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IBK기업은행 - 2018 상반기 IBK기업은행 신입행원 채용설명회

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2018 상반기 IBK기업은행 신입행원 채용설명회

진행일 2018.03.05 장소 고려대학교

채용

  • 모집부문이 어떻게 되나요?

    답변 이번 채용에서는 일반(금융영업)/디지털 두 분야를 채용하고 있습니다.

  • 모집하는 직무에 대해 자세히 설명해주세요!

    답변

    [일반(금융영업) 부문]
    기업금융 - 기업심사, IB, 국제무역, 기술금융
    개인금융 가계여신, PB/WM, 개인상품개발 등

    [
    디지털 부문]
    IT 및 핀테크, AI(인공지능), 빅데이터, 사물인터넷(IoT), 블록체인, 코딩, 데이터마이닝 등

  • 모집인원은 어느 정도 되나요?

    답변 일반(금융영업) 부문은 125, 디지털 부문은 45명으로 총 170 채용 예정입니다.

  • 근무지역은 어디인가요?

    답변 일반분야 채용인원 중 일부는 지역할당제를 적용하여 선발하며, 지역할당제는 최종학력의 소재지(석사이상은 대학교 소재지)가 대전/충청, 광주/호남, 부산/울산/경남, 대구/경북 지역인 지역인재를 대상으로 하고, 입사 후 해당지역에서 5년 이상 근무합니다. 그 외에는 실거주지 주변으로 우선 배치합니다.

  • 지원 자격에는 어떤 것이 있나요?

    답변 지원자격은 아래와 같습니다.

    - 2018년 6월 신입행원 연수 참가 후 2018년 7월 입행이 가능한 자
    - 해외여행에 결격 사유가없는 자
    - 남성의 경우 병역필 또는 면제자
    - 학력, 전공 및 연령 제한 없음.
    - 디지털분야 지원자는 이공계열 및 자연계열 관련 전공자 또는 IT 근무 경험자에 한함

  • 우대하는 사항이 있나요?

    답변 우대 사항은 아래와 같습니다.

    - 장애인 및 국가보훈대상자
    - 금융 및 전문자격증 소지자 (CFA, CFP, FRM, CDCS, CPA, 변호사, 세무사, 보험계리사, 감정평가사, 공인노무사, 관세사
    - IT전문자격증 소지자(CISA, CISSP)

  • 전형절차는 어떻게 되나요?

    답변 전형은 서류전형, 필기시험, 역량면접, 임원면접의 순으로 진행됩니다.
  • 서류 접수기간은 언제인가요?

    답변 3월 2일 (금) 17시부터 3월 16일 (금) 17시까지입니다.
  • 지원방법은 어떻게 되나요?

    답변 IBK채용전용 홈페이지(http://ibk.incruit.com)를 통해 지원서 등록가능 합니다.

  • 지원 시 유의사항이 있나요?

    답변

    지원시 유의사항은 아래와 같습니다.

    . 입사지원서 내용이 불성실하고 불량한 경우(회사명 오류기재, 내용부족, 반복된 답변, 표절 등) 필기시험 응시가 제한됩니다.

    . 금차 서류전형 시 많은 지원자에게 필기시험 응시기회를 제공할 예정이며, 기존 IBK청년인턴 수료 후 선정된 우수인턴 및 당행에서 실시한 공모전 수상자 에게 부여된 「서류전형 면제」는 「필기시험 가점」으로 대체됩니다.

    . 입행지원서의 내용이 허위로 기재되었거나 최종 합격자가 지정기일까지 집합연수에 불참 또는 입행하지 않는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

    . 수습기간 중 근무평가결과가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고 판단될 경우 임용되지 않을 수 있습니다.

    . 직원 채용 시의 급여 및 처우사항 등은 당행 내규에 따르며, 당행 내규에 따라 근무가 부적합하다고 판단될 시 합격이 취소될 수 있습니다

    . 최종합격자가 2018.8월까지 대학교 또는 대학원을 졸업하지 못할 경우 대학교 또는 대학원 경력 인정이 제한 될 수 있습니다.

    IBK기업은행은 능력중심사회 실현을 위해 국가직무능력표준(NCS)에 기반하여 신입행원 채용을 진행합니다.

  • 재지원시 불이익이 있나요?

    답변 불이익은 없습니다.
  • 여러 직무에 중복지원이 가능한가요?

    답변 한 분야에만 지원이 가능하며 지원분야 변경은 불가합니다.
  • 입사 후 일정은 어떻게 되나요?

    답변 2018년 6월 신입행원 연수가 있습니다.

서류전형

  • 지원서 작성 시 유의할 점이 있나요?

    답변 년, 월, 일은 반드시 숫자로만 입력하시고, 2015.02.30 처럼 없는 날짜를 입력하지 않도록 유의해 주시기 바랍니다.

    입사지원서는 접수마감시간 이전까지 계속 수정이 가능하며, 접수마감시간이 되면 마지막으로 저장된 입사지원서가 자동으로 최종제출 됩니다.

    입사지원서 내에 본인의 학력, 또는 학교명을 알 수 있는 정보는 기재하지 마시기 바랍니다.(교육사항, 자기소개서 등)

    지원분야 변경은 불가하오니, 선택하신 지원분야를 필히 다시 한 번 확인하시기 바랍니다.
  • 자기소개서 작성 팁을 알려주세요!

    답변 입사지원서 내용이 불성실하거나 불량한 경우를 제외하고는 금차 서류전형 시 많은 지원자에게 필기시험 응시기회를 제공할 예정입니다. 부담 없이 있는 그대로를 적어주세요.

필기전형

  • 시험 일정이 어떻게 되나요?

