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본아이에프(주) - 2019년 하반기 본그룹 채용설명회

본아이에프(주)
본아이에프(주)

2019년 하반기 본그룹 채용설명회

진행일 2019.10.10 장소 동국대학교

채용

  • 채용일정에 대해 설명해주세요

    답변 서류전형 :2019년 10월 07일 (월) ~ 2019년 10월 27일(일) 23시59분까지 입니다. 
  • 입사지원은 어떻게 하나요?

    답변 본그룹 채용 홈페이지 지원(https://bongroup.recruiter.co.kr)을 통한 지원이 가능합니다.
    * 지원서 접수 시 본인이 희망하는 직무 1지망, 2지망을 선택하여 지원서를 접수합니다.
  • 모집부문이 어떻게 되나요?

    답변 그룹 공통 (기획, 인사, 마케팅, 회계/재무), 본아이에프㈜ (영업직군(SM, 점포개발, 특별영업),
    본푸드서비스㈜ (영업직군(급식운영, 외식운영, 마켓개발),
    본에프디㈜ (구매, 품질관리), 순수본㈜ (생산운영관리, 품질관리) 총 열가지 직무를 채용할 예정입니다.
  • 지원자격은 무엇인가요?

    답변 지원자격은 아래와 같습니다.
    - 대학(원) 기 졸업자 또는 2020년 2월 졸업예정자
    - 병역의무를 필한 자 또는 면제자
    - 해외여행에 결격사유가 없는 자
  • 모집인원은 어느 직군을 가장 많이 뽑나요?

    답변 특별히 직군별로 정해진 모집인원을 두고 있지는 않습니다.
    그러나 영업직군이 지원자 수도 많은 만큼 다른직군에 비해서 입사자도 많은 편입니다.
  • 근무지역은 어디인가요?

    답변 근무지역은 아래와 같습니다.
    [그룹공통] - 서울, 용인, 익산 
    [본아이에프㈜] - 전국
    [본푸드서비스㈜] - 서울
    [본에프디㈜] - 용인
    [순수본㈜] - 익산에서 근무하게 됩니다
  • 전체적인 전형절차가 어떻게 되나요?

    답변 서류접수 > 서류발표 > 채용설명회 (서류합격자 대상) > 1차 면접 > 2차 합숙면접 >
    최종합격자 발표 > 합격자 입사예정일  순으로 진행이 됩니다.

  • 필수·우대전공은 무엇인가요?

    답변 모든 직무는 지원 시 전공 무관이나 특정 직무(품질관리, 생산운영관리)의 경우
    관련 학과 및 관련 자격증 소지자를 우대합니다. 
  • 지원시 유의할 사항은 무엇인가요?

    답변 마감일은 지원자가 많아 홈페이지 사용이 원활하지 않을 수 있으므로 가급적 미리 접수해 주시기 바랍니다. 

  • 영업직군의 경우 운전면허증이 꼭 있어야하나요

    답변 운전면허증가 없어도 크게 상관은 없으나, 영업직군 일을 수행하는 데
    운전면허증을 소지시 많은 도움이 됩니다. 

  • 영업직군의 장점은 무엇인가요?

    답변 장소에 구애받지 않고 돌아다니면서 일을 한다는 것입니다.

  • 인사직군의 역량은 무엇인가요?

    답변 인사직군의 경우 지원자가 많으나 뽑는 사람은 적은 직무로, 
    특히나 더욱 자소서에 회사에 대한 애사심과 로얄티가 들어가야 합니다.
  • 회사에서 채플은 언제쯤 하나요?

    답변 매월 첫째주 월요일에 20분정도로 진행됩니다.

서류전형

  • 지원서 작성 시 주의할 점은 무엇인가요?

    답변 인사 담당자들이 모든 지원서를 읽고 검토하는 만큼 너무 복붙 하지말고 문맥에 맞게
    자기소개서를 써주시기 바랍니다.
  • 서류에서는 어떤 것을 중점으로 검토하나요?

    답변 서류에서는 스펙이 아닌 '본그룹 과 잘 맞는 사람일지, 자기소개서에 담긴 진정성을 중점으로 검토합니다. 

  • 자기소개서 작성 팁이 궁금합니다.

    답변 자기소개서를 쓰기 전에 회사 홈페이지에 들어가 인재상이나 미션 등의 워딩들을 활용해 작성해주시기 바랍니다.

  • 석/박사에 대한 우대가 있나요?

    답변 석/박사에 대한 우대는 없습니다.

  • 서류합격자만을 대상으로 하는 채용 설명회는 언제인가요?

    답변 2019년 11월 12일(화)로 예정되어 있습니다.

필기전형

  • 시험 일정이 어떻게 되나요?

    답변 서류전형 합격자의 경우 1차 면접 진행전, 온라인을 통해서 인성검사가 진행되며,
    *개별적으로 정해진 기간 내 응시해주시면 됩니다.

