첨삭 결과

    직무 관련 강점에 대해 작성하셨습니다. 전체적인 내용은 무난하지만 먼저 소제목의 경우 전체의 내용을 아우르기엔 다소 무리가 있어 보입니다. 또한 직무를 통해 달성하려는 목표에 대한 내용이 하단 두 줄로 너무 짧습니다. 이를 추가하시기 바랍니다.

해외영업·무역영업
현대종합상사 2015년 상반기 신입사원 공개 채용
  • # 성취경험/보람
  • # 생활신조/좌우명
  • # 실패경험/극복과정
  • # 조직/단체생활
  • 1

    학업 이외에 자신이 가장 자랑스럽게 생각하는 성취(Achievement) 경험에 대하여 기술하십시오. 그 이유는 무엇입니까?

    A

    저는 휴대전화 판매점에서 매니저로 일한적이 있었습니다. 단순히 용돈이나 벌어보자는 차원에서 일을 시작하였으나 막상 일을 시작하고 나니 대리점의 매출을 조금이라도 더 올리기 위해 수많은 고민을 하기도 하였습니다. 그때 A제품이 유독 제가 일하던 매장에서 판매율이 떨어지는 현상을 알게 되었습니다. 저는 항상 A제품만 사용하였기에 고객에게 제품을 무작정 추천하기 보다는 A만의 제품특성을 어필하였습니다. 그러던 중 A제품이 처음 사용하는 분들의 문자입력에 어려움을 다소 겪고 30대 이상의 분들에게 브랜드이미지에서 많은 어필을 하지 못한다는 것을 알게 되었습니다. 그리하여 저는 직접 시간을 내어서 문자입력법을 알려드리는 간단한 강좌를 열어 많은 호응을 얻을 수 있었으며 휴대전화를 구매하러 오시는 고객들에게 A의 기능적인 면이나 손에 익을 경우 굉장히 사용이 편하다는 점을 어필하여 매장 내에서 A의 판매량을 많이 끌어 올릴 수 있었습니다. 그 덕에 제가 일하던 매장에서 A은 판매1위를 기억하였고 또, 제가 일하던 매장이 전체 대리점 중 판매 탑 5안에 드는 그러한 성과를 이룬 적이 있었습니다. 이러한 예와 같이 저는 제가 한번 이루고자 하는 일에는 무한한 열정을 쏟아 부어 최대한 목표에 도달하기 위하여 항상 최선을 다하였고 지금 현재 또한 그러고 있습니다.

    첨삭 결과

    지원자의 과거 경험을 통해 가치관, 성격 등을 묻는 질문입니다. 그러한 점을 확인하는 항목이라고 해서 기업에 대한 이해, 지원직무, 기업의 인재상과 동떨어진 내용을 기술하시면 좋은 점수를 받기 어렵습니다.

  • 2

    본인이 추구하는 인생의 궁극적인 목표가 무엇인지 기술하고, 목표를 달성하기 위해 어떤 노력을 했는지, 자신의 경험을 바탕으로 설명해 주십시오.

    A

    저의 인생목표는 아무리 힘들어도 웃으면서 즐길 수 있는 일을 하자는 것입니다. 대학교 1학년 때 중국 여행 중, 한국인 친구를 만났습니다. 그는 중국 도심에서도 2시간 이상 더 가야 하는 시골마을에 사는데 3개 국어에 능통하였고 앞으로 한국을 대표하는 외교관이 되고 싶다며 당당하게 이야기하였습니다. 그때 정말 큰 충격을 받았습니다. 언어 공부가 쉽지 않지만 누구보다 외교관 일을 즐길 수 있을 것 같다며 그는 노력하고 있는 것이었습니다.
    그 여행 이후로 저는 내가 무엇을 해야 어떤 순간에도 힘을 내어 일할 수 있을지 고민했습니다. 이 때부터 방학 때 마다 짬을 내어 여행을 떠났습니다. 새로운 관점과 넓은 시야를 주는 여행을 떠나기 위해, 학기 중에는 항상 아르바이트를 했어야 했습니다. 몸이 고되고 너무 힘들었지만, 여행을 생각하면 즐거워 질 수 밖에 없었습니다. 그렇게 틈틈이 모은 자금으로 멀리는 유럽, 가까이는 국내로 총 5번의 여행을 떠났습니다. 해외여행과 봉사활동으로 새로운 문화의 사람들을 만나면서 찾은 답은 이 세상에는 가 볼 곳과 만나야 할 사람이 아주 많다는 것이었습니다. 세계를 무대 삼아 일하고 싶은 꿈도 생겼습니다.

    작성 포인트

    지원자의 생활태도, 가치관, 성격 등을 묻는 질문이며, 문제상황에서 어떻게 행동하였는지 파악하려는 것입니다. 인사담당자의 입장에서 입사했을 때 같은 상황이 생긴다면 어떻게 해결해 나갈지를 미리 예측해 보는 준거가 될 수 있습니다.