    답변 4월 21일 토요일에 진행될 예정입니다.
  • 시험 장소는 어디인가요?

    답변 서울 외 지방 4곳에서 시험을 치르게 됩니다.
  • 시험 시간은 어떻게 되나요?

    답변 직업기초능력 80분, 직무수행능력 40분으로 총 120분 동안 시험을 봅니다.

  • 어떤 내용이 출제되나요?

    답변 시험은 모두 객관식으로 진행됩니다.

    가. 직업기초능력 6개 영역(70문항)
      · 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 정보능력, 조직이해능력

    나. 직무수행능력 영역(30문항)
      · 일반(경제·금융/일반사회 등), 디지털(해당분야 기초지식/일반사회 등)로
        구분하여 해당분야의 직무수행능력 평가

    시사 상식을 공부하는 것이 도움이 될 수 있습니다. 현재 사회의 트렌드를 따르는 문제들이 나올 수 있습니다.

  • 문제 난이도는 어떻게 되나요?

    답변 문제의 난이도는 어렵지 않을 것입니다. 누구나 이해할 수 있는 수준의 문제입니다.

면접전형

  • 면접은 어떤 절차로 진행되나요?

    답변 역량 면접, 임원 면접을 진행합니다.
  • 역량 면접은 어떻게 진행되나요?

    답변 역량면접은 팀프로젝트, 협상면접, 상품추천RP, 상상하고 설명하기, 개별면접 등을 통해 협동성, 문제해결력, 영업력, 논리력, 상담능력 등을 평가합니다. 2018년 5월 초 1박 2일 합숙으로 진행됩니다.

  • 임원 면접은 어떻게 진행되나요?

    답변 임원면접은 자기소개서를 바탕으로 입행의지, 가치관, 인성, 조직적합성 등을 평가합니다. 2018년 5월 말 진행됩니다.

  • 면접시 유의할 사항이 있나요?

    답변 거짓되고 꾸민 모습을 보여서는 안됩니다. 본인에게 어울리고 솔직한 모습을 보여주는 것이 도움될 수 있습니다.

  • 면접 팁을 알려주세요!

    답변

    1. 역량면접의 경우 첫째 날이 중요합니다. 팀미션이 몰려 있는 날이기 때문에, 협업을 잘 할 수 있는지를 평가합니다.

    2.
    역량면접의 경우 상품 판매를 하는 미션이 있을 수 있습니다. 상품 판매를 위해 고객에게 강요를 하기 보다는 고객이 필요한 것을 한 번 더 물어보는 것이 도움될 수 있습니다.

    3.
    압박질문을 받았을 때 본인이 부족한 부분은 솔직하게 인정하고, 자기가 더 잘할 수 있는 것을 어필하는 게 도움될 수 있습니다.

  • 어떤 행동이 감점의 요인이 될까요?

    답변 자기소개서를 바탕으로 지원자의 입행의지와 열정을 평가하기 때문에, 자기소개서를 너무 성의 없이 작성하는 경우 감점이 될 수 있습니다.

기업·직무

  • IBK기업은행은 어떤 은행인가요?

    답변 1961년 제정된 중소기업은행법에 따라 중소기업인을 위해 설립된 특수은행입니다.

  • 기관에서 진행하고 있는 사업은 어떤 것이 있나요?

    답변

    기업금융에 관련해서는 기업심사, IB, 국제무역, 기술금융 등을 진행하고 있고 개인금융에 관련해서는 가계여신, PB/WM, 개인상품개발 등을 진행하고 있습니다.

  • 근무환경은 어떤가요?

    답변 능력과 열정에 기초한 인재등용 및 성과를 보장하고 있습니다. 실질 중시 문화 정착으로 보여주기식 형식주의를 타파하고, 직원역량 극대화를 통해 강한은행의 기틀을 완성하는 은행입니다

  • 어떤 인재를 선호하나요?

    답변 신뢰와 책임, 창조적 열정, 최강의 팀워크를 기반으로 시장경쟁력을 갖추고, 성과를 창출하는 인재, 고객을 감동시키며 고객에게 행복을 드릴 수 있는 사람을 선호합니다.

  • 기업문화나 사내 분위기는 어떤가요?

    답변 PC OFF제도를 통해 퇴근시간이 되면 자동으로 PC를 종료하고, 야근 등 추가근무를 최소화하여 업무 효율성을 제고합니다.

보너스TIP

  • 급여는 얼마정도인가요?

    답변 대졸 신입행원 기준 초봉 5000만원 전후입니다.
  • 해외 근무를 하기도 하나요?

    답변 네. 해외지점과 해외은행과의 MOU를 통해 해외에서 근무할 기회가 있습니다.

  • 기숙사나 사택이 제공되나요?

    답변 전 금융권 최고 금액인 최대 1억 8천만원까지(서울시 기준) 전세보증금을 지원합니다.

  • 교육지원이 되나요?

    답변 멘토제 운영, 금융연수원 연수, 본인 학자금 지원, 자격증 취득 지원(20만원~300만원), 국내외 MBA, 테마 별 국외 연수 등 체계적인 교육 프로그램을 통해 최고의 금융인재를 육성하고 있습니다.

  • 이외 복지는 어떤것이 있나요?

    답변 글로벌 연수, 제주올레길 행사, 카라반 캠핑 행사, 직원자녀 학습캠프 등 다양한 문화행사를 통해 직원의 미래와 역량을 책임지는 은행이 되기 위해 노력하고 있습니다. 또한 매주 수요일 가정의 날 운영, 대학교 및 고등학교 자녀 학자금 지원, 국내외 콘도 및 호텔 회원권 지원 등 가족 중심의 실질적인 복지를 운영하고 있습니다.

직접 발로 뛰는 사람인 밀착취재팀