  • 구체적으로 무엇을 평가하는 시험인가요?

    답변 지원자가 기본적인 직무능력과 인성을 갖추었는지를 평가합니다.
  • 인성검사는 무엇이 가장 중요한가요?

    답변 인성검사는 일괄성이 중요하며, 이를 바탕으로 면접을 볼 수 있습니다.

  • 인성검사를 미응시 시 불합격인가요?

    답변 인성검사를 못 본다고 해서 불합격은 아닙니다.

면접전형

  • 면접은 어떤 절차로 진행되나요?

    답변 1차 면접(실무진 역량면접, 토론면접) > 2차 합숙면접 순으로 진행됩니다.

  • 1차 면접(실무진 역량면접)은 어떻게 진행되나요?

    답변 자기소개서에 준한 질문을 바탕으로 다대다 면접이 진행됩니다.

  • 1차 면접(토론면접)은 어떻게 진행되나요?

    답변 지원자들과 한 그룹이 되어 특정 주제에 대해 토론을 진행하는 면접으로 논리력, 설득력, 수용력을
    판단하는 면접입니다.
  • 2차 합숙면접은 어떻게 진행되나요?

    답변 1박 2일 합숙면접을 통해 팀 게임, PT면접. 임원면접 등 다양한 활동을 진행하고,
    해당 과정 속에서 본그룹 적합도를 관찰하는 면접입니다.
    이 과정을 통해서 회사는 지원자를, 지원자는 회사를 최종적으로 깊이 있게  이해하는 시간을 가집니다. 

  • 2차 합숙면접은 어디에서 진행이 되나요?

    답변 2차 합숙면접은 매년 장소가 바뀌고 있으며, 이번연도 장소로는 본사사옥 근처로 예정이 됩니다.

  • 면접 진행 일정이 궁금합니다.

    답변 1차 면접(실무진 역량면접, 토론면접)은 2019년 11월 19일(화) ~ 2019년 11월29일(금)으로 예정되며,
    2차 합숙면접은 2019년 12월 12일(목) ~  2019년 12월 13일(금)로 예정됩니다.

기업·직무

  • 본그룹은 어떤 회사인가요?

    답변 본죽으로 죽 시장을 창조하며 한식의 브랜드화에 앞장섰던 본그룹은
    프랜차이즈 사업을 운영하는 본아이에프㈜ ,
    급식 및 외식사업을 운영하는 본푸드서비스㈜,
    HMR 및 유동식 제품을 생산 및 판매하는 순수본㈜,
    국내 전문 유통 및 물류를 담당하는 본에프디㈜ 4개의 법인으로 운영되며
    대한민국의 건강한 식문화를 선도하고 있습니다.
  • 인재상은 무엇인가요?

    답변 당사의 인재상으로는 놀라운 성과, 탁월한 능력, 선한 가치관이며,  여기서 선한 가치관이란
    3대 핵심가치의 원칙을 지키고, 예측 가능한 행동을 통해 상호 신뢰를 키워가는 것입니다.
  • 본그룹의 설립이념은 무엇인가요?

    답변 본그룹의 설립 이념은 '모두가 협력하여 선을 이룬다' 입니다.
    이는 성경의 한 구절을 인용한 것으로 기독교 정신을 바탕으로 설립된 본그룹의 정체성을 보여줍니다.
  • 핵심가치는 무엇인가요?

    답변 '성공 보다 사명' , '경쟁 보다 협력' , '빨리 보다 멀리' 라는 3대 핵심가치로 구현되었습니다.  

  • 미션, 비전은 무엇인가요?

    답변 '본'으로 희망을 돕는 사람들이라는 미션과 행복한 삶을 창조하는 지식 프랜차이즈 그룹이라는
    비전을 가지고 있습니다. 
  • 기업문화, 사내 분위기는 어떤가요?

    답변 일하기 '편한' 회사가 아닌 일 하기 '좋은'회사를 만들어가며, 임직원들의 발전을 장려하는
    조직문화를 조성하고 임직원 상호 간에 신뢰할 수 있는 소통문화를 조성하고 있습니다.

  • 직무순환제도가 있나요?

    답변 직무순환제도가 존재하기는 하나 활성화되지는 않고 있으며,
    설사 다른 직무를 원해도 대리 중반부터 가능합니다.

보너스TIP

  • 급여는 어느정도인가요?

    답변 전년대비 3,000만원 초반대에서 시작됩니다.

  • 복지제도는 어떤 것이 있나요?

    답변 경조사 지원, 자녀 장학금 지원, 기타 생활 복지(명절 선물, 창립기념일 선물, 본죽상품권 등을 제공),
    휴가비 지원 등  이처럼 본그룹은 임직원들이 자부심을 갖고 일하며, 삶의 질을 향상시킬 수 있는 다양한
    복리후생제도를 운영하고 있습니다. 

직접 발로 뛰는 사람인 밀착취재팀