    첨삭 결과

    인생의 목표를 웃으면서 즐길 수 있는 일을 하자고 기술하셨는데, 여행사례로 마무리 지으셨습니다. 지원기업의 사업분야와 여행과의 상관관계는 거의 없다고 봐야 하지 않을까요? 인생의 궁극적인 목표를 묻는 질문이라도 지원기업과 지원직무와 관련한 사례로 기술하셔야 합니다.

  • 3

    생각의 차이로 상대방(고객)과 갈등을 겪었던 경험에 대하여 기술 하십시오. 어떠한 상황이었으며 당신은 어떻게 행동하였습니까?

    A

    2014년, 전화 아르바이트를 한 경험이 있습니다. 이는 설문 응답자에게 전화를 걸어 설문내용을 확인하는 일입니다. 눈에 보이지 않는 상대를 설득하는 일이 쉽지 않았습니다. 긴 검증절차에 응답자가 짜증을 내는 일이 많았습니다. 방법을 찾기 위해 다른 이를 설득하는 법에 관한 책들을 읽었습니다. 전화의 특성 상, 목소리로 감정을 전달해야 되기에 목소리에서 자신감이 묻어나올 수 있도록 노력했습니다. 매일 문장을 외치며 연습했습니다. 또한 상대방이 쉽게 이해할 수 있도록 질문을 되도록 짧은 문장으로 하는 연습을 했습니다. 실제로 웃는 표정을 지으며 전화를 하면 전화 목소리도 즐겁게 들린다는 이야기를 들었습니다. 이에 책상 앞에 거울을 가져다 놓고 전화를 걸기 전 미소를 지어보았습니다. 최대한 예의 바르게 상대방을 배려하며 다가가자 상대방 역시 절 존중하며 설문에 응해주셨습니다. 이를 통해 고객을 설득할 수 있는 가장 최선의 방법은 일에 대한 소신에서 나오는 있는 배려의 자세임을 알게 되었습니다. 입사 후 거래처 및 고객사의 입장을 배려하며 필요한 계약을 체결하고 지속적인 협력관계를 형성할 줄 아는 인재가 되겠습니다.

    작성 포인트

    갈등상황에서 어떻게 행동하였는지를 파악하려는 것입니다. 인사담당자의 입장에서 입사했을 때 같은 상황이 생긴다면 어떻게 해결해나갈지를 미리 예측해 보는 근거가 될 수 있습니다.

    첨삭 결과

    구체적인 사례를 잘 작성해주셨으나 마무리가 급하게 된 느낌입니다. 일에 대한 소신과 배려의 연관관계는 없지 않을까요? 갈등관계의 원인을 찾기 위해 고객의 입장에서 생각하여 해결책을 찾았고 그러한 해결과정이 얼마나 중요한지 알았으며 지원직무를 하게 된다면 원인 분석과 해결을 위해 이러한 노력을 하겠다고 기술하시기 바랍니다.

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    당신의 업적 중 조직에게 가장 크게 변화를 가져다 준 것은 무엇이며, 또한 그것은 당신의 리더십 성장에 있어 어떠한 영향을 주었는지에 대해 기술하십시오.

    A

    2학년이 되어 선배가 된다는 설렘을 안고 동아리 신입생 유치를 위해 가장 경쟁률이 치열한 노천극장 공연을 기획했습니다. 타 동아리와의 차별화를 위해 처음으로 아카펠라를 시도했고, 화음 지도를 담당했던 저는 3개월 간 전체를 통솔해 연습을 이끌었습니다. 아카펠라의 특성상 자신의 음을 잘 내는 것도 중요하지만, 모두의 호흡을 맞추는 것이 더 중요한 과제였기에 다른 곡보다 더 많은 시간이 필요했습니다. 방학 중에도 시간을 맞춰 연습하는 것에 불만도 있었지만, 많은 새내기를 모집하자는 모두의 목표를 상기시키고, 솔선수범하여 매일 연습에 나가 한 명 한 명 음정, 박자를 가르쳐 주고 지휘했습니다. 결국, 폭발적인 호응과 함께 매년 10명 이하였던 지원자가 30명이 넘어 2차 오디션을 통해 선발했고, 화합의 리더십을 인정받아 회장에 당선되었습니다.
    이렇듯 다양한 사람들이 모여 시너지가 창출되는 과정을 보며, 조직 전체의 목표를 위한 서로간의 작은 배려와 희생이 결국에는 성공적인 결과를 이뤄낸다는 소중한 교훈을 얻었습니다. 사람을 중시하는 리더십으로 동료들과 더욱 큰 시너지를 만들겠습니다.

    작성 포인트

    지원자의 성향, 성격 등을 묻는 질문입니다. 리더십을 발휘한 경험을 묻는 질문은 수동적 조직생활이 아닌 자기주도적인 변화를 이끌어 낼 수 있는 창의적인 인재인지를 확인하기 위함입니다.

    첨삭 결과

    구체적인 사례를 잘 작성해 주셨으나, 어떠한 동아리인지 원래의 홍보방식은 무엇이었는지 언급되지 않은 점이 아쉽습니다. 구체적인 동아리 이름 등이 언급되면 신뢰감 있는 글이 됩니다.